百貨務(wù)工合同范本

百貨務(wù)工合同范本合同編號(hào)：__________甲方（Employer）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（Employee）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為百貨公司，乙方愿意加入甲方從事相關(guān)工作，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方從事百貨務(wù)工工作，包括但不限于商品陳列、銷售、顧客服務(wù)等。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條工作時(shí)間和休息休假2.1乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。2.2乙方享有法定的休息休假權(quán)利，具體休假安排按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資待遇按照甲方的工資制度執(zhí)行，確保不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。3.2乙方的工作績效考核按照甲方的考核制度執(zhí)行，績效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)給予。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)承擔(dān)本人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，甲方從乙方工資中代扣代繳。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)提供乙方符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方的人身安全。5.2乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品，嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。第六條合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同的，應(yīng)提前30天書面通知對方。6.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同。第七條保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。7.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，簽訂保密協(xié)議，保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。第八條爭議解決8.1本合同的簽訂、履行、解除和終止等事項(xiàng)，如有爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。甲方（Employer）：__________乙方（Employee）：__________簽訂日期：__________1.保密協(xié)議2.甲方規(guī)章制度3.乙方個(gè)人簡歷第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號(hào)：__________甲方（Employer）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（Employee）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________第三方主體（Third-partyEntity）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為百貨公司，乙方愿意加入甲方從事相關(guān)工作，同時(shí)甲方為了更好地保障自身權(quán)益，引入第三方主體進(jìn)行協(xié)調(diào)和管理，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以共同遵守。第一條第三方主體的責(zé)任和義務(wù)1.1第三方主體應(yīng)確保乙方的務(wù)工質(zhì)量，監(jiān)督乙方按照甲方的要求完成各項(xiàng)工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。1.2第三方主體應(yīng)負(fù)責(zé)處理乙方的工作糾紛和勞動(dòng)爭議，確保甲方和乙方之間的合作關(guān)系順利進(jìn)行。第二條甲方的權(quán)益保障2.1甲方有權(quán)根據(jù)乙方的務(wù)工表現(xiàn)，隨時(shí)調(diào)整乙方的工資待遇和工作內(nèi)容。2.2甲方有權(quán)隨時(shí)解除或終止本合同，但應(yīng)提前30天書面通知乙方。2.3甲方有權(quán)要求第三方主體承擔(dān)因乙方違約或過錯(cuò)導(dǎo)致的損失賠償責(zé)任。第三條乙方的違約及限制條款3.1乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同。3.2乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。3.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，簽訂保密協(xié)議，保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。第四條第三方主體的責(zé)任和義務(wù)4.1第三方主體應(yīng)承擔(dān)乙方的務(wù)工質(zhì)量和違約責(zé)任，確保乙方的務(wù)工質(zhì)量符合甲方的要求。4.2第三方主體應(yīng)負(fù)責(zé)處理乙方的社會(huì)保險(xiǎn)和福利事宜，確保乙方的合法權(quán)益得到保障。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方的工資待遇按照甲方的工資制度執(zhí)行，確保不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。5.2甲方應(yīng)按照甲方的規(guī)定支付乙方的加班費(fèi)和績效獎(jiǎng)金。第六條合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同的，應(yīng)提前30天書面通知對方。6.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解除和終止等事項(xiàng)，如有爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。8.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體保留一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。甲方（Employer）：__________乙方（Employee）：__________第三方主體（Third-partyEntity）：__________簽訂日期：__________1.保密協(xié)議2.甲方規(guī)章制度3.乙方個(gè)人簡歷第三方主體介入的意義和目的在于，通過引入獨(dú)立的第三方主體，甲方可以更好地管理和監(jiān)督乙方的務(wù)工質(zhì)量和工作表現(xiàn)。第三方主體作為中介，可以處理乙方的工作糾紛和勞動(dòng)爭議，確保甲方和乙方之間的合作關(guān)系順利進(jìn)行。同時(shí)，第三方主體承擔(dān)乙方的務(wù)工質(zhì)量和違約責(zé)任，增加了甲方權(quán)益的保障。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，通過本合同的制定，甲方明確了乙方的責(zé)任和義務(wù)，同時(shí)增加了甲方的權(quán)利條款和多種利益條款。甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工資待遇和工作內(nèi)容，有權(quán)解除或終止合同，并有權(quán)要求第三方主體承擔(dān)因乙方違約或過錯(cuò)導(dǎo)致的損失賠償責(zé)任。這樣的合同安排，有助于保護(hù)甲方的權(quán)益，確保甲方的利益得到充分保障。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號(hào)：__________甲方（Employer）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（Employee）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________第三方主體（Third-partyEntity）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為百貨公司，乙方愿意加入甲方從事相關(guān)工作，同時(shí)乙方為了更好地保障自身權(quán)益，引入第三方主體進(jìn)行協(xié)調(diào)和管理，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以共同遵守。第一條第三方主體的責(zé)任和義務(wù)1.1第三方主體應(yīng)確保甲方的務(wù)工要求，監(jiān)督甲方按照乙方的要求完成各項(xiàng)工作任務(wù)，并遵守乙方的規(guī)章制度。1.2第三方主體應(yīng)負(fù)責(zé)處理甲方的工作糾紛和勞動(dòng)爭議，確保乙方和甲方之間的合作關(guān)系順利進(jìn)行。第二條乙方的權(quán)益保障2.1乙方有權(quán)根據(jù)甲方的務(wù)工表現(xiàn)，隨時(shí)調(diào)整甲方的工資待遇和工作內(nèi)容。2.2乙方有權(quán)隨時(shí)解除或終止本合同，但應(yīng)提前30天書面通知甲方。2.3乙方有權(quán)要求第三方主體承擔(dān)因甲方違約或過錯(cuò)導(dǎo)致的損失賠償責(zé)任。第三條甲方的違約及限制條款3.1甲方如嚴(yán)重違反乙方的規(guī)章制度，乙方有權(quán)立即解除合同。3.2甲方在合同期內(nèi)和解除合同后，不得泄露乙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。3.3甲方應(yīng)按照乙方的要求，簽訂保密協(xié)議，保守乙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。第四條第三方主體的責(zé)任和義務(wù)4.1第三方主體應(yīng)承擔(dān)甲方的務(wù)工質(zhì)量和違約責(zé)任，確保甲方的務(wù)工質(zhì)量符合乙方的要求。4.2第三方主體應(yīng)負(fù)責(zé)處理甲方的社會(huì)保險(xiǎn)和福利事宜，確保甲方的合法權(quán)益得到保障。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1甲方的工資待遇按照乙方的工資制度執(zhí)行，確保不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。5.2乙方應(yīng)按照乙方的規(guī)定支付甲方的加班費(fèi)和績效獎(jiǎng)金。第六條合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同的，應(yīng)提前30天書面通知對方。6.2甲方如嚴(yán)重違反乙方的規(guī)章制度，乙方有權(quán)立即解除合同。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解除和終止等事項(xiàng)，如有爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向乙方所在地的人民法院提起訴訟。8.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體保留一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。甲方（Employer）：__________乙方（Employee）：__________第三方主體（Third-partyEntity）：__________簽訂日期：__________1.保密協(xié)議2.乙方規(guī)章制度3.甲方個(gè)人簡歷乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于，通過引入獨(dú)立的第三方主體，乙方可以更好地管理和監(jiān)督甲方的務(wù)工質(zhì)量和工作表現(xiàn)。第三方主體作為中介，可以處理甲方的工作糾紛和勞動(dòng)爭議，確保乙方和