2024年度專業(yè)安保勞務派遣合同樣本

標準合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標準合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

2024年度專業(yè)安保勞務派遣合同樣本本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（派遣單位）1.2乙方（接收單位）1.3安保人員第二條：合同期限2.1合同有效期限為2024年度，自2024年1月1日至2024年12月31日。第三條：安保人員派遣數(shù)量與要求3.1甲方應根據(jù)乙方需求，派遣適量的安保人員。3.2安保人員應具備相應的資格和能力，符合國家相關法律法規(guī)規(guī)定。第四條：安保人員職責4.1安保人員應遵守乙方的規(guī)章制度，履行安保職責。4.2安保人員應嚴格執(zhí)行甲方制定的安保方案，確保乙方場所的安全。第五條：安保人員的勞動待遇5.1安保人員的工資、福利和社會保險等由甲方負責。5.2甲方應按照國家和地方法律法規(guī)，保障安保人員的合法權益。第六條：安保人員的培訓與管理6.1甲方應對安保人員進行必要的培訓，提高其專業(yè)素質。6.2甲方應建立健全安保人員管理制度，確保安保人員規(guī)范行為。第七條：安全事故的處理7.1安保人員在執(zhí)行任務過程中發(fā)生安全事故，由甲方負責處理。7.2甲方應按照法律法規(guī)的規(guī)定，承擔相應的事故責任。第八條：合同的變更與解除8.1合同的變更與解除應符合法律法規(guī)的規(guī)定。8.2甲方提前解除合同的，應支付乙方相應的違約金。第九條：違約責任9.1雙方違反合同約定的，應承擔相應的違約責任。9.2違約金的計算和支付方式，按雙方約定執(zhí)行。第十條：爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應通過協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十一條：合同的生效、變更和解除11.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同的變更和解除，應書面協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認。第十二條：保密條款12.1雙方應對合同內(nèi)容和相關業(yè)務信息予以保密。12.2違反保密條款的，違約方應承擔相應的法律責任。第十三條：合同的副本13.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十四條：其他約定14.1雙方在其他事項上另有約定的，可另行簽訂補充協(xié)議。第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（派遣單位）是指：[甲方全稱]1.2乙方（接收單位）是指：[乙方全稱]1.3安保人員是指：由甲方派遣至乙方工作，專門負責乙方場所的安全保衛(wèi)工作的人員。第二條：合同期限2.1本合同自[簽署日期]起生效，有效期為2024年度，即自2024年1月1日至2024年12月31日。2.2除非合同提前終止或雙方另有約定，否則本合同將自動續(xù)約一年。第三條：安保人員派遣數(shù)量與要求3.1甲方應根據(jù)乙方的實際需求，派遣適量的安保人員至乙方指定的工作地點。3.3安保人員應接受甲方組織的專業(yè)培訓，并通過相關考核，取得安保人員資格證書。第四條：安保人員職責4.1安保人員應遵守國家的法律法規(guī)、乙方的規(guī)章制度以及甲方的管理要求。4.2安保人員應執(zhí)行甲方制定的安保方案，包括但不限于門衛(wèi)管理、巡邏檢查、突發(fā)事件處理等。4.3安保人員應保持高度的職業(yè)操守，保守乙方商業(yè)秘密，不得泄露乙方任何商業(yè)信息。第五條：安保人員的勞動待遇5.1安保人員的工資、福利和社會保險等由甲方負責。5.2甲方應按照國家和地方法律法規(guī)，為安保人員繳納社會保險，并支付合理的工資待遇。5.3安保人員的作息時間、休息休假等，應遵守乙方的規(guī)定，甲方應給予合理安排。第六條：安保人員的培訓與管理6.1甲方應對安保人員進行必要的職業(yè)培訓，包括法律法規(guī)、職業(yè)道德、業(yè)務技能等。6.2甲方應建立健全安保人員管理制度，包括但不限于考核評價、紀律處分、教育培訓等。6.3安保人員在工作期間，應接受甲乙雙方的監(jiān)督和管理，遵守工作紀律，執(zhí)行工作任務。第七條：安全事故的處理7.1安保人員在執(zhí)行任務過程中發(fā)生安全事故，由甲方負責及時處理，并報告乙方。7.2如安全事故涉及乙方的權益，甲方應積極配合乙方進行調(diào)查，并承擔相應的責任。7.3對于因安保人員故意或重大過失導致的安全事故，甲方應承擔相應的法律責任，并向乙方支付違約金。第八條：合同的變更與解除8.1合同的變更應符合法律法規(guī)的規(guī)定，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。8.2合同的解除應符合法律法規(guī)的規(guī)定，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。8.3如甲方提前解除合同，應提前[提前通知期限]天書面通知乙方，并支付乙方相應的違約金。8.4如乙方提前解除合同，應提前[提前通知期限]天書面通知甲方，并支付甲方相應的違約金。第九條：違約責任9.1雙方違反合同約定的，應承擔相應的違約責任。9.2違約金的計算和支付方式，按雙方約定執(zhí)行。9.3違約方應承擔因違約導致的對方損失的賠償責任。第十條：爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應通過協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十一條：合同的生效、變更和解除11.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同的變更和解除，應書面協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認。第十二條：保密條款12.1雙方應對合同內(nèi)容和相關業(yè)務信息予以保密。12.2未經(jīng)對方同意，不得向第三方泄露合同內(nèi)容和相關業(yè)務信息。12.3違反保密條款的，違約方應承擔相應的法律責任。第十三條：合同的副本13.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。13.2雙方簽字蓋章后的合同正本具有同等法律效力。第十四條：其他約定14.1雙方在其他事項上另有約定的，可另行簽訂補充協(xié)議。14.2補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：安保人員名單附件二：安保人員資格證書復印件附件三：安保人員培訓記錄附件四：安保人員工作規(guī)章制度附件五：安全事故處理流程附件六：違約金計算公式附件七：保密協(xié)議附件八：補充協(xié)議模板附件一：安保人員名單詳細要求：列出所有派遣至乙方的工作的安保人員名單，包括姓名、性別、年齡、職務等信息。附件二：安保人員資格證書復印件詳細要求：提供每一位安保人員的資格證書復印件，以證明其具備相應的安保能力。附件三：安保人員培訓記錄詳細要求：記錄每一位安保人員參加的培訓課程名稱、培訓時間、培訓內(nèi)容等信息。附件四：安保人員工作規(guī)章制度詳細要求：詳細列出安保人員在工作中應遵守的規(guī)章制度，包括但不限于工作職責、工作流程、行為規(guī)范等。附件五：安全事故處理流程詳細要求：詳細描述發(fā)生安全事故時，雙方應如何進行報告、調(diào)查、處理和賠償?shù)牧鞒?。附件六：違約金計算公式詳細要求：提供計算違約金的詳細公式或方法。附件七：保密協(xié)議詳細要求：詳細列出雙方應保密的信息范圍、保密期限、違約責任等。附件八：補充協(xié)議模板詳細要求：提供補充協(xié)議的模板，以便雙方在合同執(zhí)行過程中，對合同內(nèi)容進行補充和修改。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方未按照約定派遣足夠數(shù)量的安保人員，或派遣的安保人員不符合乙方要求的，乙方有權要求甲方在[規(guī)定時間內(nèi)]改正，并支付違約金[違約金金額]。示例說明：如果甲方在一個月內(nèi)未能提供符合乙方要求的安保人員，乙方可以要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)改正，并支付約定的違約金。2.甲方未按照約定支付安保人員的工資、福利和社會保險的，乙方有權要求甲方在[規(guī)定時間內(nèi)]支付，并支付違約金[違約金金額]。示例說明：如果甲方在一個月內(nèi)未能支付安保人員的工資，乙方可以要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)支付，并支付約定的違約金。3.乙方未按照約定支付甲方違約金的，甲方有權要求乙方在[規(guī)定時間內(nèi)]支付，并支付違約金[違約金金額]。示例說明：如果乙方在一個月內(nèi)未能支付甲方約定的違約金，甲方可以要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)支付，并支付約定的違約金。說明三：法律名詞及