2024年行政工作總結(jié)（二篇）

第2頁(yè)共2頁(yè)2024年行政工作總結(jié)行政人事總務(wù)部作為綜合性的管理機(jī)構(gòu)，涵蓋行政、人事及總務(wù)等核心職能。在企業(yè)有序且規(guī)范的發(fā)展中，行政管理、人事管理及后勤管理發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。優(yōu)秀的管理源于卓越的制度，以提升公司管理水平和凝聚團(tuán)隊(duì)力量為目標(biāo)，推動(dòng)企業(yè)進(jìn)入標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的管理狀態(tài)。鑒于部門(mén)____的職責(zé)及公司當(dāng)前和未來(lái)的發(fā)展態(tài)勢(shì)，行政人事總務(wù)部計(jì)劃在____年度著重開(kāi)展以下工作，全面實(shí)施目標(biāo)管理：1.除了確保日常管理工作的順利進(jìn)行，我們將：-加強(qiáng)后勤服務(wù)的監(jiān)督，并根據(jù)公司實(shí)際需求修訂和完善相關(guān)制度。-協(xié)助公司的建設(shè)工作，強(qiáng)化行政管理，表彰并推廣工作中表現(xiàn)出色的個(gè)人和事跡，以提升工作質(zhì)量。-深化人力資源管理，完善勞動(dòng)人事檔案和合同管理，合理設(shè)置崗位，實(shí)現(xiàn)人盡其才，為人才招聘和評(píng)估提供準(zhǔn)確依據(jù)。-持續(xù)進(jìn)行人力資源的招聘與配置工作。-嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。-規(guī)范辦公室管理，確保辦公用品和環(huán)境衛(wèi)生的管理有序。-加強(qiáng)內(nèi)部人力資源和人才的開(kāi)發(fā)，弘揚(yáng)并傳播優(yōu)秀的企業(yè)文化。-控制人員流動(dòng)率，預(yù)防和處理勞資關(guān)系和糾紛，保障員工權(quán)益，維護(hù)公司形象和根本利益。此外，我們將強(qiáng)化公司形象宣傳，維護(hù)和更新公司網(wǎng)站和項(xiàng)目網(wǎng)站，支持和協(xié)調(diào)策劃部的各項(xiàng)活動(dòng)。對(duì)于一個(gè)成長(zhǎng)中的公司，行政人事總務(wù)工作是艱巨而關(guān)鍵的基礎(chǔ)任務(wù)，需要全公司的通力合作。部門(mén)觀念的轉(zhuǎn)變、各方面的支持與配合程度，都將直接影響行政人事總務(wù)部的工作成效。因此，我們?cè)谠O(shè)定年度目標(biāo)后，誠(chéng)摯請(qǐng)求公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén)在執(zhí)行過(guò)程中給予大力支持。____公司的運(yùn)營(yíng)充滿(mǎn)挑戰(zhàn)與忙碌，行政人事總務(wù)部肩負(fù)重任，我將以飽滿(mǎn)的熱情投入工作，履行各項(xiàng)職責(zé)，執(zhí)行公司規(guī)章制度。同時(shí)，我們也意識(shí)到今年工作中存在的不足，將在來(lái)年予以改正和優(yōu)化。隨著公司發(fā)展壯大，我們將根據(jù)需求招聘人才，強(qiáng)化行政、人事和總務(wù)管理，進(jìn)行員工培訓(xùn)，嚴(yán)格執(zhí)行公司制度，預(yù)計(jì)工作量將增加。因此，我將更加努力工作，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量！我們始終相信，我們是行業(yè)的領(lǐng)頭羊！2024年行政工作總結(jié)（二）自年初以來(lái)，我股在局領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)指引與上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)的鼎力支持下，全體行政股工作人員深入貫徹____精神，以____為行動(dòng)指南，以____為工作綱領(lǐng)，持續(xù)深化對(duì)省、市財(cái)政工作會(huì)議精神的領(lǐng)悟與實(shí)踐。我們致力于財(cái)政支出改革的深化，規(guī)范支出流程，力求降低行政成本；同時(shí)，強(qiáng)化預(yù)算管理，加大財(cái)務(wù)監(jiān)督力度，確保財(cái)政資金的穩(wěn)健運(yùn)行與高效利用。經(jīng)過(guò)全體同仁的共同努力，本年度的工作任務(wù)已圓滿(mǎn)達(dá)成，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：一、統(tǒng)一思想，深化認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)與理論學(xué)習(xí)為積極響應(yīng)局內(nèi)關(guān)于深入學(xué)習(xí)實(shí)踐____的號(hào)召，我股扎實(shí)開(kāi)展了學(xué)習(xí)調(diào)研與剖析檢查活動(dòng)，精準(zhǔn)把握各階段要求與工作重點(diǎn)，圍繞核心任務(wù)，精心策劃，細(xì)致部署，確?；顒?dòng)深入實(shí)施，圓滿(mǎn)完成既定任務(wù)。同時(shí)，我們注重業(yè)務(wù)與理論學(xué)習(xí)的并行推進(jìn)，要求全體工作人員明確崗位職責(zé)，精通業(yè)務(wù)知識(shí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《預(yù)算法》、《會(huì)計(jì)法》及相關(guān)政策法規(guī)，全面提升了隊(duì)伍的政治素養(yǎng)與業(yè)務(wù)能力。二、夯實(shí)基礎(chǔ)，提升效能，圓滿(mǎn)達(dá)成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)（一）預(yù)算管理方面本年度，我股秉持科學(xué)、合理、高效的原則，圓滿(mǎn)完成了行政預(yù)算編制工作。在預(yù)算編制過(guò)程中，我們堅(jiān)持有保有壓，細(xì)化編制內(nèi)容，提高經(jīng)費(fèi)到位率；牢固樹(shù)立勤儉辦事理念，嚴(yán)格控制一般性支出，堅(jiān)決反對(duì)鋪張浪費(fèi)。預(yù)算編制工作呈現(xiàn)出統(tǒng)一、協(xié)調(diào)、真實(shí)、及時(shí)的鮮明特點(diǎn)，確保了與大預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一、與各股所及單位的協(xié)調(diào)配合，以及數(shù)據(jù)的真實(shí)可靠與及時(shí)更新。（二）預(yù)算執(zhí)行管理方面我們嚴(yán)格把關(guān)預(yù)算審核環(huán)節(jié)，確保預(yù)算按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行、撥款按進(jìn)度推進(jìn)、追加按程序?qū)徟?。?duì)于用款單位的經(jīng)費(fèi)追加申請(qǐng)，我們堅(jiān)持嚴(yán)格審核其用途、項(xiàng)目、資金及標(biāo)準(zhǔn)，并提交會(huì)議研究決定后，再行上報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)審核簽字撥款。同時(shí)，對(duì)辦公費(fèi)、水電費(fèi)、交通費(fèi)等實(shí)行部門(mén)預(yù)算管理辦法，年初預(yù)算一次性到位，按季度撥付資金，超支不補(bǔ)，節(jié)約留用。此外，我們還及時(shí)、準(zhǔn)確地完成了行政口預(yù)算調(diào)整工作，為年底決算奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。三、積極配合上級(jí)部門(mén)與局內(nèi)工作安排（一）我們緊密配合工資中心完成了人員信息庫(kù)數(shù)據(jù)填報(bào)工作，通過(guò)逐項(xiàng)核對(duì)年初預(yù)算與填報(bào)數(shù)據(jù)，確保了統(tǒng)計(jì)信息的真實(shí)性與完整性。（二）按月上報(bào)公務(wù)員津貼補(bǔ)貼計(jì)劃、津補(bǔ)貼用款計(jì)劃及工資用款計(jì)劃，確保了行政單位津貼與工資的及時(shí)足額發(fā)放；按季度上報(bào)公用經(jīng)費(fèi)用款計(jì)劃，保障了行政單位的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。（三）我們認(rèn)真負(fù)責(zé)地開(kāi)展了經(jīng)費(fèi)報(bào)告的審核工作，堅(jiān)持按需節(jié)減的原則，力求將財(cái)政經(jīng)費(fèi)追加降至最低限度，有效加強(qiáng)了支出管理并節(jié)約了財(cái)政資金。（四）及時(shí)上報(bào)全年行政部門(mén)基本情況報(bào)告，為各相關(guān)業(yè)務(wù)口的管理工作提供了有力支持。展