離職證明模板領失業(yè)金合同期滿

離職證明模板領失業(yè)金合同期滿第一篇范文：合同編號：[填寫具體的合同編號]甲方（用人單位）：[填寫用人單位的名稱]地址：[填寫用人單位的地址]聯(lián)系電話：[填寫用人單位的聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[填寫用人單位的聯(lián)系人]乙方（員工）：[填寫員工的姓名]身份證號碼：[填寫員工的身份證號碼]住址：[填寫員工的住址]聯(lián)系電話：[填寫員工的聯(lián)系電話]鑒于甲方與乙方之間的勞動合同即將到期，且乙方計劃領取失業(yè)金并離職，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，共同遵守。第一條合同期限本合同自[填寫起始日期]起至[填寫終止日期]止，期限為[填寫具體期限，如一年、兩年等]。第二條離職證明乙方在合同到期后，向甲方提出離職申請。甲方應在合同到期后的[填寫具體時間，如10日內(nèi)]為乙方出具離職證明，并加蓋公章。第三條失業(yè)金領取乙方在合同到期后，有權按照國家有關失業(yè)保險的規(guī)定，向當?shù)厣鐣ｋU機構(gòu)申請領取失業(yè)金。甲方應在乙方離職后，及時為乙方辦理失業(yè)保險轉(zhuǎn)移手續(xù)。第四條保密協(xié)議乙方在離職后，應繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息，不得泄露給任何第三方。保密期限為[填寫具體期限，如兩年]。第五條競業(yè)限制乙方在離職后[填寫具體期限，如一年內(nèi)]，不得在與甲方業(yè)務相同或相似的行業(yè)從事相同或相似的工作，以避免與甲方產(chǎn)生競爭關系。第六條違約責任違反本合同的任何一方，應承擔相應的違約責任，并賠償對方因此所遭受的損失。第七條爭議解決本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他約定本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：________________簽訂日期：[填寫簽訂日期]1.離職證明模板2.失業(yè)金領取申請表3.保密協(xié)議4.競業(yè)限制協(xié)議第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導甲方（用人單位）：[填寫用人單位的名稱]地址：[填寫用人單位的地址]聯(lián)系電話：[填寫用人單位的聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[填寫用人單位的聯(lián)系人]乙方（員工）：[填寫員工的姓名]身份證號碼：[填寫員工的身份證號碼]住址：[填寫員工的住址]聯(lián)系電話：[填寫員工的聯(lián)系電話]丙方（第三方服務提供商）：[填寫第三方服務提供商的名稱]地址：[填寫第三方服務提供商的地址]聯(lián)系電話：[填寫第三方服務提供商的聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[填寫第三方服務提供商的聯(lián)系人]鑒于甲方與乙方之間的勞動合同即將到期，且乙方計劃領取失業(yè)金并離職，甲方為維護自身權益，特引入丙方作為第三方服務提供商，就乙方離職后的相關事宜提供協(xié)助。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，共同遵守。第一條第三方服務內(nèi)容丙方作為第三方服務提供商，應按照甲方的要求，為乙方提供離職證明、失業(yè)金領取協(xié)助、保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議等相關服務。第二條丙方的責任和義務2.1丙方應確保乙方的離職證明真實、合法，并按照甲方的要求及時出具。2.2丙方應協(xié)助乙方辦理失業(yè)金領取手續(xù)，并確保乙方的失業(yè)金領取符合國家相關法律法規(guī)。2.3丙方應與乙方簽訂保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議，并確保乙方的保密信息得到充分保護。2.4丙方應對乙方提供的所有信息保密，不得泄露給任何第三方。第三條甲方的權利和利益3.1甲方有權要求丙方按照本合同的約定提供相關服務，并確保服務質(zhì)量。3.2甲方有權要求丙方提供乙方的離職證明、失業(yè)金領取情況等相關信息。3.3甲方有權根據(jù)本合同的約定，要求丙方承擔違約責任。3.4甲方有權要求丙方在合同期限內(nèi)，對乙方的保密信息進行持續(xù)保護。第四條乙方的違約和限制4.1乙方違反本合同的任何條款，均視為違約，應承擔相應的違約責任。4.2乙方在離職后，應嚴格遵守競業(yè)限制協(xié)議，不得在與甲方業(yè)務相同或相似的行業(yè)從事相同或相似的工作。第五條爭議解決本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第六條其他約定本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：________________丙方（第三方服務提供商）：________________簽訂日期：[填寫簽訂日期]1.離職證明模板2.失業(yè)金領取申請表3.保密協(xié)議4.競業(yè)限制協(xié)議總結(jié)：第三方主體+甲方權益主導的意義和目的本合同引入第三方服務提供商丙方，旨在更好地保護甲方的權益，確保乙方的離職證明和失業(yè)金領取等事宜得到妥善處理。通過本合同的簽訂，甲方能夠更加明確地界定乙方的違約責任和競業(yè)限制，同時通過丙方的協(xié)助，提高合同的執(zhí)行力和效率。本合同的設計以甲方權益為主導，充分體現(xiàn)了甲方對乙方離職后相關事宜的關注和控制，確保甲方的利益得到最大限度的保護。同時，通過丙方的介入，甲方能夠更好地管理乙方的離職證明和失業(yè)金領取等事宜，提高管理效率，降低風險。第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導甲方（用人單位）：[填寫用人單位的名稱]地址：[填寫用人單位的地址]聯(lián)系電話：[填寫用人單位的聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[填寫用人單位的聯(lián)系人]乙方（員工）：[填寫員工的姓名]身份證號碼：[填寫員工的身份證號碼]住址：[填寫員工的住址]聯(lián)系電話：[填寫員工的聯(lián)系電話]丙方（第三方服務提供商）：[填寫第三方服務提供商的名稱]地址：[填寫第三方服務提供商的地址]聯(lián)系電話：[填寫第三方服務提供商的聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[填寫第三方服務提供商的聯(lián)系人]鑒于甲方與乙方之間的勞動合同即將到期，且乙方計劃領取失業(yè)金并離職，乙方為維護自身權益，特引入丙方作為第三方服務提供商，就乙方離職后的相關事宜提供協(xié)助。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，共同遵守。第一條第三方服務內(nèi)容丙方作為第三方服務提供商，應按照乙方的要求，為乙方提供離職證明、失業(yè)金領取協(xié)助、保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議等相關服務。第二條乙方的責任和義務2.1乙方應確保向丙方提供的所有信息真實、合法，包括但不限于離職證明、身份證號碼等。2.2乙方應按照丙方的要求，配合辦理失業(yè)金領取手續(xù)，并確保乙方的失業(yè)金領取符合國家相關法律法規(guī)。2.3乙方應與丙方簽訂保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議，并確保自身的保密信息得到充分保護。2.4乙方應對丙方提供的所有服務保密，不得泄露給任何第三方。第三條丙方的權利和利益3.1丙方有權要求乙方按照本合同的約定提供相關服務，并確保服務質(zhì)量。3.2丙方有權要求乙方提供離職證明、失業(yè)金領取情況等相關信息。3.3丙方有權根據(jù)本合同的約定，要求甲方承擔違約責任。3.4丙方有權要求乙方在合同期限內(nèi)，對自身的保密信息進行持續(xù)保護。第四條甲方的違約和限制4.1甲方違反本合同的任何條款，均視為違約，應承擔相應的違約責任。4.2甲方在合同期限內(nèi)，應保證乙方的離職證明和失業(yè)金領取等事宜得到妥善處理。第五條爭議解決本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第六條其他約定本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：________________丙方（第三方服務提供商）：________________簽訂日期：[填寫簽訂日期]1.離職證明模板2.失業(yè)金領取申請表3.保密協(xié)議4.競業(yè)限制協(xié)議總結(jié)：第三方主體+乙方權益主導的意義和目的本合同引入第三方服務提供商丙方，旨在更好地保護乙方的權益，確保乙方的離職證明和失業(yè)金領取等事宜得到妥善處理。通過本合同的簽訂，乙方能夠更加明確地界定甲方的違約責任和競業(yè)限制，同時通過丙方的協(xié)助