2024年人事部門工作總結(jié)參考(二篇)_第1頁
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2024年人事部門工作總結(jié)參考(二篇)_第3頁
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第3頁共3頁2024年人事部門工作總結(jié)參考我于具體的年月日在____客服中心擔(dān)任行政人事助理,至今已近一年的工作時(shí)間,現(xiàn)將我入職以來的工作情況向您詳細(xì)報(bào)告:(一)優(yōu)化人力資源管理初期,我主要負(fù)責(zé)人員招聘,鑒于新鄉(xiāng)市場(chǎng)的局限性,我們側(cè)重于網(wǎng)絡(luò)招聘,定期更新招聘信息,并結(jié)合當(dāng)?shù)厝瞬攀袌?chǎng)的現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)。我們嚴(yán)格遵循公司的崗位標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行篩選,安排面試、審批和錄用流程。新員工入職后,我們會(huì)進(jìn)行系統(tǒng)的入職培訓(xùn),并根據(jù)反饋不斷改進(jìn)培訓(xùn)內(nèi)容。此外,鄭州分公司的培訓(xùn)支持也顯著提升了員工的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。(二)強(qiáng)化人事檔案體系我每月都會(huì)對(duì)員工資料進(jìn)行整理和分析,根據(jù)崗位編制統(tǒng)計(jì)全公司員工數(shù)、新進(jìn)人數(shù)、離職人數(shù)、招聘需求、合同簽訂人數(shù)等,確保與集團(tuán)要求的花名冊(cè)同步更新。初期由于交接不當(dāng),導(dǎo)致花名冊(cè)出現(xiàn)混亂,耗費(fèi)了大量時(shí)間調(diào)整。此事讓我深刻認(rèn)識(shí)到,行政人事工作必須嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,任何疏漏都可能造成無法挽回的影響。(三)確保員工福利政策(四)規(guī)范行政流程同時(shí),我還負(fù)責(zé)一些行政工作,如組織例會(huì)、協(xié)助各部門的培訓(xùn)計(jì)劃、組織各類活動(dòng)等。這些工作提升了我的協(xié)調(diào)和組織能力。我參加了集團(tuán)的崗位培訓(xùn),通過系統(tǒng)學(xué)習(xí),我得以快速適應(yīng)并改進(jìn)工作。然而,____月份鄭州監(jiān)察室的檢查指出了需要改進(jìn)的地方,在其指導(dǎo)下,我用一個(gè)月時(shí)間將工作規(guī)范化和系統(tǒng)化。盡管過去四個(gè)月取得了一些成績(jī),但我也意識(shí)到自身存在的不足:由于經(jīng)驗(yàn)有限,我偶爾會(huì)粗心大意,工作中出現(xiàn)小錯(cuò)誤。我需要更加專注細(xì)致,全面考慮問題,以減少失誤。我將持續(xù)學(xué)習(xí),提升工作效率和質(zhì)量??偨Y(jié)過去,我深感在工作中取得的進(jìn)步,同時(shí)也認(rèn)識(shí)到需要改進(jìn)的地方。我期待在未來的工作中,以更加專業(yè)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,為____客服中心做出更大的貢獻(xiàn)。2024年人事部門工作總結(jié)參考(二)1.在過去的一年中,行政人事總務(wù)部已充分履行其職責(zé),包括文件處理、信函收發(fā)、檔案管理、制度完善、員工溝通、物資管理、日常行政事務(wù)處理等,確保公司運(yùn)營的高效有序。2.為提升后勤服務(wù)質(zhì)量,我們著重強(qiáng)化了服務(wù)監(jiān)督和管理,及時(shí)處理異常情況,確保辦公環(huán)境整潔、安全。同時(shí),我們積極收集信息,分析問題,為公司決策提供準(zhǔn)確依據(jù),以提升工作效率和質(zhì)量。3.在人力資源管理上,我們嚴(yán)格勞動(dòng)用工管理,優(yōu)化人事檔案,確保招聘與配置的準(zhǔn)確性。我們還強(qiáng)化了對(duì)違規(guī)行為的處理,以實(shí)現(xiàn)公平公正的工作環(huán)境。4.我們致力于構(gòu)建良好的企業(yè)文化,通過員工培訓(xùn)和發(fā)展,激發(fā)員工潛力,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。同時(shí),我們密切關(guān)注人員流動(dòng),預(yù)防和處理勞資糾紛,維護(hù)公司穩(wěn)定。5.針對(duì)____年的工作,行政人事總務(wù)部計(jì)劃在鞏固現(xiàn)有成果的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)加強(qiáng)后勤服務(wù)的改進(jìn),加大行政管理力度,深化人力資源開發(fā),優(yōu)化招聘配置流程,嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,提升辦公環(huán)境管理,以及強(qiáng)化內(nèi)部溝通與協(xié)作。6.行政人事總務(wù)部認(rèn)識(shí)到,這些工作的成功實(shí)施離不開公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和各部門的配合。我們期待在新的一年中,通過共同努力,應(yīng)對(duì)更復(fù)雜的挑戰(zhàn),為公司的持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的后盾。7.我們承認(rèn),過去的工作中還存在一些不足,我們將以更加精細(xì)化、專業(yè)化的態(tài)度,改進(jìn)工作方法,提升服務(wù)質(zhì)量。隨著公司規(guī)模的擴(kuò)大,我們將面臨更多任務(wù),我們將以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,以更高效的工作為公司創(chuàng)造更大價(jià)值。8

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