校園行政人員勞動合同

校園行政人員勞動合同《篇一》合同編號：__________甲方：__________（學校名稱）乙方：__________（員工姓名）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方從事甲方校園行政工作事宜，達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。合同期滿前，如甲乙雙方未就續(xù)簽事宜達成一致，本合同自行終止。乙方在合同期內(nèi)如提出辭職，應提前__________天書面通知甲方。二、工作內(nèi)容乙方從事甲方校園行政工作，包括但不限于__________（具體工作內(nèi)容）。乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。三、勞動報酬乙方月工資為人民幣__________元。甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。乙方加班工資按國家規(guī)定執(zhí)行。四、違約責任任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行，應承擔相應的違約責任。乙方在合同期內(nèi)提前解除合同的，應支付甲方違約金人民幣__________元。甲方未按約定支付乙方工資及社會保險的，乙方有權(quán)要求甲方支付，并有權(quán)要求賠償。五、合同解除和終止本合同在以下情況下解除或終止：（1）雙方協(xié)商一致解除或終止合同；（2）乙方達到法定退休年齡；（3）乙方因病因傷無法從事工作，并經(jīng)勞動能力鑒定部門認定為喪失勞動能力；（4）甲方依法解散、破產(chǎn)或轉(zhuǎn)讓。合同解除或終止后，甲方應支付乙方相應的經(jīng)濟補償。六、爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。訴訟期間，除爭議事項外，雙方應繼續(xù)履行本合同。七、其他約定本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________法定代表人（或負責人）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系電話：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________甲方規(guī)章制度乙方個人簡歷社會保險繳納證明乙方身份證復印件乙方學歷證書復印件其他相關文件請注意：本合同范本，具體內(nèi)容請根據(jù)實際情況調(diào)整。在簽訂合請務必仔細閱讀合同條款，確保雙方權(quán)益。如有需要，請咨詢專業(yè)律師。《篇二》合同編號：__________甲方：__________（學校名稱）乙方：__________（員工姓名）第三方：__________（服務者名稱）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，并考慮到第三方作為服務者的角色，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方從事甲方校園行政工作事宜，達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。合同期滿前，如甲乙雙方未就續(xù)簽事宜達成一致，本合同自行終止。乙方在合同期內(nèi)如提出辭職，應提前__________天書面通知甲方。二、工作內(nèi)容乙方從事甲方校園行政工作，包括但不限于__________（具體工作內(nèi)容）。乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。三、勞動報酬乙方月工資為人民幣__________元。甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。乙方加班工資按國家規(guī)定執(zhí)行。四、甲方權(quán)利及利益保障甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和評估，并要求乙方達到工作標準。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責和工作內(nèi)容。甲方有權(quán)在合同期內(nèi)為乙方培訓和發(fā)展機會。甲方有權(quán)在合同期內(nèi)為乙方福利待遇，包括但不限于健康保險、福利補貼等。甲方有權(quán)在合同期內(nèi)對乙方的工資進行調(diào)整，但需遵循公平合理的原則。五、乙方違約及限制條款乙方違反合同約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。乙方提前解除合同的，應支付甲方違約金人民幣__________元。乙方在合同期內(nèi)如發(fā)生嚴重違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)立即解除合同。乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方利益沖突的活動，不得泄露甲方商業(yè)機密。六、第三方責權(quán)利條款第三方作為服務者，負責為甲方必要的服務支持，包括但不限于技術支持、培訓服務等。第三方應確保的服務質(zhì)量達到甲方的要求，并承擔相應的責任。第三方應按照甲方的要求，對乙方進行必要的培訓和指導。第三方應遵守國家相關法律法規(guī)，不得侵犯甲乙雙方的合法權(quán)益。七、爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。訴訟期間，除爭議事項外，雙方應繼續(xù)履行本合同。八、其他約定本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方保留一份副本。本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________第三方（蓋章）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系電話：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________第三方介入的意義和目的在于為甲方必要的服務支持，確保甲方校園行政工作的順利進行。甲方為主導的目的和意義在于保障甲方的權(quán)益，確保乙方能夠按照甲方的要求履行合同義務，同時通過增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，進一步維護甲方的利益?！镀泛贤幪枺篲_________甲方：__________（學校名稱）乙方：__________（員工姓名）第三方：__________（服務者名稱）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，并考慮到第三方作為服務者的角色，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方從事甲方校園行政工作事宜，達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。合同期滿前，如甲乙雙方未就續(xù)簽事宜達成一致，本合同自行終止。乙方在合同期內(nèi)如提出辭職，應提前__________天書面通知甲方。二、工作內(nèi)容乙方從事甲方校園行政工作，包括但不限于__________（具體工作內(nèi)容）。乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。三、乙方的權(quán)利及利益保障乙方有權(quán)按照合同約定獲得工資和福利待遇。乙方有權(quán)享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。乙方有權(quán)獲得甲方的培訓和發(fā)展機會。乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的工作建議和意見。乙方有權(quán)在合同期內(nèi)獲得第三方的服務支持。四、甲方的違約及限制條款甲方違反合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任。甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇的，乙方有權(quán)要求甲方支付，并有權(quán)要求賠償。甲方未按約定培訓和發(fā)展機會的，乙方有權(quán)要求甲方履行約定。甲方不得無故解除合同或提前終止合同。五、第三方責權(quán)利條款第三方作為服務者，負責為乙方必要的服務支持，包括但不限于技術支持、培訓服務等。第三方應確保的服務質(zhì)量達到甲方的要求，并承擔相應的責任。第三方應按照甲方的要求，對乙方進行必要的培訓和指導。第三方應遵守國家相關法律法規(guī)，不得侵犯乙方的合法權(quán)益。六、爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。訴訟期間，除爭議事項外，雙方應繼續(xù)履行本合同。七、其他約定本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方保留一份副本。本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________第三方（蓋章）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：________