2024門衛(wèi)聘用合同書范文

?合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方擔(dān)任甲方門衛(wèi)工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方門衛(wèi)，負(fù)責(zé)甲方場(chǎng)所的安全保衛(wèi)工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第二條工作時(shí)間2.1乙方每周工作__________天，每天工作時(shí)間為__________小時(shí)。2.2乙方工作時(shí)間按國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_________元/月。3.2乙方加班工資按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第五條合同期限5.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。5.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.2乙方違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生糾紛，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日注意事項(xiàng)：1.確保合同雙方主體資格合法，具有簽訂合同的民事權(quán)利能力和民事行為能力。2.準(zhǔn)確填寫合同雙方詳細(xì)信息，包括但不限于名稱、地址、聯(lián)系方式等。3.明確工作內(nèi)容和工作時(shí)間，確保乙方了解并同意甲方的工作要求。4.勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)條款應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，保障乙方合法權(quán)益。5.合同期限明確，如需續(xù)簽應(yīng)提前通知對(duì)方。6.注意違約責(zé)任條款，確保雙方在發(fā)生違約時(shí)有權(quán)依法主張權(quán)益。7.如有爭(zhēng)議，嘗試友好協(xié)商解決，協(xié)商不成再提起訴訟。解決辦法：1.如有疑問(wèn)或合同內(nèi)容不明確，應(yīng)及時(shí)溝通，由法律專業(yè)人士進(jìn)行解釋和修改。2.合同簽訂前，雙方可尋求法律咨詢，確保合同內(nèi)容的合法性和公平性。3.合同簽訂后，雙方均應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定，如有變更應(yīng)書面協(xié)議。4.發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，可先嘗試調(diào)解，調(diào)解不成的，依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。法律名詞及名詞解釋：1.勞動(dòng)法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》是調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的法律規(guī)范總稱，包括勞動(dòng)者的權(quán)益保護(hù)、勞動(dòng)條件、勞動(dòng)報(bào)酬、工時(shí)制度、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等內(nèi)容。2.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。3.社會(huì)保險(xiǎn)：社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家通過(guò)立法建立的一種社會(huì)保障制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等，旨在保障公民的基本生活需要。4.民事權(quán)利能力：民事權(quán)利能力是指民事主體依法享有民事權(quán)利和承擔(dān)民事義務(wù)的能力。5.民事行為能力：民事行為能力是指民事主體以自己的行為取得民事權(quán)利和承擔(dān)民事義務(wù)的能力。6.違約責(zé)任：違約責(zé)任是指合同當(dāng)事人違反合同義務(wù)所應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。7.爭(zhēng)議解決：爭(zhēng)議解決是指通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式，對(duì)合同爭(zhēng)議進(jìn)行處理，以維護(hù)合同當(dāng)事人的合法權(quán)益。應(yīng)用場(chǎng)合：1.適用于各類企業(yè)、機(jī)構(gòu)、社區(qū)等聘用門衛(wèi)人員的場(chǎng)合。2.適用于門衛(wèi)人員為全職工作的情況。3.適用于明確門衛(wèi)人員工作職責(zé)、報(bào)酬、合同期限等事項(xiàng)的情況。補(bǔ)充條款：1.門衛(wèi)工作期間的服裝、裝備由甲方提供，并應(yīng)符合甲方要求。2.門衛(wèi)應(yīng)遵守的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。3.門衛(wèi)在工作期間應(yīng)遵守的消防安全規(guī)定，掌握基本消防知識(shí)和技能。4.門衛(wèi)在工作期間應(yīng)遵守的交通規(guī)則和甲方場(chǎng)所內(nèi)的交通管理。5.門衛(wèi)的加班規(guī)定，加班工資的支付標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算方法。附件列表：1.甲方場(chǎng)所示意圖，包括門衛(wèi)工作崗位、工作時(shí)