網(wǎng)吧員工簡易合同范本

網(wǎng)吧員工簡易合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同。第一條勞動合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.除非甲乙雙方另有約定，否則本勞動合同到期后自動終止。第二條工作內(nèi)容乙方在甲方從事網(wǎng)吧服務(wù)員工作，具體工作內(nèi)容如下：1.負責(zé)網(wǎng)吧客戶的接待工作，為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。2.負責(zé)網(wǎng)吧內(nèi)設(shè)備的日常維護和清潔工作。3.協(xié)助甲方完成其他相關(guān)工作。第三條工作時間1.乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，具體休假安排按甲方規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元（￥____元），按月支付。2.乙方加班工資、獎金、津貼等額外收入，按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.乙方工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。第五條社會保險1.甲方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險。2.乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的社會保險個人部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。第六條勞動保護1.甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供符合勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件。2.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動安全衛(wèi)生規(guī)定，愛護甲方的財產(chǎn)。第七條保密條款1.乙方同意保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、經(jīng)營策略等。2.乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條解除和終止勞動合同的條件1.甲乙雙方協(xié)商一致解除或終止本勞動合同。2.乙方提前解除勞動合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方。3.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職、營私舞弊的，甲方有權(quán)立即解除勞動合同。4.乙方因病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的，甲方有權(quán)解除勞動合同。5.乙方因工負傷或患職業(yè)病，按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定處理。第九條爭議解決1.甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.乙方個人簡歷3.保密協(xié)議4.社會保險繳納證明5.其他相關(guān)文件第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方主體）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同。第一條勞動合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.除非甲乙丙三方另有約定，否則本勞動合同到期后自動終止。第二條工作內(nèi)容乙方在甲方從事網(wǎng)吧服務(wù)員工作，具體工作內(nèi)容如下：1.負責(zé)網(wǎng)吧客戶的接待工作，為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。2.負責(zé)網(wǎng)吧內(nèi)設(shè)備的日常維護和清潔工作。3.協(xié)助甲方完成其他相關(guān)工作。第三條工作時間1.乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，具體休假安排按甲方規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元（￥____元），按月支付。2.乙方加班工資、獎金、津貼等額外收入，按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.乙方工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。第五條社會保險1.甲方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險。2.乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的社會保險個人部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。第六條勞動保護1.甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供符合勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件。2.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動安全衛(wèi)生規(guī)定，愛護甲方的財產(chǎn)。第七條甲方權(quán)益保障1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果對乙方的工作崗位、薪酬等進行調(diào)整。2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作任務(wù)和工作地點。3.甲方有權(quán)在提前通知乙方的條件下解除或終止勞動合同。4.甲方有權(quán)要求乙方保守商業(yè)秘密，不得泄露甲方的客戶信息、經(jīng)營策略等。5.甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度，不得違反甲方的規(guī)定。第八條乙方的違約及限制條款1.乙方違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職、營私舞弊的，甲方有權(quán)立即解除勞動合同。2.乙方提前解除勞動合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方。3.乙方因病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的，甲方有權(quán)解除勞動合同。4.乙方因工負傷或患職業(yè)病，按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定處理。第九條第三方主體的責(zé)權(quán)利1.丙方作為第三方主體，負責(zé)為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和技能提升的機會。2.丙方負責(zé)為乙方解決在工作中遇到的技術(shù)問題和困難。3.丙方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果對乙方的工作崗位、薪酬等進行調(diào)整。4.丙方有權(quán)要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度，不得違反甲方的規(guī)定。第十條爭議解決1.甲乙丙三方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條第三方介入的意義和目的丙方作為第三方主體介入本勞動合同，旨在為乙方提供更好的職業(yè)發(fā)展機會和保障，同時為甲方提供專業(yè)的技術(shù)和人才支持。通過第三方的參與，可以更好地協(xié)調(diào)甲乙雙方的關(guān)系，促進勞動合同的履行，實現(xiàn)甲乙雙方的互利共贏。第十二條甲方為主導(dǎo)的目的和意義甲方作為用人單位，主導(dǎo)本勞動合同的簽訂，旨在確保乙方的權(quán)益得到保障，同時通過第三方的參與，提升乙方的職業(yè)素養(yǎng)和技能水平，實現(xiàn)甲方的業(yè)務(wù)目標(biāo)和經(jīng)營效益。甲方為主導(dǎo)的目的在于建立一個公平、公正、透明的勞動關(guān)系，促進甲乙雙方的和諧發(fā)展，實現(xiàn)共同的目標(biāo)和利益。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方主體）：__________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.乙方個人簡歷3.保密協(xié)議4.社會保險繳納證明5.其他相關(guān)文件第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)的意義在于，通過第三方的參與第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方主體）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同。第一條勞動合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.除非甲乙丙三方另有約定，否則本勞動合同到期后自動終止。第二條工作內(nèi)容乙方在甲方從事網(wǎng)吧服務(wù)員工作，具體工作內(nèi)容如下：1.負責(zé)網(wǎng)吧客戶的接待工作，為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。2.負責(zé)網(wǎng)吧內(nèi)設(shè)備的日常維護和清潔工作。3.協(xié)助甲方完成其他相關(guān)工作。第三條工作時間1.乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，具體休假安排按甲方規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元（￥____元），按月支付。2.乙方加班工資、獎金、津貼等額外收入，按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.乙方工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。第五條乙方權(quán)益保障1.乙方有權(quán)獲得平等的就業(yè)機會和公平的待遇。2.乙方有權(quán)獲得工作場所的安全和衛(wèi)生條件。3.乙方有權(quán)獲得甲方提供的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會。4.乙方有權(quán)獲得甲方支付的工資和福利。5.乙方有權(quán)獲得甲方提供的社會保險和醫(yī)療保障。第六條甲方違約及限制條款1.甲方違反本合同的約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方解除或終止勞動合同的，應(yīng)提前____天書面通知乙方。3.甲方拖欠乙方工資的，乙方有權(quán)要求甲方支付工資。4.甲方違反勞動保護規(guī)定的，乙方有權(quán)要求甲方改正。第七條第三方主體的責(zé)權(quán)利1.丙方作為第三方主體，負責(zé)為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和技能提升的機會。2.丙方負責(zé)為乙方解決在工作中遇到的技術(shù)問題和困難。3.丙方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果對乙方的工作崗位、薪酬等進行調(diào)整。4.丙方有權(quán)要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度，不得違反甲方的規(guī)定。第八條爭議解決1.甲乙丙三方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條乙方為主導(dǎo)的目的和意義乙方作為員工，主導(dǎo)本勞動合同的簽訂，旨在確保乙方的權(quán)益得到保障，同時通過第三方的參與，提升乙方的職業(yè)素養(yǎng)和技能水平。乙方為主導(dǎo)的目的在于建立一個公平、公正、透明的勞動關(guān)系，促進乙方的職業(yè)發(fā)展和個人成長。第十條弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的在本合同中，甲方作為用人單位，其主導(dǎo)地位相對弱化，主要職責(zé)是提供工作機會和條件，保障乙方的權(quán)益。甲方的角色轉(zhuǎn)變?yōu)樘峁┱吆捅Ｕ险?，而乙方作為員工，其權(quán)益和利益得到更多的關(guān)注和保障。這種弱化甲方主導(dǎo)地位的做法有助于促進勞動關(guān)系的平衡和和諧，確保乙方的權(quán)益得到充分尊重和保護。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方主體）：______