
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文檔簡(jiǎn)介
2025年勞資專管員和項(xiàng)目經(jīng)理復(fù)習(xí)題庫及答案
一、單選題
1.總承包單位應(yīng)通過(A)發(fā)放農(nóng)民工工資。
A.工資專戶
B.現(xiàn)金
C.微信轉(zhuǎn)賬
D.支付寶
2.分包企業(yè)招用的建筑工人按《保障農(nóng)民工工資支付條例》的規(guī)定,
應(yīng)由(D)代發(fā)工資。
A.分包單位
B.建設(shè)單位
C.監(jiān)理單位
D施工總承包單位
3.總包單位在施工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)配備(B)名勞資專管員
A.至多2名
B.至少1名
C.至少2名
D至多1名
4.開設(shè)、使用農(nóng)民工工資專用賬戶有關(guān)資料應(yīng)當(dāng)由(C)妥善保存?zhèn)?/p>
查
A,分包單位
B.建設(shè)單位
C.施工總承包單位
D.監(jiān)理單位
5.實(shí)施實(shí)名制管理所需費(fèi)用(C)
A.由主管部門承擔(dān)
B.由施工企業(yè)承擔(dān)
C.列入安全文明施工費(fèi)和管理費(fèi)
D.由勞務(wù)公司承擔(dān)
6.工資拖欠的單位實(shí)行(A),對(duì)發(fā)生工資拖欠的單位適當(dāng)提高存儲(chǔ)
比例。
A.適當(dāng)提高
B.減半措施
C.減免措施
D.頂格處置
7.建立農(nóng)民工工資支付保障制度是在(A)中做出的規(guī)定
A.《國(guó)務(wù)院關(guān)于解決農(nóng)民工問題的若干意見》
B.《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于做好農(nóng)民進(jìn)城務(wù)工就業(yè)管理和服務(wù)工作的通知》
C.《(國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好改善農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)環(huán)境工作的通
知》
D.《建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法》
8.因建設(shè)單位未按照合同約定及時(shí)撥付工程款導(dǎo)致農(nóng)民丁工資拖欠
的,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)以未結(jié)清的工程款為限(C)被拖欠的農(nóng)民工工
A,暫時(shí)墊付
B.全部墊付
C.先行墊付
D.部分墊付
9.總包單位農(nóng)民工工資專用賬戶應(yīng)當(dāng)在()之日起()內(nèi)開設(shè)(C)
A.施工許可證辦理;15個(gè)工作日
B.施工許可證辦理;30個(gè)工作日
C.施工合同簽訂;30日
D.施工合同簽訂;15日
10.建設(shè)單位或施工總承包單位將建設(shè)工程發(fā)包或分包給個(gè)人或不具
備合法經(jīng)營(yíng)資格的單位,導(dǎo)致拖欠農(nóng)民工工資的,由(B)清償
A.不用清償
B.建設(shè)單位或者施工總承包單位
C.該“個(gè)人”
D.不具備合法經(jīng)營(yíng)資格的單位
11.工程設(shè)備租賃企業(yè)(塔吊、挖機(jī)等)提供設(shè)備入場(chǎng),但又含有作業(yè)
內(nèi)容,如果設(shè)備操作人員屬于項(xiàng)目作業(yè)的農(nóng)民工,則該農(nóng)民工工資應(yīng)
由(C)支付
A.包工頭個(gè)人支付
B.工程設(shè)備租賃企業(yè)自行支付
C.總承包單位代發(fā)
D.建設(shè)單位代發(fā)
12.總承包企業(yè)自收到勞務(wù)分包企業(yè)依照約定提交的勞務(wù)費(fèi)結(jié)算之日
起(B)日內(nèi)完成審核
A.14
B.28
C.30
D.20
13.采用欺詐、威脅等手段訂立的勞動(dòng)合同為(D)勞動(dòng)合同
A.可變更
B.有效
C.可撤銷
D.無效或部分無效
14.因拖欠農(nóng)民工工資被納入“嚴(yán)重失信主體名單”的,工資保證金存
儲(chǔ)比例提高(A)
A.100%
B.50%
C.60%
D.80%
15.《保障農(nóng)民工工資支付條例》自(D)起施行
A.2019年12月30日
B.2020年6月1日
C.2020年1月1日
D.2020年5月1日
16.建設(shè)單位或者施工總承包單位將建設(shè)工程(A)或者分包給個(gè)人或
者不具備合法經(jīng)營(yíng)資格的單位,導(dǎo)致拖欠農(nóng)民工工資的,由建設(shè)單或
者施工總承包單位清償。
A.發(fā)包
B.代建
C.分包
D.轉(zhuǎn)包
17.市政基礎(chǔ)設(shè)施工程人工費(fèi)總額不得低于施工合同總價(jià)的(D)
A.15%
B.20%
C.10%
D.17%
18.工程款支付擔(dān)保的擔(dān)保金額是合同款的(D)
A.15%
B.20%
C.5%
D.10%
19.總包單位應(yīng)在其工程施工期內(nèi)提供有效的保函、保證保險(xiǎn),保函、
保證保險(xiǎn)有效期至少為()年并不得短于合同期,一般應(yīng)為施工合同
約定的完工(竣工)日期延后()個(gè)月。(D)
A.1;1
B.2;3
C.1;3
D.1;6
20.工程建設(shè)項(xiàng)目轉(zhuǎn)包,拖欠農(nóng)民工工資的,由(B)先行清償,再依
法進(jìn)行追償
A.建設(shè)單位
B.施工總承包單位
C.用工單位
D.分包單位
21.建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)以項(xiàng)目為單位建立保農(nóng)民工工資支付協(xié)調(diào)機(jī)制和工
資拖欠(A),督促施工總承包單位加強(qiáng)勞動(dòng)用工管理,妥善處理與
農(nóng)民工工資支付相關(guān)的矛盾糾紛
A.預(yù)防機(jī)制
B.用工管理
C.應(yīng)急機(jī)制
D.協(xié)調(diào)機(jī)制
22.建設(shè)單位與施工總承包單位或者承包單位與分包單位因工程數(shù)量、
質(zhì)量、造價(jià)等產(chǎn)生爭(zhēng)議的,建設(shè)單位(A.)因爭(zhēng)議不按照本條例第二
十四條的規(guī)定撥行工程款中的人工費(fèi)用,施工總承包單位也不得因爭(zhēng)
議不按照規(guī)定代發(fā)工資
A.不得
B.視情況
C.不直
D.可以
23.施工總承包,單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定存儲(chǔ)(D)專項(xiàng)用于支付為所
承包工程提供勞動(dòng)的農(nóng)民工被拖欠的工資
A.工資違約金
B.工資滯納金
C.工資賠償金
D.工資保證金
24.總包單位應(yīng)確保實(shí)時(shí)上傳福建省勞動(dòng)監(jiān)測(cè)預(yù)警和智慧就業(yè)大數(shù)據(jù)
平臺(tái)的數(shù)據(jù)的安全性、完整性、(C)、有效性
A.充分性
B.規(guī)范性
C.準(zhǔn)確性
D.精準(zhǔn)性
25.建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)按照合同約定及時(shí)撥付工程款,并將人工費(fèi)用撥付
至農(nóng)民工工資專用賬戶,加強(qiáng)對(duì)施工總承包單位按時(shí)(C)農(nóng)民工工
資的監(jiān)督
A.限時(shí)支付
B.及時(shí)足額
C.足額支付
D.及時(shí)支付
26.已錄入省實(shí)名制平臺(tái)的建筑工人(D)無數(shù)據(jù)更新的,再次從事建
筑作業(yè)時(shí),應(yīng)對(duì)其重新進(jìn)行安全培訓(xùn)
A.2年
B.3年
C.6個(gè)月
D1年(含1年)
27.施工總承包單位未實(shí)行施工現(xiàn)場(chǎng)維權(quán)信息公示制度的,由人社部
門、相關(guān)行業(yè)主管部門按照職責(zé)責(zé)令限期改正,逾期不改正的,處(B)
罰款
A.5千元以下5萬元以下
B.5萬元以上10萬元以下
C.1萬元以上5萬元以下
D.2千元以上2萬元以下
28.實(shí)行勞務(wù)用工實(shí)名制的企業(yè)包括施工總承包企業(yè)、專業(yè)承包企業(yè)
和(A)o
A.勞務(wù)分包企業(yè)
B.代建制企業(yè)
C.勞務(wù)派遣企業(yè)
D.總承包企業(yè)
29.分包單位應(yīng)當(dāng)(D)農(nóng)民工工作量并編制工資支付表,經(jīng)農(nóng)民工本
人簽字確認(rèn)后,與當(dāng)月工程進(jìn)度等情況一井交施工總承包單位
A.按時(shí)考核
B.按周考核
C.按日考核
D按月考核
30.“建立農(nóng)民工工資支付保障制度”是在(D)中做出的規(guī)定。
A,《建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法》
B.《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好改善農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)環(huán)境工作的通知》
C.《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于做好農(nóng)民進(jìn)城務(wù)工就業(yè)管理和服務(wù)工作的通知》
D.《國(guó)務(wù)院關(guān)于解決農(nóng)民工問題的若干意見》
31.下列選項(xiàng)中屬于勞動(dòng)合同必備條款的是(A)o
A.勞動(dòng)報(bào)酬
B.勞動(dòng)紀(jì)律
C.住宿條件
D.試用期
32建設(shè)單位可委托(C)負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)名制落實(shí)情況。
A.專業(yè)承包單位
B施工單位
C監(jiān)理單位
D勞務(wù)分包單位
33.以下不屬于《福建省工程建設(shè)領(lǐng)域保障農(nóng)民工工資支付規(guī)范化管
理指導(dǎo)手冊(cè)(第二版)》臺(tái)賬五項(xiàng)目工資專戶資料的是?(C)
A.工資專戶開戶憑證
B.工資專戶清單
C.工資專戶政策文件
D.農(nóng)民工工資委托支付協(xié)議
34.施工總承包單位應(yīng)當(dāng)建立用工管理臺(tái)賬,并保存至工程完工且工
資全部結(jié)清后至少(B)年
A.1
B.3
C.4
D.2
35.建設(shè)單位或者施工總承包單位將建設(shè)工程(C)或者發(fā)包給個(gè)人或
者不具備合法經(jīng)營(yíng)資格的單位,導(dǎo)致拖欠農(nóng)民工工資的,由建設(shè)單位
或者施工總承包單位清償。
A.分包
B.代建
C.轉(zhuǎn)包
D.承包
36.福建省行政區(qū)域內(nèi)工程總造價(jià)在(C)萬元以上的房屋建筑和市政
基礎(chǔ)設(shè)施工程項(xiàng)目,要求實(shí)行實(shí)名制信息化管理。
A.500
B.600
C.400
D.300
37?分包合同價(jià)款的支付形式必須采用(D)形式辦理。
A.網(wǎng)上支付
B.現(xiàn)金
C.支票
D.銀行轉(zhuǎn)賬
38.因拖欠農(nóng)民工工資被納入“嚴(yán)重失信主體名單”的,工資保證金存
儲(chǔ)比例提高(A)。
A.100%
B.60%
C.50%
D.80%
39.實(shí)名制管理系統(tǒng)的基本功能是(C)
A.保障安全生產(chǎn)
B.提高勞動(dòng)生產(chǎn)效率
C.準(zhǔn)確掌握現(xiàn)場(chǎng)勞務(wù)人員情況
D.維護(hù)勞務(wù)人員權(quán)益
40.《保障農(nóng)民工工資支付條例》自(B)起施行。
A.2019年12月30日
B.2020年5月1日
C.2020年6月1日
D.2020年1月1日
41.工程款支付擔(dān)保費(fèi)用由(B)承擔(dān)。
A.監(jiān)理單位
B.建設(shè)單位
C.施工單位
D.勞務(wù)分包單位
42.在建工程項(xiàng)目按月足額支付工資實(shí)現(xiàn)全覆蓋,要求農(nóng)民工工資每
月支付、足額支付,工資表由(A)簽字確認(rèn)。
A.農(nóng)民工本人
B.班組長(zhǎng)
C.項(xiàng)目經(jīng)理
D.包工頭
43.實(shí)施實(shí)名制管理所需費(fèi)用(B)o
A.由施工企業(yè)承擔(dān)
B.列入安全文明施工費(fèi)和管理費(fèi)
C.由主管部門承擔(dān)
D.由勞務(wù)公司承擔(dān)
44.施工總承包,單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定存儲(chǔ)(C),專項(xiàng)用于支付為
所承包工程提供勞動(dòng)的農(nóng)民工被拖欠的工資。
A.工資賠償金
B.工資違約金
C.工資保證金
D.工資滯納金
45.總包單位農(nóng)民工工資專用賬戶應(yīng)當(dāng)在O之日起O內(nèi)開設(shè)。(A)
A.施工合同笠訂;30日
B.施工許可證辦理;15個(gè)工作日
C.施工合同笠訂;15日
D.施工許可證辦理;30個(gè)工作日
46.總包單位應(yīng)當(dāng)自工程中標(biāo)(依法不需要招標(biāo)的工程自簽訂施工合
同)之日起,至取得施工許可證(開工報(bào)告批復(fù))后O個(gè)工作日(依
法不需要辦理施工許可證或批準(zhǔn)開工報(bào)告的工程簽訂施工合同后()
個(gè)工作日內(nèi),持營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本、中標(biāo)通知書或與建設(shè)單位簽訂的施工
合同到屬地人社部門申報(bào)工資保證金存儲(chǔ)比例和金額。(C)
A.15;20
B.10;15
C.20;20
D.10;10
47.工資性工程款撥付周期不得超過(B)。
A.6個(gè)月
B.1個(gè)月
C.3個(gè)月
D.2個(gè)月
48.建設(shè)單位應(yīng)將人工費(fèi)用及時(shí)足額撥付至(A)。
A.農(nóng)民工工資專用賬戶
B.勞務(wù)分包單位賬戶
C.農(nóng)民工個(gè)人工資卡
D.施工總承包企業(yè)基本戶
49.農(nóng)民工與用人單位就拖欠工資存在爭(zhēng)議,(C)應(yīng)當(dāng)提供舉證材料。
不提供的,依法承擔(dān)不利后果。
A.建設(shè)單位
B.班組長(zhǎng)
C.用人單位
D.分包單位
50工程款支付擔(dān)保的擔(dān)保金額是合同價(jià)款的(D)。
A.20%
B.5%
C.15%
D.10%
51.用工單位(包括直接招用農(nóng)民工的總包單位、分包單位,下同)
在安排與所招用農(nóng)民工(D),應(yīng)當(dāng)與農(nóng)民工本人簽訂勞動(dòng)合同
A.退場(chǎng)后
B.進(jìn)場(chǎng)施工后
C.退場(chǎng)前
D.進(jìn)場(chǎng)施工前
52.技術(shù)工人須持國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部的(D)
A.《建筑施工特種作業(yè)人員操作資格證》
B.《特種設(shè)備作業(yè)人員證》
C.《住建部管理人員崗位證書》
D.《職業(yè)資格證書》
53.總包單位應(yīng)當(dāng)在工程施工合同簽訂之日起(A)內(nèi)開立專用賬戶,
并與建設(shè)單位、開戶銀行簽訂資金管理三方協(xié)議。
A.30日
B.15日
C.45日
D.60日
54.建設(shè)單位或施工總承包單位將建設(shè)工程發(fā)包或分包給個(gè)人或不具
備合法經(jīng)營(yíng)資格的單位,導(dǎo)致拖欠農(nóng)民工工資的,由(B)清償。
A.不用清償
B.建設(shè)單位或者施工總承包單位
C.不具備合法經(jīng)營(yíng)資格的單位
D.該“個(gè)人”
55.分包單位應(yīng)當(dāng)(D)農(nóng)民工工作量并編制工資支付表,經(jīng)農(nóng)民工本
人簽字確認(rèn)后,與當(dāng)月工程進(jìn)度等情況一并交施工總承包單位。
A.按時(shí)考核
B.按日考核
C.按周考核
D.按月考核
56.總包單位應(yīng)在其工程施工期內(nèi)提供有效的保函、保證保險(xiǎn),保函、
保證保險(xiǎn)有效期至少為(B)年并不得短于合同期,一般應(yīng)為施工合
同約定的完工(竣工)日期延后()個(gè)月。O
A.1;1
B.1;6
C.1;3
D.2;3
57.施工總承包單位未實(shí)行施工現(xiàn)場(chǎng)維權(quán)信息公示制度的,由人社部
門、相關(guān)行業(yè)主管部門按照職責(zé)責(zé)令限期改正;逾期不改正的,處(A.)
罰款。
A.5萬元以上10萬元以下
B.1萬元以上5萬元以下
C.5千元以下5萬元以下
D.2千元以上2萬元以下
58.總包單位存儲(chǔ)工資保證金或提交保函、保證保險(xiǎn)后,在工資保證
金管理地區(qū)承建工程連續(xù)()年未發(fā)生工資拖欠且按要求落實(shí)用工實(shí)
名制管理和農(nóng)民工工資專用賬戶制度的,其新增工程免于存儲(chǔ)工資保
證金。(A)
A.3
B.1
C.4
D.2
59.工資性工程款撥付周期不得超過(A)
A.1個(gè)月
B.3個(gè)月
C.2個(gè)月
D.6個(gè)月
60.總包單位存儲(chǔ)工資保證金或提交保函、保證保險(xiǎn)后,在工資保證
金管理地區(qū)承建工程連續(xù)O年未發(fā)生工資拖欠的,其新增工程的工
資保證金存儲(chǔ)比例降低()o(C)
A.2;40%
B.3;40%
C.2;50%
D.3;50%
二、多選題
1.勞務(wù)管理流程應(yīng)包括(A、B、C、D、E)過程,各個(gè)過程之間相對(duì)
獨(dú)立,又相互聯(lián)系。
A.策劃
B.實(shí)施
C.啟動(dòng)
D.收尾
E.監(jiān)控
2.用人單位發(fā)生以下哪種情形,應(yīng)當(dāng)在申請(qǐng)注銷登記前依法清償拖欠
的農(nóng)民工工資。(A、B、C、D)
A,依法吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者登記證書
B.被撤銷
C.被責(zé)令關(guān)閉
D.依法解散
3.進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的(A、B、C、D),應(yīng)納入實(shí)名制管理
A.建筑工人(含臨時(shí)用工人員)
B.監(jiān)理單位項(xiàng)目管理人員
C.施工單位項(xiàng)目管理人員
D.建設(shè)單位項(xiàng)目管理人員
4.根據(jù)《福建省建筑施工企業(yè)信用綜合評(píng)價(jià)體系企業(yè)合同質(zhì)約行為評(píng)
價(jià)表》相關(guān)部門在現(xiàn)場(chǎng)檢查中出現(xiàn)以下哪些情形扣2分(B、D)
A.對(duì)于自行雇傭的勞務(wù)作業(yè)人員,未將工資直接發(fā)放給勞務(wù)作業(yè)人
員本人的.
B.對(duì)于實(shí)施勞務(wù)分包的,未督促落實(shí)將工資直接發(fā)放給勞務(wù)作業(yè)人員
本人的.
C.在班組和勞務(wù)作業(yè)人員退場(chǎng)時(shí),勞務(wù)班組未向項(xiàng)目部簽署“退場(chǎng)承
諾書”的.
D.勞務(wù)作業(yè)人員未簽署“退場(chǎng)確認(rèn)書”的。
5.勞務(wù)人員工資糾紛的主要原因?yàn)椋ˋ、B、C、D、E)
A."惡意討薪”引發(fā)的工資糾紛
B.勞務(wù)分包單位內(nèi)部管理混亂、考勤不清和工資發(fā)放不及時(shí)引發(fā)的工
資糾紛
C.違法分包
D.建設(shè)單位和總承包單位拖欠工程款
E.總承包單位和勞務(wù)分包單位由于勞務(wù)合同爭(zhēng)議引發(fā)的工資糾紛
6.信息告示牌要列明工程建設(shè)項(xiàng)目、(A、B、C、D)、勞資專管員、
行業(yè)主管部門和舉報(bào)投訴電話、勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)和舉報(bào)投訴電話、
勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁申清渠道、法律援助申請(qǐng)渠道、公共法律服務(wù)熱線、
最低工資標(biāo)準(zhǔn)、工資支付日期、落實(shí)工資保證金制度情況等信息。
A.建設(shè)單位
B.總包單位
C.建設(shè)單位(選項(xiàng)重復(fù))
D.分包單位
7.工程款支付擔(dān)??梢圆捎茫ˋ、B、C)等方式。
A.工程保證保險(xiǎn)
B.融資性擔(dān)保公司保函
C.銀行保函
D.工程擔(dān)保
8.施工總承包單位應(yīng)當(dāng)在工程項(xiàng)目部配備勞資專管員,對(duì)分包單位勞
動(dòng)用工實(shí)施監(jiān)督管理,掌握施工現(xiàn)場(chǎng)哪幾種情況的,審核分包單位編
制的農(nóng)民工工資支付表,分包單位應(yīng)當(dāng)予以配合。(B、C、D)
A.設(shè)備管理
B.考勤
C.用工
D.工資支付
9.下列各部門中,不屬于項(xiàng)目經(jīng)理部可設(shè)置的是(B、D)
A.測(cè)試計(jì)量部門
B.企業(yè)工程管理部門
C.經(jīng)營(yíng)核算部門門
D.設(shè)備檢查檢測(cè)部門
E.物資設(shè)備供應(yīng)部門
10.根據(jù)《福建省建筑施工企業(yè)信用綜合評(píng)價(jià)體系企業(yè)合同履約行為
評(píng)價(jià)表》相關(guān)部門在現(xiàn)場(chǎng)檢查中出現(xiàn)以下哪些情形需扣5分。(A、C、
D)
A.未建立勞務(wù)作業(yè)人員工資支付表的
B.勞務(wù)作業(yè)人員未簽署“退場(chǎng)確認(rèn)書”
C.未建立勞務(wù)作業(yè)人員花名冊(cè)并記錄工人身份信息
D.未落實(shí)勞務(wù)作業(yè)人員上下班考勤登記
三、判斷題
1.工資保證金使用后,總包單位應(yīng)當(dāng)自使用之日起15個(gè)工作日內(nèi)將
工資保證金補(bǔ)足(X)
2.總包單位應(yīng)當(dāng)在專用賬戶開立后的45日內(nèi)通過福建省勞動(dòng)監(jiān)測(cè)預(yù)
警和智慧就業(yè)大數(shù)據(jù)平臺(tái)填報(bào)相關(guān)信息,完成備案。(X)
3.按照《無欠薪標(biāo)桿項(xiàng)目認(rèn)定評(píng)選細(xì)則》對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)分時(shí),單個(gè)工
程建設(shè)項(xiàng)目得分在95分以上(含)的可以認(rèn)定為“無欠薪標(biāo)桿項(xiàng)目”
(V)
4.施工合同額在1億元以上(不含1億元)的,工資保證金存儲(chǔ)比例
為2%(X)
5.建設(shè)單位與施工總承包單位依法訂立書面工程施工合同,應(yīng)當(dāng)約定
工程款計(jì)量周期、工程款進(jìn)度結(jié)算辦法以及人工費(fèi)用撥付周期。人工
費(fèi)用撥付周期可以超過1個(gè)月。(X)
6.建設(shè)單位未依法是供工程款支付擔(dān)保,由人力資源社會(huì)保障行政部
門、相關(guān)行業(yè)工程建設(shè)主管部門按照職責(zé)責(zé)令限期改正,逾期不改正
的,責(zé)令項(xiàng)目停工,并處10萬元以上的罰款。(X)
7.因拖欠工資導(dǎo)致工資保證金存儲(chǔ)比例提高的,其金額無存儲(chǔ)上限
(V)
8.用人單位或者其他人員不得以任何理由扣或者變相扣擁用于支付
農(nóng)民工工資的銀行賬戶所綁定的農(nóng)民工本人社會(huì)保障卡或者銀行卡
(V)
9.建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)向施工單位提供工程款支付擔(dān)保(J)
10.總包單位在同一工資保證金管理地區(qū)有兩個(gè)及以上在建工程,且
在建工程未發(fā)生工資拖欠的,第二個(gè)及以后的在建工程的存儲(chǔ)比例可
按前款合同額區(qū)間分別下浮0.6%,且金額不超過合同額區(qū)間的存儲(chǔ)
上限。(X)
n.總包單位應(yīng)每月將農(nóng)民工考勤表(工作量表)、工資表在維權(quán)信息
告示牌上進(jìn)行公示,公示期不少于5個(gè)工作日.(V)
12.采用計(jì)單式支付勞務(wù)報(bào)酬的,由勞務(wù)作業(yè)發(fā)包人規(guī)定支付方法。
(X)
13.總包單位應(yīng)每月將農(nóng)民工考勤表(工作量表)、工資表在維權(quán)信息
告示牌上進(jìn)行公示,公示期不少于5個(gè)工作日。(J)
14.農(nóng)民工工資卡實(shí)行一人一卡,為了管理方便,可將農(nóng)民工工資卡
收在項(xiàng)目部統(tǒng)一管理。(X)
15.按照《無欠薪標(biāo)桿項(xiàng)目認(rèn)定評(píng)選細(xì)則》對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)分時(shí),單個(gè)
工程建設(shè)項(xiàng)目得分在95分以上(含)的可以認(rèn)定為“無欠薪標(biāo)桿項(xiàng)
目”。(J)
16.職業(yè)資格證書是用人單位招聘錄用勞動(dòng)者的唯一依據(jù)。(義)
17.工程完工且未拖欠農(nóng)民工工資的,施工總承包單位公示30日后,
可以申請(qǐng)注銷農(nóng)民工工資專用賬戶。(J)
18.勞務(wù)人員工資可以采取固定
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