軍隊(duì)系統(tǒng)員工待崗合同

軍隊(duì)系統(tǒng)員工待崗合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：地址：____________________法定代表人：______________聯(lián)系電話(huà)：_______________乙方（待崗員工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：_____________聯(lián)系電話(huà)：_______________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方待崗期間的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、待崗期限1.乙方待崗期限自____年____月____日至____年____月____日。2.乙方待崗期間，甲方應(yīng)妥善安排乙方的工作和學(xué)習(xí)，確保乙方盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境。二、待崗待遇1.乙方待崗期間，甲方應(yīng)按照國(guó)家和軍隊(duì)的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.乙方待崗期間，甲方應(yīng)支付乙方基本工資，具體標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元/月。3.乙方待崗期間，如有加班，甲方應(yīng)按照國(guó)家和軍隊(duì)的相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。4.乙方待崗期間，如有特殊情況需要請(qǐng)假，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。休假期間，乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度，不得違反國(guó)家法律法規(guī)。三、培訓(xùn)和學(xué)習(xí)1.乙方待崗期間，甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，安排乙方參加各類(lèi)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)，盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境。3.乙方待崗期間的學(xué)習(xí)成績(jī)和表現(xiàn)，將作為甲方評(píng)價(jià)乙方的重要依據(jù)。四、保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.乙方在待崗期間，應(yīng)遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。2.乙方在待崗期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。乙方應(yīng)簽署相關(guān)文件，確認(rèn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。3.乙方在待崗期間，如涉及知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)行為，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、解除和終止1.在待崗期間，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。2.在待崗期間，如乙方因個(gè)人原因提出終止本合同，需提前一個(gè)月通知甲方。3.待崗期滿(mǎn)，甲方根據(jù)乙方表現(xiàn)和實(shí)際情況，決定是否續(xù)簽勞動(dòng)合同。六、其他事項(xiàng)1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，待崗期間如有未盡事宜，雙方可協(xié)商補(bǔ)充。3.本合同未盡事宜，按照國(guó)家和軍隊(duì)的相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。甲方（用人單位）：________________乙方（待崗員工）：________________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方簡(jiǎn)歷3.甲方保密制度4.甲方培訓(xùn)和學(xué)習(xí)計(jì)劃5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書(shū)6.甲方規(guī)章制度7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度3.乙方在待崗期間提出終止合同，未提前一個(gè)月通知甲方4.甲方未按照約定支付乙方基本工資和加班費(fèi)5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》是調(diào)整勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律。2.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法強(qiáng)制實(shí)行的，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的社會(huì)保障制度。3.商業(yè)秘密：是指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：是指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專(zhuān)有使用權(quán)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方在待崗期間泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。解決辦法：按照甲方保密制度，對(duì)乙方進(jìn)行保密教育；違約者依法承擔(dān)賠償責(zé)任。2.問(wèn)題：乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。解決辦法：甲方有權(quán)解除本合同，并根據(jù)實(shí)際情況追究乙方法律責(zé)任。3.問(wèn)題：乙方在待崗期間提出終止合同，未提前一個(gè)月通知甲方。解決辦法：甲方有權(quán)不接受乙方終止合同請(qǐng)求，并要求乙方繼續(xù)履行合同。4.問(wèn)題：甲方未按照約定支付乙方基本工資和加班費(fèi)。解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定及時(shí)足額支付乙方工資和加班費(fèi)。5.問(wèn)題：甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。解決辦法：甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，保障乙方合法權(quán)益。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.軍隊(duì)