2024年五年級班主任工作總結范例（三篇）

第12頁共12頁2024年五年級班主任工作總結范例我正在深思熟慮關于三、三班的下一步培養(yǎng)計劃，盡管對于時隔五年的學生管理與教育并無十足把握，但我毫不猶豫地接受了這一任務。我深知學校在萬不得已的情況下不會做出這樣的安排，而這群孩子即將面臨畢業(yè)，對他們的人生而言也是一個重要的轉折點。作為班主任，我首要的任務是迅速調整本學期的工作計劃和策略，以確保能圓滿地送走他們，這是本學期工作的重中之重。接手任務的那個夜晚，我思緒萬千，因為第二天就是學生報到的日子。五年級二班那一張張熟悉的笑臉再次浮現(xiàn)在我眼前：自律的張含笑，成績優(yōu)異的李心如，活潑的劉茜，以及那些早在一年級就顯現(xiàn)出學習困擾的張宏遠、李瑞鑫、霍騰飛、張可鑫。雖然只當了他們一學期的班主任，但我一直關注著他們的動態(tài)。然而不知何時，五年級二班被貼上了“混亂班級”的標簽，那些曾經(jīng)的學習困難生也成了讓許多老師頭疼的“搗蛋鬼”。我自問：我一貫倡導的對學生的寬容、鼓勵、提供機會和加強溝通，是否適用于這樣的班級？答案是肯定的。首先，這個管理理念本身沒有錯，其次，因為他們都是孩子。于是，第二天，我沒有像以往那樣讓學生準備正式上課的物品，而是運用我所擅長的方式，站在學生的角度，與他們進行了真誠的交談。我告訴他們，搗亂往往只是尋求關注的表現(xiàn)，我對他們暫時的迷茫表示理解，因為我也曾經(jīng)歷過學生時代，對他們此時的想法了如指掌。從他們略帶羞澀的笑容中，我知道他們已經(jīng)接納了我，找回了我們曾經(jīng)那種輕松融洽的相處氛圍。趙恒同學在作文中的一句話：“韓老師有超強的說服力”，也證實了這一點。建立輕松融洽的氛圍是一方面，但一個班級若無規(guī)矩，將無法形成有序的環(huán)境。在接下來的幾天里，我仔細觀察班級狀況，對學生的狀況進行了細致的分析，迅速確定了班級管理的重點及提升學生整體素質的規(guī)劃，即“三抓”、“三重”：抓習慣，促管理；抓誦讀，促學習；抓安全，促穩(wěn)定。重溝通，輕粗暴；重方法，輕說教；重反思，輕反復。抓習慣，促管理。良好的習慣能讓班主任的工作更為高效，因此，每接手一個班級，我不會急于授課，而是會全力以赴地培養(yǎng)學生各方面的良好習慣。養(yǎng)成好習慣比多講一節(jié)課更為重要，作為班主任，不能只考慮眼前利益，要為學生的長遠發(fā)展打下基礎。五二班的混亂源于學生缺乏良好的習慣，他們不知道何時該做什么。例如，隨意交談已成為許多學生的無意識行為，有時即使我在講臺上，有作業(yè)要寫，學生也會邊寫作業(yè)邊聊天。對此，我索性讓全班放下筆，等把要說的話都說完再提筆寫，一旦提起筆就必須停止說話，這兩個動作不能同時進行。經(jīng)過幾次訓練，學生的這個壞習慣逐漸得到了改正。此外，他們?nèi)狈α己玫膶W習習慣，起初有很多同學，直到老師走進教室才慢悠悠地拿出書。看到這種情況，我首先告訴學生學習用具的擺放時間和位置，然后每行指定一個“學習用品擺放檢查員”，負責監(jiān)督和提醒大家做好課前準備。在前兩周，我會協(xié)助檢查員進行檢查，等這一做法成為習慣后，我會放手讓檢查員全權處理。為了培養(yǎng)習慣，我也會以身作則，每次講課前，我都會把講臺上的物品擺放整齊，我的辦公桌每天都保持清潔和有序。如果學生走進辦公室，他們會看到這一切，他們會心服口服地跟隨，這是用言語無法達到的效果。此外，習慣的培養(yǎng)需要關注細節(jié)，并且要不露痕跡。如果讓學生感到你在刻意培養(yǎng)他們，他們的逆反心理會讓你的培養(yǎng)很快失去效果，因此我會抓住一切小機會，不動聲色地對學生進行習慣教育。并非所有的習慣教育都需要說出來，例如，為了培養(yǎng)他們做事有條理的習慣，因為這一習慣的形成對學生提高辦事效率、在學習時形成邏輯性思考很有幫助，我會借助辦理醫(yī)療保險需要交照片、兩張表格、____元錢的機會進行滲透。我會把電腦桌分成四個區(qū)域：照片區(qū)、表格區(qū)、十元區(qū)、五元區(qū)，告訴學生交的時候把東西分別放在這些區(qū)域，兩個錢的區(qū)域由兩個班干部監(jiān)督，我只負責記名。從學生的表情中，我看出他們覺得這非常有趣，都迅速把自己的東西分開放好，安靜地等待上交。由于精力集中在如何上交，教室里非常安靜，沒有了以往的喧鬧。直到兩個班干部專注地數(shù)著錢，很多同學還靜靜地觀看，顯然，讓學生學會分類、有條理地做事，我達到了目的，2024年五年級班主任工作總結范例（二）在過去的日子里，班級時常發(fā)生沖突和爭吵，口頭上的互相侮辱以及肢體沖突時有發(fā)生。各種武術技巧和格斗方式在同學間流傳。隨著時間推移，我逐漸對此類現(xiàn)象習以為常。盡管我嘗試了多種策略，閱讀了多位知名班主任的管理經(jīng)驗書籍，但成效并未達到預期。所謂的民主和平等原則，對于管理我們這個頑皮的班級來說，似乎并未產(chǎn)生實際效果。簡單來說，講道理對他們的影響微乎其微。理論知識的獲取終究有限，真正的理解需要實踐的檢驗。今年，我放棄了那些理論和書本上的管理經(jīng)驗，開始實施更為實際的管理策略。為了在六年級階段能更精準地解決問題，我將過去一年的班主任工作進行了如下總結。首先，確立班級核心工作方向。面對眾多復雜問題，我們需要明確班級的工作重心。只有把握住這個核心，才能有序地處理各項事務，使班級逐漸步入有條不紊的狀態(tài)。從學生的問題中可以看出，表面的混亂源于班級缺乏穩(wěn)定和安靜的環(huán)境，無論是課上還是課下，秩序都難以維持。實質上，學生缺乏行為規(guī)范，他們沒有遵守規(guī)則的意識，更缺乏執(zhí)行規(guī)則的行動和意志。因此，穩(wěn)定班級的關鍵在于約束學生的行為，培養(yǎng)良好的習慣。一個穩(wěn)定且規(guī)范的班級應具備以下特征：1.班干部能有序有效地開展工作。2.學生能遵守班級的日常規(guī)則。3.無論在課堂內(nèi)外，學生都能遵守學習和休息的秩序，形成良好的班級氛圍。最終，全體學生應能保持內(nèi)心的平靜和專注?；仡欉^去一年的工作，我大部分的管理措施都集中在建立外在的規(guī)范上，較少關注學生的情感層面。因為根據(jù)我目前的管理能力和學生最迫切需要解決的問題來看，從行為規(guī)范入手是最直接有效的。其次，設定明確的班級發(fā)展目標。在學期初的升旗儀式上，一位同學在聽到文明班級的評選結果時脫口而出：肯定沒有我們班。這句無心之言揭示了學生們對班級失去信心的事實。對于一個班級來說，全體師生的自信心、共同的目標和高昂的斗志是形成強大凝聚力的關鍵。因此，我在開學之初就明確了班級的目標：成為文明班級。這不僅是為班級榮譽而努力，也是為了提升每個人的尊嚴。在日常教育中，我始終以文明班級的標準來規(guī)范學生的行為，讓他們認識到個人行為對班級榮譽的重要性，從而營造出積極爭做文明學生的氛圍。再次，發(fā)揮班級干部的作用。班級是個小型社會，需要有愿意為集體付出的學生擔任班干部。他們是班主任的助手，也是班級的管理者。班干部的能力和積極性直接影響著班級日常管理的有序進行。在指導他們工作時，班主任應做到以下幾點：一是尊重他們的決定，即使有時處理方式欠妥，也要在全班面前給予支持，以建立他們的權威。二是不過度要求他們成為遵守紀律的模范，他們本身也是孩子，犯錯是正常的。我們需要利用的是他們的能力和積極性。三是實行班干部責任制，讓他們明確自己的職責，真正為班級做出實事。經(jīng)過一年的培養(yǎng)，我們班級出現(xiàn)了一批有責任心、能力強的班干部。盡管有些人在工作方式上存在不足，但他們在管理的領域取得了顯著的進步，減少了學校檢查中的扣分。對于這樣的班干部，我們應繼續(xù)支持他們，同時引導他們改進工作方法，處理好人際關系。此外，我特意在學校的優(yōu)秀評選中預留了干部名額，讓他們有機會獲得榮譽。最后，改善班級內(nèi)部的衛(wèi)生環(huán)境。班級的衛(wèi)生狀況是班級秩序的體現(xiàn)，也是學生責任感的反映。我強化了衛(wèi)生教育，明確了每個人的責任區(qū)域，制定了嚴格的衛(wèi)生檢查制度。通過定期的衛(wèi)生評比和獎勵機制，激發(fā)學生的積極性，使班級的衛(wèi)生狀況得到了顯著改善。綜上所述，我通過明確班級工作重心、設定發(fā)展目標、發(fā)揮班干部作用以及改善衛(wèi)生環(huán)境等措施，努力創(chuàng)建一個穩(wěn)定、有序、有目標的班級。在新的一年里，我將繼續(xù)探索更有效的管理策略，以滿足學生不斷發(fā)展的需求。2024年五年級班主任工作總結范例（三）時間的流逝悄無聲息，日復一日，學期即將步入尾聲。我在此期間擔任五（4）班的班主任，這是我職業(yè)生涯的第二年，也是我作為班主任的首年。為了在未來能更專注于學習，更高效地執(zhí)行班主任職責，引領班級展現(xiàn)出獨特的風貌，我已做好充分的準備。首先，我重視班級集體的建設。當前班級的學生已度過三、四年級的淘氣階段，他們的成熟度明顯提高。本學期，我著力培養(yǎng)他們的集體服務意識和以集體利益為重的價值觀。讓學生明白，作為集體的一份子，他們有責任為集體做出貢獻。在遇到重要事務時，我們利用晨會和團隊會議共同討論，培養(yǎng)他們個人服從集體的意識。未來，我將繼續(xù)強化這方面的教育，以塑造一個團結的班級。其次，班干部的培養(yǎng)也是關鍵。我認識到，之前的班干部多數(shù)由教師指派，他們在過去確實起到了積極作用。隨著學生年齡和集體意識的增長，本學期我采取任命與競選并行的方式選拔班干部，開放四個名額供學生競選，同時鼓勵自薦和他薦。這樣的競選過程不僅選出了深受學生喜愛的領導者，更重要的是激發(fā)了學生積極參與競爭、為班級和同學服務的意識，后者的影響更為深遠。再者，我們始終重視班級常規(guī)和少先隊活動。良好的學習習慣和常規(guī)習慣是學生學習的基石。我們注重課前準備，課堂紀律，強調作業(yè)書寫的整潔和對書本的愛護，以及培養(yǎng)專心傾聽他人說話的習慣。在常規(guī)習慣方面，我們關注勞動、衛(wèi)生常規(guī)，以及學生的體操活動，培養(yǎng)他們的文明禮儀意識，同時通過參與學校常規(guī)競賽，增強班級團隊精神和