員工崗位績效合同協(xié)議書

員工崗位績效合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款，請基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

標題：員工崗位績效合同協(xié)議書

甲方（用人單位）：__________

乙方（員工）：__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方單位的工作崗位及績效等事項達成以下協(xié)議：

一、工作崗位及職責

1.甲方同意聘請乙方擔任__________（崗位名稱）崗位，乙方愿意接受該崗位的工作任務。

2.乙方的主要工作職責如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________。

二、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為每周____個工作日，每天____小時。

2.乙方依法享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，應按照國家規(guī)定支付加班費。

三、勞動報酬及績效獎金

1.乙方的月工資為人民幣____元，甲方按月支付。

2.甲方根據(jù)乙方的績效表現(xiàn)，給予乙方績效獎金，具體標準如下：

（1）績效獎金計算方式：__________；

（2）績效獎金發(fā)放時間：__________。

四、績效評估及考核

1.甲方應定期對乙方的工作績效進行評估和考核。

2.績效評估和考核結(jié)果作為乙方績效獎金發(fā)放、崗位調(diào)整、晉升、培訓等方面的依據(jù)。

3.乙方有權(quán)了解自己的績效評估和考核結(jié)果，并對評估和考核結(jié)果有異議的，可向甲方提出書面申訴。

五、保密及知識產(chǎn)權(quán)

1.乙方在甲方工作期間，因工作需要接觸到的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等，應予以嚴格保密。

2.乙方在職期間所取得的知識產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。

六、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

2.合同期滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽事宜。

七、解除和終止合同

1.甲乙雙方提前解除或終止本合同的，應按照《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。

2.甲方違法解除或終止合同的，應支付乙方賠償金。

八、其他事項

1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________

代表（簽字）：__________簽署日期：__________

__________年__________月__________日

請仔細閱讀本合同，并在明確了解合同各項內(nèi)容后再