企業(yè)管理體系融合模型示意圖_第1頁
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文檔簡介

企業(yè)管理體系，包括企業(yè)經營管理的所有方面：企業(yè)文化、戰(zhàn)略規(guī)劃、內部控制、全面風險管理、信用管理等人財物、黨政工團、監(jiān)察審計、后勤保障、保密涉密等市場營銷、產品研發(fā)、生產采購、工程服務等整合型管理體系，包括企業(yè)經營管理中與以下標準相關的部分：ISO9001質量管理體系ISO14001環(huán)境管理體系ISO27001信息安全管理體系ISO20000信息技術服務管理體系OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系（將升版為ISO45001）ISO55001資產管理體系整合型管理體系與企業(yè)管理體系的融合整合型管理體系不是獨立的管理體系企業(yè)管理體系是一個整體，包含了所有部門、各級單位、各級員工的管理工作。整合型管理體系是企業(yè)經營管理的一項基礎工作，必須全面融入企業(yè)管理體系才能正常運轉，才能適應當前多部門分工協作的實際情況。整合型管理體系是通過ISO9001等管理標準的應用，促進企業(yè)經營管理的規(guī)范化和持續(xù)改進，提升管理的質量，從而提升產品、服務和發(fā)展的質量。整合型管理體系與企業(yè)管理體系的融合ISO系列管理標準已升版或即將升版，升版后的管理標準的條款結構高度統一，為管理體系的融合提供了便利。在ISO新版標準中，也明確提出了管理體系與業(yè)務過程融合的要求。ISO9001-2015ISO14001-2015ISO27001-2013ISO45001（預計2017年發(fā)布，代替OHSAS18001）ISO55001-2014今后新版的ISO管理體系標準的框架結構都將統一。注：管理體系的融合模型見下一頁。

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