2024年私人餐廳承包經(jīng)營合同書

2024年私人餐廳承包經(jīng)營合同書合同目錄第一章：合同總則1.1合同目的1.2合同適用范圍1.3合同解釋第二章：合同雙方2.1甲方權(quán)利與義務(wù)2.2乙方權(quán)利與義務(wù)2.3雙方合作原則第三章：承包內(nèi)容3.1餐廳概況3.2承包范圍3.3承包期限第四章：承包費用4.1費用構(gòu)成4.2費用支付方式4.3費用調(diào)整機制第五章：經(jīng)營管理5.1經(jīng)營策略5.2管理責(zé)任5.3經(jīng)營報告第六章：財務(wù)管理6.1財務(wù)報告6.2審計與監(jiān)督6.3資金使用第七章：資產(chǎn)與設(shè)施7.1資產(chǎn)清單7.2設(shè)施維護7.3資產(chǎn)處置第八章：人力資源8.1員工管理8.2培訓(xùn)與發(fā)展8.3勞動安全第九章：合同變更與解除9.1合同變更條件9.2合同解除條件9.3合同終止后的權(quán)利義務(wù)第十章：違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任10.3賠償機制第十一章：爭議解決11.1爭議解決方式11.2仲裁與訴訟11.3爭議解決費用第十二章：保密條款12.1保密信息范圍12.2保密責(zé)任12.3保密期限第十三章：附加條款13.1特殊約定13.2補充協(xié)議13.3合同附件第十四章：合同簽署14.1簽署方14.2簽署時間14.3簽署地點第一章：合同總則1.1合同目的本合同旨在明確甲方與乙方之間關(guān)于私人餐廳承包經(jīng)營的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，以確保雙方的合法權(quán)益和合作的順利進行。1.2合同適用范圍本合同適用于甲方將餐廳承包給乙方經(jīng)營的所有相關(guān)活動，包括但不限于餐廳的日常管理、財務(wù)運作、人力資源管理等。1.3合同解釋本合同的解釋應(yīng)遵循誠實信用原則，任何對合同條款的疑問或爭議均應(yīng)由雙方協(xié)商解決。第二章：合同雙方2.1甲方權(quán)利與義務(wù)2.1.1甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的經(jīng)營活動，確保乙方按照合同約定履行義務(wù)。2.1.2甲方應(yīng)提供必要的支持和協(xié)助，以確保乙方能夠順利開展經(jīng)營活動。2.1.3甲方有義務(wù)保證餐廳的合法經(jīng)營權(quán)和相關(guān)證照的完整性。2.2乙方權(quán)利與義務(wù)2.2.1乙方有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)自主經(jīng)營餐廳。2.2.2乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，保證餐廳的合法合規(guī)經(jīng)營。2.2.3乙方有義務(wù)按時支付承包費用，并按照合同約定向甲方報告經(jīng)營狀況。2.3雙方合作原則2.3.1雙方應(yīng)本著平等互利、誠實信用的原則進行合作。2.3.2雙方應(yīng)相互尊重，共同維護餐廳的品牌形象和市場聲譽。第三章：承包內(nèi)容3.1餐廳概況3.1.1餐廳名稱：______。3.1.2餐廳地址：______。3.1.3餐廳規(guī)模及設(shè)施：______。3.2承包范圍3.2.1乙方承包經(jīng)營的范圍包括餐廳的日常運營、市場營銷、客戶服務(wù)等。3.2.2乙方不得擅自改變餐廳的經(jīng)營范圍和性質(zhì)。3.3承包期限3.3.1本合同的承包期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。第四章：承包費用4.1費用構(gòu)成4.1.1承包費用包括固定承包費和利潤分成兩部分。4.1.2固定承包費為每月/每年______元。4.2費用支付方式4.2.1乙方應(yīng)于每月/每年的第______日前支付固定承包費。4.2.2利潤分成按季度結(jié)算，乙方應(yīng)于每季度結(jié)束后的第______個工作日內(nèi)支付。4.3費用調(diào)整機制4.3.1如遇市場變化或成本變動，雙方可協(xié)商調(diào)整承包費用。4.3.2調(diào)整承包費用應(yīng)提前______天書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后方可執(zhí)行。第五章：經(jīng)營管理5.1經(jīng)營策略5.1.1乙方應(yīng)制定合理的經(jīng)營策略，以提高餐廳的經(jīng)營效益。5.1.2乙方應(yīng)定期向甲方報告經(jīng)營策略的執(zhí)行情況和效果。5.2管理責(zé)任5.2.1乙方應(yīng)確保餐廳的日常運營和管理符合合同約定和法律法規(guī)。5.2.2乙方應(yīng)負責(zé)處理餐廳運營中出現(xiàn)的各種問題和糾紛。5.3經(jīng)營報告5.3.1乙方應(yīng)定期向甲方提供經(jīng)營報告，包括財務(wù)報表、客戶反饋等。5.3.2經(jīng)營報告應(yīng)真實、準(zhǔn)確、完整，不得有虛假記載或重大遺漏。第六章：財務(wù)管理6.1財務(wù)報告6.1.1乙方應(yīng)按照國家會計準(zhǔn)則和合同約定編制財務(wù)報告。6.1.2財務(wù)報告應(yīng)包括但不限于資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等。6.2審計與監(jiān)督6.2.1甲方有權(quán)對乙方的財務(wù)狀況進行審計和監(jiān)督。6.2.2乙方應(yīng)配合甲方的審計工作，提供必要的財務(wù)資料和信息。6.3資金使用6.3.1乙方應(yīng)合理使用餐廳的資金，不得挪用或濫用。6.3.2乙方應(yīng)確保資金的安全和流動性，以滿足餐廳運營的需要。第七章：資產(chǎn)與設(shè)施7.1資產(chǎn)清單7.1.1乙方應(yīng)在承包開始前與甲方共同確認餐廳的資產(chǎn)清單。7.1.2資產(chǎn)清單應(yīng)詳細列明餐廳的所有固定資產(chǎn)、流動資產(chǎn)等。7.2設(shè)施維護7.2.1乙方應(yīng)負責(zé)餐廳設(shè)施的日常維護和保養(yǎng)。7.2.2乙方應(yīng)確保設(shè)施的正常運行，及時處理設(shè)施故障和損壞。7.3資產(chǎn)處置7.3.1乙方在承包期間不得擅自處置餐廳的資產(chǎn)。7.3.2如需處置資產(chǎn)，乙方應(yīng)提前______天書面通知甲方，并經(jīng)甲方書面同意后方可執(zhí)行。第八章：人力資源8.1員工管理8.1.1乙方應(yīng)負責(zé)餐廳員工的招聘、培訓(xùn)、考核和解聘。8.1.2乙方應(yīng)遵守國家勞動法律法規(guī)，確保員工的合法權(quán)益。8.2培訓(xùn)與發(fā)展8.2.1乙方應(yīng)定期組織員工培訓(xùn)，提升員工的專業(yè)技能和服務(wù)水平。8.2.2乙方應(yīng)為員工提供職業(yè)發(fā)展機會，鼓勵員工參與餐廳的長期發(fā)展。8.3勞動安全8.3.1乙方應(yīng)確保餐廳的工作環(huán)境符合國家勞動安全標(biāo)準(zhǔn)。8.3.2乙方應(yīng)采取必要措施預(yù)防工作事故，保障員工的人身安全。第九章：合同變更與解除9.1合同變更條件9.1.1合同一經(jīng)簽訂，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。9.1.2因不可抗力或其他特殊情況，雙方可協(xié)商變更合同條款。9.2合同解除條件9.2.1一方嚴重違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同。9.2.2一方破產(chǎn)、解散或被吊銷營業(yè)執(zhí)照，合同自動解除。9.3合同終止后的權(quán)利義務(wù)9.3.1合同終止后，乙方應(yīng)將餐廳及其資產(chǎn)完整移交給甲方。9.3.2雙方應(yīng)結(jié)清所有財務(wù)往來，處理完所有未了事宜。第十章：違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1乙方未按期支付承包費用，視為違約。10.1.2乙方違反合同約定的經(jīng)營策略，視為違約。10.2違約責(zé)任10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。10.2.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式和賠償金額由雙方協(xié)商確定。10.3賠償機制10.3.1賠償金額的計算應(yīng)基于實際損失和合同約定。10.3.2賠償金應(yīng)在確認違約事實后的______天內(nèi)支付。第十一章：爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決爭議。11.1.2協(xié)商不成時，可提交至______仲裁委員會進行仲裁。11.2仲裁與訴訟11.2.1仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。11.2.2任何一方對仲裁裁決不服，可在______天內(nèi)向______人民法院提起訴訟。11.3爭議解決費用11.3.1爭議解決過程中產(chǎn)生的費用由敗訴方承擔(dān)。11.3.2仲裁或訴訟費用的承擔(dān)方式由裁決機構(gòu)或法院確定。第十二章：保密條款12.1保密信息范圍12.1.1雙方在合作過程中獲知的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息均屬于保密信息。12.1.2保密信息包括但不限于財務(wù)數(shù)據(jù)、客戶資料、經(jīng)營策略等。12.2保密責(zé)任12.2.1雙方應(yīng)對保密信息嚴格保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向第三方披露。12.2.2雙方應(yīng)采取必要措施防止保密信息的泄露。12.3保密期限12.3.1保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后______年內(nèi)有效。12.3.2保密期限屆滿后，雙方仍應(yīng)對保密信息承擔(dān)保密責(zé)任。第十三章：附加條款13.1特殊約定13.1.1雙方可根據(jù)實際情況，對合同內(nèi)容進行特殊約定。13.1.2特殊約定應(yīng)以書面形式明確，并作為合同不可分割的一部分。13.2補充協(xié)議13.2.1合同執(zhí)行過程中，雙方可就未盡事宜簽訂補充協(xié)議。13.2.2補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.3合同附件13.3.1合同附件包括但不限于資產(chǎn)清單、財務(wù)報告、經(jīng)營策略等。13.3.2合同附件是合同不可分割的一部分，與合同正文具有同等法律效力。第十四章：合同簽署14.1簽署方甲方（全稱）：______乙方（全稱）：______14.2簽署時間本合同由甲乙雙方于______年______月______日在______簽署。14.3簽署地點本合同的簽署地點為：______。多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明附件一：資產(chǎn)清單資產(chǎn)清單的編制資產(chǎn)清單應(yīng)由甲方提供，并由乙方確認。清單應(yīng)詳細列明餐廳內(nèi)所有固定資產(chǎn)、流動資產(chǎn)、無形資產(chǎn)等。資產(chǎn)清單應(yīng)包括資產(chǎn)的名稱、數(shù)量、規(guī)格、購置日期、購置價格、折舊情況等詳細信息。資產(chǎn)的確認與交接在合同生效前，乙方應(yīng)與甲方共同對資產(chǎn)清單進行現(xiàn)場確認，確保所有資產(chǎn)與清單相符。確認無誤后，雙方應(yīng)在資產(chǎn)交接單上簽字蓋章，作為資產(chǎn)交接的法律依據(jù)。資產(chǎn)的維護與保養(yǎng)乙方負責(zé)對餐廳資產(chǎn)進行日常維護和保養(yǎng)，確保資產(chǎn)的良好運行狀態(tài)。乙方應(yīng)定期對資產(chǎn)進行盤點，及時更新資產(chǎn)清單，并向甲方報告資產(chǎn)的變動情況。附件二：財務(wù)報告格式財務(wù)報告的編制乙方應(yīng)按照國家會計準(zhǔn)則和合同約定編制財務(wù)報告。財務(wù)報告應(yīng)包括但不限于資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等。財務(wù)報告的提交乙方應(yīng)于每季度結(jié)束后的15個工作日內(nèi)向甲方提交季度財務(wù)報告。乙方應(yīng)于每年度結(jié)束后的30個工作日內(nèi)向甲方提交年度財務(wù)報告。財務(wù)報告的審計甲方有權(quán)對乙方提交的財務(wù)報告進行審計。審計工作應(yīng)由甲方指定的具有資質(zhì)的審計機構(gòu)進行。附件三：員工管理規(guī)定員工招聘與培訓(xùn)乙方應(yīng)根據(jù)餐廳的經(jīng)營需要，合理招聘員工，并進行必要的培訓(xùn)。乙方應(yīng)確保員工具備相應(yīng)的職業(yè)技能和職業(yè)道德。員工考核與晉升乙方應(yīng)建立員工考核制度，定期對員工的工作表現(xiàn)進行評估。乙方應(yīng)根據(jù)考核結(jié)果，合理調(diào)整員工的薪酬和職位。員工福利與保障乙方應(yīng)為員工提供符合國家法律法規(guī)的福利待遇。乙方應(yīng)為員工購買社會保險，并確保員工的合法權(quán)益。附件四：經(jīng)營策略與市場推廣計劃經(jīng)營策略的制定乙方應(yīng)根據(jù)市場情況和餐廳的實際情況，制定合理的經(jīng)營策略。經(jīng)營策略應(yīng)包括市場定位、產(chǎn)品策略、價格策略、促銷策略等。市場推廣計劃的實施乙方應(yīng)制定市場推廣計劃，并負責(zé)實施。市場推廣計劃應(yīng)包括廣告宣傳、促銷活動、客戶關(guān)系管理等。經(jīng)營策略與市場推廣的評估乙方應(yīng)定期對經(jīng)營策略和市場推廣計劃的實施效果進行評估。乙方應(yīng)根據(jù)評估結(jié)果，及時調(diào)整經(jīng)營策略和市場推廣計劃。附件五：合同變更與解除的補充規(guī)定合同變更的條件與程序合同變更應(yīng)基于雙方的共同利益和市場變化的需要。合同變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。合同解除的條件與后果合同解除應(yīng)基于合同約定的條件或法律規(guī)定。合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理未了事宜，包括資產(chǎn)的移交、財務(wù)的結(jié)算等。合同終止后的義務(wù)合同終止后，乙方應(yīng)繼續(xù)履行合同終止前已產(chǎn)生的義務(wù)。乙方應(yīng)協(xié)助甲方完成合同終止后的相關(guān)工作，包括資產(chǎn)的清點、財務(wù)的結(jié)算等。附件六：爭議解決機制爭議的協(xié)商解決雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商的方式解決爭議。協(xié)商應(yīng)在爭議發(fā)生后的15個工作日內(nèi)進行。爭議的仲裁解決協(xié)商不成時，雙方可將爭議提交至合同約定的仲裁機構(gòu)進行仲裁。仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。爭議的訴訟解決任何一方對仲裁裁決不服，可在仲裁裁決書送達之日起30日內(nèi)向人民法院提起訴訟。訴訟應(yīng)在合同約定的人民法院進行。附件七：保密協(xié)議保密信息的定義保密信息包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資料、財務(wù)數(shù)據(jù)等。保密信息的范圍包括合同履行過程中產(chǎn)生的所有信息。保密責(zé)任的承擔(dān)雙方應(yīng)對保密信息承擔(dān)保密責(zé)任，未經(jīng)對方書面同意，不得向第三方披露。雙方應(yīng)采取必要措施防止保密信息的泄露。保密期限的確定保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后5年內(nèi)有效。保密期限屆滿后，雙方仍應(yīng)對保密信息承擔(dān)保密責(zé)任。附件八：特殊約定特殊約定的內(nèi)容特殊約定應(yīng)基于合同雙方的共同利益和實際情況。特殊約定應(yīng)以書面形式明確，并作為合同不可分割的一部分。特殊約定的執(zhí)行雙方應(yīng)嚴格按照特殊約定的內(nèi)容執(zhí)行。特殊約定的執(zhí)行應(yīng)不影響合同其他條款的效力。特殊約定的變更特殊約定的變更應(yīng)基于雙方的共同利益和實際情況。特殊約定的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。以上附件條款及說明是對主合同內(nèi)容的補充和細化，旨在確保合同的全面執(zhí)行和雙方權(quán)益的保護。附件條款與主合同具有同等法律效力，雙方應(yīng)嚴格遵守。附件及其他補充說明一、附件列表：資產(chǎn)清單財務(wù)報告格式員工管理規(guī)定經(jīng)營策略與市場推廣計劃合同變更與解除的補充規(guī)定爭議解決機制保密協(xié)議特殊約定二、違約行為及認定：違約行為包括但不限于：未按合同約定支付承包費用。擅自變更合同內(nèi)容或經(jīng)營策略。違反保密協(xié)議，泄露保密信息。違反勞動法律法規(guī)，損害員工權(quán)益。未按規(guī)定維護和保養(yǎng)餐廳資產(chǎn)。違約行為的認定需由雙方協(xié)商確定，或根據(jù)合同約定的仲裁或訴訟程序進行。三、法律名詞及解釋：承包經(jīng)營：指甲方將餐廳的經(jīng)營權(quán)在一定期限內(nèi)交給乙方，由乙方負責(zé)日常經(jīng)營活動。不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免且不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。仲裁：指雙方將爭議提交給仲裁機構(gòu)，由仲裁員根據(jù)法律規(guī)定和合同約定進行裁決的一