家庭用工服務(wù)合同：2024專(zhuān)職保姆聘用協(xié)議

家庭用工服務(wù)合同：2024專(zhuān)職保姆聘用協(xié)議本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（保姆）1.3家庭用工服務(wù)第二條：合同期限2.1合同開(kāi)始日期2.2合同結(jié)束日期2.3試用期第三條：工作內(nèi)容與職責(zé)3.1乙方的工作職責(zé)3.2乙方的工作時(shí)間3.3乙方的工作地點(diǎn)第四條：工資與福利4.1乙方的工資待遇4.2乙方的加班工資4.3乙方的社會(huì)保險(xiǎn)4.4乙方的福利待遇第五條：培訓(xùn)與考核5.1乙方的培訓(xùn)5.2乙方的考核第六條：保密條款6.1乙方的保密義務(wù)6.2保密期限第七條：違約責(zé)任7.1甲方的違約責(zé)任7.2乙方的違約責(zé)任第八條：爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)8.3爭(zhēng)議解決適用法律第九條：合同的變更與解除9.1合同的變更9.2合同的解除第十條：合同的終止10.1合同終止的條件10.2合同終止后的處理第十一條：合同的簽署與生效11.1合同的簽署11.2合同的生效第十二條：附件12.1附件一：工作職責(zé)明細(xì)表12.2附件二：工資待遇明細(xì)表12.3附件三：保密協(xié)議第十三條：其他約定13.1甲方和乙方約定的其他事項(xiàng)第十四條：法律適用與爭(zhēng)議解決14.1合同適用的法律法規(guī)14.2爭(zhēng)議解決方式及地點(diǎn)第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.3家庭用工服務(wù)：指乙方在甲方家庭中，按照甲方的要求，提供家務(wù)勞動(dòng)、照看老人、照顧兒童等服務(wù)。第二條：合同期限2.1合同開(kāi)始日期：_______年_______月_______日。2.2合同結(jié)束日期：_______年_______月_______日。2.3試用期：自合同開(kāi)始日期起，試用期為_(kāi)______個(gè)月。第三條：工作內(nèi)容與職責(zé)3.1乙方的工作職責(zé)：3.1.1負(fù)責(zé)甲方家庭的家務(wù)勞動(dòng)，包括但不限于烹飪、打掃衛(wèi)生、洗衣服等；3.1.3照顧甲方家庭的小孩，包括但不限于按時(shí)接送、輔導(dǎo)作業(yè)、陪伴玩耍等。3.2乙方的工作時(shí)間：每周工作_______天，每天工作_______小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方需求調(diào)整。3.3乙方的工作地點(diǎn)：甲方家庭地址，_______（省/市/區(qū)）_______（街道）_______號(hào)。第四條：工資與福利4.1乙方的工資待遇：每月工資為人民幣_(tái)______元，每月支付一次。4.2乙方的加班工資：乙方加班工資按照甲方所在地區(qū)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付。4.3乙方的社會(huì)保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，具體險(xiǎn)種按照甲方所在地區(qū)規(guī)定執(zhí)行。4.4乙方的福利待遇：甲方提供乙方住宿，并根據(jù)實(shí)際情況提供一定的伙食補(bǔ)貼。第五條：培訓(xùn)與考核5.1乙方的培訓(xùn)：甲方有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)，以保證乙方能夠勝任工作。5.2乙方的考核：甲方將對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方的工作進(jìn)行調(diào)整。第六條：保密條款6.1乙方的保密義務(wù)：乙方應(yīng)對(duì)在甲方家庭中了解到的一切信息予以保密，不得向任何第三方泄露。6.2保密期限：自雙方簽訂合同之日起，至合同終止或解除之日止。第七條：違約責(zé)任7.1甲方的違約責(zé)任：甲方未按時(shí)支付乙方工資、加班工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用，或未按約定提供乙方福利待遇的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付金額的_______%。7.2乙方的違約責(zé)任：乙方提前解除或終止合同，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為甲方損失的_______%。第八條：爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式：雙方發(fā)生合同爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。8.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)：甲方所在地。8.3爭(zhēng)議解決適用法律：本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第九條：合同的變更與解除9.1合同的變更：合同簽訂后，如甲方需求發(fā)生變化，可以與乙方協(xié)商變更合同內(nèi)容。9.2合同的解除：9.2.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同；9.2.2如乙方因故不能繼續(xù)履行合同，乙方應(yīng)提前_______天通知甲方，本合同自通知之日起解除；9.2.3如甲方未按照約定支付乙方工資、加班工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用，乙方有權(quán)解除本合同；9.2.4乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者嚴(yán)重失職，甲方有權(quán)立即解除本合同。第十條：合同的終止10.1合同終止的條件：本合同到期，或者甲乙雙方協(xié)商一致提前終止本合同。10.2合同終止后的處理：合同終止后，乙方應(yīng)立即停止工作，甲方應(yīng)支付乙方合同終止后的工資及加班工資。第十一條：合同的簽署與生效11.1合同的簽署：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2合同的生效：本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十二條：附件12.1附件一：工作職責(zé)明細(xì)表12.2附件二：工資待遇明細(xì)表12.3附件三：保密協(xié)議第十三條：其他約定13.1甲方和乙方約定的其他事項(xiàng)：13.1.1乙方在甲方家庭中應(yīng)當(dāng)遵守甲方家庭的規(guī)章制度；13.1.2乙方不得擅自離開(kāi)甲方家庭，如確有需要，應(yīng)提前向甲方報(bào)告；13.1.3乙方在工作期間，應(yīng)保證自身健康，如因健康原因無(wú)法繼續(xù)工作，應(yīng)立即告知甲方。第十四條：法律適用與爭(zhēng)議解決14.1合同適用的法律法規(guī)：本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。14.2爭(zhēng)議解決方式及地點(diǎn)：如雙方發(fā)生合同爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：工作職責(zé)明細(xì)表詳細(xì)列出乙方的工作職責(zé)，包括但不限于家務(wù)勞動(dòng)、照看老人、照顧兒童的具體任務(wù)和要求。附件二：工資待遇明細(xì)表詳細(xì)列出乙方的工資待遇，包括基本工資、加班工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用的具體標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方式。附件三：保密協(xié)議詳細(xì)列出乙方應(yīng)保密的信息范圍，包括但不限于甲方家庭的生活習(xí)慣、成員信息、財(cái)務(wù)狀況等，并規(guī)定保密期限和違約責(zé)任。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資、加班工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。2.甲方未按約定提供乙方福利待遇。3.乙方提前解除或終止合同，未經(jīng)甲方同意。4.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者嚴(yán)重失職。5.乙方未保密甲方家庭的相關(guān)信息。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資、加班工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用，違約金為應(yīng)付金額的10%。2.甲方未按約定提供乙方福利待遇，違約金為未提供待遇部分的價(jià)值。3.乙方提前解除或終止合同，違約金為甲方損失的20%。4.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者嚴(yán)重失職，甲方有權(quán)立即解除本合同，并要求乙方賠償損失。5.乙方未保密甲方家庭的相關(guān)信息，違約金為甲方損失的20%，并根據(jù)實(shí)際情況追究其他責(zé)任。示例說(shuō)明：1.如果甲方未按時(shí)支付乙方工資，甲方需支付給乙方應(yīng)付工資的10%作為違約金。2.如果甲方未提供乙方的伙食補(bǔ)貼，甲方需支付給乙方未提供待遇部分的價(jià)值作為違約金。3.如果乙方未經(jīng)甲方同意提前解除合同，乙方需支付給甲方損失的20%作為違約金。4.如果乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同，并要求乙方賠償因此造成的損失。5.如果乙方泄露了甲方家庭的保密信息，乙方需支付給甲方損失的20%作為違約金，并可能需要承擔(dān)其他法律責(zé)任。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.甲方：指合同中指定的雇主，負(fù)責(zé)支付乙方工資并提供乙方工作條件。2.乙方：指合同中指定的保姆，負(fù)責(zé)提供家庭用工服務(wù)。3.家庭用工服務(wù)：指乙方在甲方家庭中提供家務(wù)勞動(dòng)、照看老人、照顧兒童等服務(wù)。4.工資：指乙方提供服務(wù)所得的報(bào)酬，包括基本工資和加班工資。5.加班工資：指乙方在法定工作時(shí)間之外提供服務(wù)所得的額外報(bào)酬。6.社會(huì)保險(xiǎn)：指甲方為乙方繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。7.福利待遇：指甲方為乙方提供的額外福利，如伙食補(bǔ)貼、住宿等。8.保密義務(wù)：指乙方對(duì)在甲方家庭中了解到的一切信息予以保密，不得向任何第三方泄露。9.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。10.損失：指因違約行為導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失。1.甲方負(fù)責(zé)支付乙方的工資并提供工作條件。2.乙方提供家庭用工服務(wù)，并有權(quán)獲得工