勞動合同協(xié)議書 計時_第1頁
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文檔簡介

勞動合同協(xié)議書計時這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款，請基于您自己的需求，在此基礎上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

勞動合同協(xié)議書計時

甲方（用人單位）：【全稱】

地址：【詳細地址】

聯(lián)系人：【聯(lián)系人姓名】

聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】

乙方（員工）：【全稱】

身份證號碼：【身份證號碼】

地址：【詳細地址】

聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】

鑒于甲乙雙方遵循平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方工作期間的相關事項達成以下協(xié)議：

一、工作時間和休息休假

1.乙方每周工作時間五天，每天工作八小時，周六日雙休。

2.乙方享受國家法定節(jié)假日休假，按甲方規(guī)定享受年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等相關休假待遇。

二、勞動報酬

1.乙方的工資由基本工資和績效獎金兩部分組成，具體金額按照甲方制定的薪酬制度執(zhí)行。

2.乙方工資每月準時發(fā)放，如遇特殊情況，甲方應提前通知乙方。

三、社會保險和福利待遇

1.甲方為乙方依法參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，并按時足額繳納社會保險費。

2.甲方為乙方提供相應的福利待遇，包括但不限于節(jié)日禮品、生日禮物、健康體檢等。

四、勞動合同的解除和終止

1.甲乙雙方解除或終止勞動合同，應遵循國家相關法律法規(guī)的規(guī)定。

2.如乙方違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職，甲方有權(quán)解除勞動合同。

3.如甲方因經(jīng)營不善等原因需解除或終止勞動合同，應提前三十天通知乙方。

五、保密協(xié)議

1.乙方在甲方工作期間，接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息等，應予以保密。

2.乙方在離開甲方后，仍需對上述保密信息保密，期限為兩年。

六、其他約定

1.甲乙雙方應遵守國家法律法規(guī)，尊重社會公德，共同維護勞動關系的和諧穩(wěn)定。

2.如甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生糾紛，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（用人單位）：________________

乙方（員工）：________________

簽訂日期：【年】年【月】月【日】日

請您仔細閱讀以上合同內(nèi)容

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