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第4頁(yè)共4頁(yè)2024年個(gè)人勞務(wù)合同參考模板甲乙雙方在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上,自愿達(dá)成以下勞務(wù)協(xié)議,雙方將共同遵守協(xié)議內(nèi)各項(xiàng)規(guī)定。第二條乙方的職責(zé)是作為金羽駕校湖南商學(xué)院點(diǎn)的負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)招聘兼職人員,推廣駕校的優(yōu)惠政策,并對(duì)有意報(bào)考駕校的學(xué)生進(jìn)行定向宣傳,以提升駕校的知名度。第三條乙方的勞務(wù)形式為在湖南商學(xué)院進(jìn)行定點(diǎn)宣傳,對(duì)大一學(xué)生進(jìn)行下班宣傳,對(duì)大二、大三、大四學(xué)生通過(guò)進(jìn)入宿舍樓發(fā)放傳單的方式進(jìn)行宣傳,同時(shí)需張貼廣告和懸掛橫幅。第四條雙方確認(rèn),乙方目前的健康狀況允許其按照協(xié)議第二條、第三條的規(guī)定提供勞務(wù),乙方亦同意承擔(dān)協(xié)議中定義的勞務(wù)。第五條乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密。第六條自____年____月____日起,甲方將于每月____日結(jié)算并支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為:底薪____元/月,每成功招攬一名學(xué)員的提成為_(kāi)___元/人,兼職人員的小時(shí)工資為_(kāi)___元/小時(shí)。支付方式可選擇現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬。第七條出現(xiàn)以下情況之一,本協(xié)議將終止:一、雙方協(xié)商一致同意解除協(xié)議;二、乙方因健康原因無(wú)法履行協(xié)議責(zé)任。第八條若單方需要解除本協(xié)議,需提前一周書(shū)面通知對(duì)方。第九條協(xié)議終止或解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)完成工作交接,并提交書(shū)面說(shuō)明。第十條根據(jù)第七條、第八條、第九條的規(guī)定終止或解除協(xié)議,雙方均無(wú)需支付違約金。第十一條與本協(xié)議相關(guān)或由本協(xié)議引發(fā)的任何爭(zhēng)議,應(yīng)提交湖南仲裁委員會(huì),按照其仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決為最終決定,對(duì)雙方均有約束力。第十二條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字蓋章之日起生效。甲方(公章):_____乙方(公章):_____法定代表人(簽字):_____法定代表人(簽字):_________年____月____日____年____月____日2024年個(gè)人勞務(wù)合同參考模板(二)甲方(勞務(wù)派遣單位):_______乙方(實(shí)際用工單位):_______鑒于乙方因生產(chǎn)(工作)需要,委托甲方提供勞務(wù)派遣服務(wù),為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及《____省勞動(dòng)力市場(chǎng)管理?xiàng)l例》等相關(guān)法律法規(guī),經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、合同期限本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。二、勞務(wù)派遣內(nèi)容1.甲方根據(jù)乙方的用工需求,推薦符合條件的勞務(wù)人員供乙方選擇使用。2.甲方提供的勞務(wù)人員為甲方員工,由甲方與其簽訂勞動(dòng)合同,負(fù)責(zé)發(fā)放工資,并辦理相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)。三、勞務(wù)費(fèi)用結(jié)算1.勞務(wù)費(fèi)用包括:勞務(wù)工勞務(wù)費(fèi)(基本勞務(wù)費(fèi)、考核勞務(wù)費(fèi))、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。2.各項(xiàng)勞務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用結(jié)算,甲方按照每人每月____元標(biāo)準(zhǔn)收取輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。3.乙方應(yīng)在每月____日前將勞務(wù)費(fèi)用足額劃付至甲方賬戶,并提供費(fèi)用結(jié)算清單。甲方應(yīng)確保在每月____日前支付勞務(wù)人員工資。4.乙方支付給甲方的勞務(wù)費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用,甲方須開(kāi)具正式勞務(wù)費(fèi)發(fā)票。四、甲方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)1.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的用工需求,在____天內(nèi)提供合適人選供乙方考核,并在確定用工對(duì)象后____天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)。2.甲方負(fù)責(zé)每月按時(shí)發(fā)放勞務(wù)派遣人員工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(個(gè)人承擔(dān)部分從工資中代扣)。3.勞務(wù)派遣人員的工傷、生育等事宜,由甲方負(fù)責(zé)向勞動(dòng)保障部門(mén)申報(bào)。4.乙方辭退的勞務(wù)派遣人員,甲方應(yīng)辦理相關(guān)退工手續(xù)。5.甲方有權(quán)采取適當(dāng)方式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情況,乙方應(yīng)予以配合;同時(shí),甲方應(yīng)協(xié)助乙方做好勞務(wù)派遣人員的管理工作,確保其遵守國(guó)家法律、法規(guī)及乙方的規(guī)章制度。6.若乙方違反本合同、拖欠各類(lèi)應(yīng)付資金或損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益,甲方有權(quán)依法交涉并要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)或按實(shí)際損失索賠。五、乙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)1.乙方應(yīng)與勞務(wù)派遣人員簽訂《上崗協(xié)議書(shū)》,明確勞務(wù)內(nèi)容、要求及工資(勞務(wù)費(fèi)用)標(biāo)準(zhǔn)等。2.乙方應(yīng)為勞務(wù)人員提供基本的勞動(dòng)條件和崗位勞動(dòng)保護(hù),并進(jìn)行安全教育。若勞務(wù)人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經(jīng)有關(guān)部門(mén)認(rèn)定),乙方應(yīng)配合甲方處理,并按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方應(yīng)按照本合同約定及時(shí)足額向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用,不得拖欠。4.乙方有權(quán)對(duì)勞務(wù)派遣人員進(jìn)行考核獎(jiǎng)懲,對(duì)考核不合格的勞務(wù)人員可終止上崗協(xié)議并退還甲方;若因此給乙方造成損失,乙方有權(quán)要求賠償。5.乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資(勞務(wù)費(fèi))和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等情況,若發(fā)現(xiàn)問(wèn)題可依法交涉并要求甲方糾正;若因此給乙方造成損失,甲方應(yīng)予以賠償。六、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理與勞務(wù)派遣人員發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,雙方均有權(quán)依法提起仲裁、訴訟。七、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議在履行過(guò)程中,若與國(guó)家新頒布的法律、法規(guī)和勞動(dòng)保障政策不一致的,以新的法律法規(guī)政策為準(zhǔn)。2.本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商一致后書(shū)面補(bǔ)充約定。3.本協(xié)議一式兩份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,雙方各執(zhí)一份。法人代表:_____
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