JT∕T 857-2013 道路運輸企業(yè)節(jié)能評價方法

JT/T857—2013道路運輸企業(yè)節(jié)能評價方法2013-10-09發(fā)布2014-01-01實施IJT/T857—2013 Ⅱ 12規(guī)范性引用文件 13術(shù)語和定義 1 1 2附錄A(規(guī)范性附錄)道路運輸企業(yè)節(jié)能評價評分標準 3參考文獻 5ⅡJT/T857—20131道路運輸企業(yè)節(jié)能評價方法的節(jié)能評價。2規(guī)范性引用文件道路運輸術(shù)語營運客車燃料消耗量限值及測量方法營運貨車燃料消耗量限值及測量方法中的一些術(shù)語和定義。在一定時期內(nèi)，車輛實際完成周轉(zhuǎn)量古其總行程載質(zhì)量的百分比。4.1節(jié)能目標2a)政府管理部門要求的節(jié)能目標；3JT/T857—2013(規(guī)范性附錄)表A.1規(guī)定了道路運輸企業(yè)節(jié)能評價的評分標準。表A.1道路運輸企業(yè)節(jié)能評價評分表評價指標序號分值節(jié)能目標(40分)1的或企業(yè)自身確定的節(jié)能目標成70%得28分，完成60%得24分，完成50%得20分，完成50%以標，只要未達到目標值即為不合格節(jié)能措施(60分)2組織領導5工作資金，3分節(jié)能宣傳1.開展企業(yè)內(nèi)部宣傳活動，有宣傳報道，1分2.開展節(jié)能競賽活動，2分4節(jié)能管理并定期公布，2分2.制定年度能耗指標并逐級分解，1分3.依法依規(guī)配備能源計量器具，并定期進行檢定、校準，1分報送能源統(tǒng)計報表，1分5.建立主要用能設備管理制度并有實施記錄，1分6.建立從業(yè)人員管理及節(jié)能培訓制度并有實施記錄，1分7.建立節(jié)能技術(shù)推廣、節(jié)能經(jīng)驗交流制度并有實施記錄，1分8.開展節(jié)能技術(shù)、替代燃料等新技術(shù)應用，2分9.有節(jié)能技改計劃并得到實施，1分10.采用智能化管理手段，2分4表A.1(續(xù))評價指標序號分值節(jié)能措施(60分)5運輸組織1.車輛實載率(客、貨加權(quán)平均)貨運：在75%(含)以上，8分；在65%(含)至75%間，7分；在50%(含)至65%間，5分；在40%(含)至50%間，3分；在40%以下，0分客運：在65%(含)以上，8分；在55%(含)至65%間，7分；在45%(含)至55%間，5分；在35%(含)至45%間，4分；在35%以下，0分2.工作率在90%(含)以上，3分；在85%(含)至90%間，2分；在80%(含)至85%間，1分；在80%以下，0分6機務保障1.新購置營運車輛符合JT711、JT719的高一階段限值要求的，2分；不符合要求不得分2.按照JT/T198的要求，營運車輛技術(shù)等級為一級達60%(含)以上，4分；在55%(含)至60%間，3分；在50%(含)至55%間，2分；在50%以下，0分3.車輛完好率達到97%(含)以上，3分；在90%(含)至97%間，2分；在90%以下，0分4.制定車輛維護制度并得到執(zhí)行，2分5.按規(guī)定淘汰落后耗能運輸裝備，2分6.制定各類車輛運行燃料消耗量定額，并根據(jù)車輛技術(shù)性能、道路條件、運輸組織變化等進行修訂，2分7駕駛技能1.對新聘駕駛員開展駕駛節(jié)能操作培訓，4分；沒有進行駕駛節(jié)能操作培訓的，每個駕駛員扣0.5分，本項分數(shù)扣完為止2.定期開展駕駛員駕駛節(jié)能操作輪訓及駕駛節(jié)能操作經(jīng)驗交流，3分3.按照各類車輛運行燃料消耗量定額對駕駛員實施節(jié)超獎懲，4分4.對裝有衛(wèi)星定位系統(tǒng)車載終端車輛的駕駛員進行監(jiān)控，指導駕駛員的節(jié)能操作，2分小計[1]道路運輸車輛燃料消耗量檢測和監(jiān)督管理辦法(中華人民共和國交通運輸部令2009年第11號).J