2024年實(shí)習(xí)期勞動(dòng)合同參考范文（四篇）

第3頁共3頁2024年實(shí)習(xí)期勞動(dòng)合同參考范文甲方：_____實(shí)習(xí)單位：_____乙方：_____實(shí)習(xí)學(xué)生：_____身份證號(hào)：_____聯(lián)系電話：_____一、甲方職責(zé)1.甲方同意接收乙方進(jìn)行為期____個(gè)月的實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)時(shí)間自____年____月____日起至____年____月____日止。雙方如有意愿，可適當(dāng)延長實(shí)習(xí)期。2.甲方將為乙方提供實(shí)習(xí)工作補(bǔ)貼或其他形式的補(bǔ)償，具體為：___________________。3.甲方保留要求乙方服從工作安排及遵守甲方管理規(guī)定的權(quán)利。4.甲方負(fù)責(zé)乙方的日常管理、安全教育與業(yè)務(wù)指導(dǎo)。5.若乙方在實(shí)習(xí)期間無法勝任工作或不遵從工作安排，應(yīng)首先與甲方進(jìn)行溝通，共同商討解決方案。6.如乙方因違反甲方管理規(guī)定或國家法律法規(guī)而對甲方造成損失，甲方有權(quán)終止其實(shí)習(xí)，并保留向乙方索賠的權(quán)利。7.當(dāng)甲方安排乙方在法定節(jié)假日工作或因生產(chǎn)經(jīng)營需要加班時(shí)，將遵循國家及甲方的相關(guān)規(guī)定，對乙方進(jìn)行相應(yīng)補(bǔ)償。8.甲方將確保在乙方實(shí)習(xí)期間，及時(shí)發(fā)放雙方確認(rèn)的實(shí)習(xí)補(bǔ)助及相關(guān)待遇。9.若乙方順利完成實(shí)習(xí)，甲方將出具《實(shí)習(xí)鑒定表》；若因非不可抗力因素未完成實(shí)習(xí)，甲方有權(quán)不出具該鑒定表。10.實(shí)習(xí)期滿且乙方成功獲得有效畢業(yè)證后，在雙方自愿的前提下，乙方可選擇繼續(xù)留在甲方工作，并簽訂正式勞務(wù)合同。二、乙方義務(wù)1.實(shí)習(xí)期間，乙方必須嚴(yán)格遵守社會(huì)治安條例及甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)禁從事任何違法違規(guī)活動(dòng)，由此產(chǎn)生的后果由乙方自行承擔(dān)。2.乙方在甲方實(shí)習(xí)期間的法定節(jié)假日、事假及病假安排，將依據(jù)甲方管理規(guī)定執(zhí)行。3.若因健康或特殊個(gè)人原因需提前終止實(shí)習(xí)，乙方必須提交相關(guān)證明文件并獲得甲方同意，且需提前七天通知甲方。此時(shí)，乙方返程費(fèi)用將由甲方承擔(dān)。4.乙方在實(shí)習(xí)期間的工作成果及其相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)均歸甲方所有。5.乙方應(yīng)遵守甲方的保密要求，對于基于實(shí)習(xí)內(nèi)容撰寫的論文，在向甲方以外的單位或個(gè)人公開前，需獲得甲方許可。6.無論因何原因結(jié)束實(shí)習(xí)，乙方均需向甲方辦理全部交接手續(xù)，歸還所有屬于甲方或向甲方借用的文檔、資料、設(shè)備及其他資源和財(cái)產(chǎn)。三、其他條款1.未經(jīng)雙方同意，任一方不得隨意終止本協(xié)議。2.如有違約行為，違約方需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.本協(xié)議中關(guān)于保密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、違約或賠償責(zé)任、連帶責(zé)任的條款，不因本協(xié)議的終止或解除而失效。4.對于未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽署書面文件進(jìn)行確認(rèn)，該書面文件將視為本協(xié)議的一部分。5.本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效，雙方各執(zhí)一份，復(fù)印件無效。甲方（蓋章）：_____乙方（蓋章）：_____負(fù)責(zé)人簽字：_____負(fù)責(zé)人簽字：_________年____月____日____年____月____日2024年實(shí)習(xí)期勞動(dòng)合同參考范文（二）甲方：__________實(shí)習(xí)單位：__________乙方：__________實(shí)習(xí)學(xué)生：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________一、甲方1.甲方同意接收乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)期限為____個(gè)月，自____年____月____日起至____年____月____日止。若雙方均有意愿，可適當(dāng)延長實(shí)習(xí)期。2.甲方將為乙方提供實(shí)習(xí)工作補(bǔ)貼或其他約定福利：___________________。3.甲方保留要求乙方服從工作安排并遵守甲方管理規(guī)定的權(quán)利。4.甲方負(fù)責(zé)乙方的日常管理、安全教育與業(yè)務(wù)指導(dǎo)。5.若乙方在實(shí)習(xí)過程中無法勝任工作或不服從工作安排，應(yīng)與甲方進(jìn)行溝通，共同研究處理辦法。6.如乙方因違反甲方管理規(guī)定或國家法律法規(guī)給甲方造成損失，甲方有權(quán)終止實(shí)習(xí)關(guān)系，并保留向乙方索賠的權(quán)利。7.若甲方安排乙方在法定節(jié)假日工作或因生產(chǎn)經(jīng)營需要安排加班，將依據(jù)國家及甲方相關(guān)規(guī)定對待乙方。8.甲方確保在乙方實(shí)習(xí)期間，及時(shí)發(fā)放經(jīng)雙方確認(rèn)的實(shí)習(xí)補(bǔ)助及相關(guān)待遇。9.在乙方順利完成實(shí)習(xí)任務(wù)的前提下，甲方將為其開具《實(shí)習(xí)鑒定表》；若乙方因非不可抗拒因素未能完成實(shí)習(xí)，甲方有權(quán)不開具《實(shí)習(xí)鑒定表》。10.乙方實(shí)習(xí)期滿并成功獲得有效畢業(yè)證后，在雙方自愿的基礎(chǔ)上，乙方可繼續(xù)留在甲方工作，成為正式員工，并與甲方簽訂正式勞務(wù)合同。二、乙方1.實(shí)習(xí)期間，乙方必須嚴(yán)格遵守社會(huì)治安條例及甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)禁從事違法違規(guī)活動(dòng)，后果由乙方自行承擔(dān)。2.乙方在甲方實(shí)習(xí)期間的法定節(jié)假日、事假及病假安排，將按照甲方管理規(guī)定執(zhí)行。3.如因健康或特殊個(gè)人原因需提前終止實(shí)習(xí)，乙方必須提交相關(guān)證明文件并獲得甲方同意，且需提前七天通知甲方。甲方將負(fù)責(zé)乙方的返程費(fèi)用。4.乙方在實(shí)習(xí)期間的工作成果及其涉及的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均歸甲方所有。5.乙方應(yīng)遵守甲方的保密要求，撰寫與實(shí)習(xí)內(nèi)容相關(guān)的論文時(shí)，在向甲方以外的單位或個(gè)人公開前，需獲得甲方許可。6.無論何種原因?qū)е聦?shí)習(xí)結(jié)束，乙方均需向甲方辦理交接手續(xù)，歸還所有屬于甲方或向甲方借用的文檔、資料、設(shè)備及其他資源和財(cái)產(chǎn)。三、其他條款1.未經(jīng)對方同意，任何一方不得隨意終止本協(xié)議。2.違約方需承擔(dān)違約責(zé)任。3.本協(xié)議中關(guān)于保密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、違約或賠償責(zé)任、連帶責(zé)任等條款，不因本協(xié)議終止或解除而失效。4.對于本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽署書面文件予以確認(rèn)，該書面文件將視為本協(xié)議的一部分。5.本協(xié)議一式二份，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效，雙方各執(zhí)一份，復(fù)印件無效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________負(fù)責(zé)人簽字：__________身份證號(hào)：______________年____月____日____年____月____日2024年實(shí)習(xí)期勞動(dòng)合同參考范文（三）甲方：_____乙方：_____身份證號(hào)：_____鑒于甲方聘用乙方為試用期員工，雙方經(jīng)平等協(xié)商，就試用期間的各項(xiàng)事宜達(dá)成如下協(xié)議，以資共同遵守：一、乙方崗位（工種）為：在試用期間，甲方有權(quán)根據(jù)工作需要及乙方能力對其崗位進(jìn)行調(diào)整。二、乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密，遵守勞動(dòng)紀(jì)律及甲方的各項(xiàng)管理規(guī)定與制度，并依據(jù)甲方的工作安排，認(rèn)真履行職責(zé)，以維護(hù)甲方的合法權(quán)益。三、乙方試用期工資為____元/月，甲方將按月發(fā)放。四、乙方的考勤由甲方依據(jù)其實(shí)際出勤狀況及公司的考勤制度執(zhí)行。五、乙方在試用期內(nèi)，除工資外，不享有公司其他任何福利待遇，相關(guān)費(fèi)用已包含在試用期工資內(nèi)。六、乙方每月工資由甲方于上班之日起的次月____日左右發(fā)放。若乙方工作未滿一個(gè)月，則按月工資比例折合實(shí)際工作天數(shù)計(jì)算。如遇工資發(fā)放日為周日或假日，甲方將根據(jù)公司實(shí)際情況順延發(fā)放。七、乙方在試用期內(nèi)提出解除本合同時(shí)，需提前七個(gè)工作日通知甲方，以便雙方協(xié)商解決。否則，甲方將根據(jù)公司制度進(jìn)行處理。八、若乙方在報(bào)到后工作時(shí)間不滿一個(gè)月主動(dòng)提出辭職或無法勝任工作而被甲方解雇，甲方將在扣除招聘、培訓(xùn)等費(fèi)用后，按800元/月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放報(bào)酬。九、甲方如認(rèn)為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料存在弄虛作假、不符合錄用條件的情況，可隨時(shí)停止試用并解雇乙方。工資將按乙方實(shí)際考勤（或計(jì)件工資總額）及公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容結(jié)算。十、乙方在試用期內(nèi)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方的管理規(guī)章制度，或故意、嚴(yán)重失職給甲方利益造成損害的，甲方有權(quán)立即終止試用并解雇乙方。乙方需對甲方因此遭受的損失承擔(dān)全額賠償責(zé)任。十一、乙方泄露甲方商業(yè)秘密或因其故意、重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)向乙方追償。十二、試用期滿或試用期內(nèi)工作表現(xiàn)突出并經(jīng)考核合格的乙方，將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式勞動(dòng)合同并繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)?？己瞬缓细竦囊曳?，公司將根據(jù)實(shí)際情況解雇或延長試用期（但試用期最長不超過六個(gè)月）。延長期內(nèi)仍不合格的乙方，公司將予以辭退。十三、乙方聲明，在簽署本合同時(shí)已充分了解并愿意遵守甲方的各項(xiàng)制度。十四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。十五、未盡事宜，甲乙雙方將協(xié)商解決。甲方：_____乙方：_____法人代表：_____法人代表：_____簽定時(shí)間：_____簽定時(shí)間：_____2024年實(shí)習(xí)期勞動(dòng)合同參考范文（四）本合同為固定期限合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)（一）乙方依據(jù)甲方的工作安排，被聘用于____崗位。（二）乙方的工作地點(diǎn)為____。三、工作時(shí)間與休息休假（一）甲方依據(jù)國家規(guī)定，實(shí)施每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)、每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)的工資制度。（二）甲方應(yīng)確保乙方每周至少休息____日。（三）甲方需遵循國家法律、行政法規(guī)的規(guī)定，為乙方安排節(jié)日、休假及帶薪休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬乙方在實(shí)習(xí)期間的月薪為____元。實(shí)習(xí)期滿后，若乙方通過考核，甲方將出具實(shí)習(xí)鑒定并填寫相關(guān)考核表格；同時(shí)，甲方將與學(xué)校溝通，根據(jù)乙方的表現(xiàn)情況考慮是否正式聘用乙方。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)（一）甲方為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件及必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，以保障乙方在生產(chǎn)工作中的安全與健康。（二）若甲方安排乙方從事具有職業(yè)危害的作業(yè)，甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方，并按國家相關(guān)規(guī)定定期組織乙方進(jìn)行健康檢查及離崗前職業(yè)健康檢查，將檢查結(jié)果如實(shí)告知乙方，以保護(hù)乙方的健康及相關(guān)權(quán)益。（三）乙方在勞動(dòng)過程中，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，嚴(yán)禁違章作業(yè)；若甲方的管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，乙方有權(quán)拒絕。（四）乙方的意外人身傷害險(xiǎn)由甲方統(tǒng)一交由乙方所在學(xué)校，由學(xué)校統(tǒng)一為乙方購買人身傷害保險(xiǎn)。六、合同的變更（一）任何一方要求變更本合同內(nèi)容時(shí)，均應(yīng)以書面形式通知對方。（二）甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致后，可變更本合同，并辦理書面變更手續(xù)。變更后的勞動(dòng)合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。七、教育培訓(xùn)甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各項(xiàng)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。乙方應(yīng)積極參與甲方組織的各類教育和培訓(xùn)活動(dòng)，努力提升職業(yè)技能和工作水平。八、合同的解除與終止（一）解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可解除。2.實(shí)習(xí)期間，乙方應(yīng)遵守學(xué)校關(guān)于學(xué)生實(shí)習(xí)期間的要求，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。若乙方違反《校企合作聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議書》的規(guī)定