財(cái)務(wù)審計(jì)行業(yè)勞動(dòng)合同模板

財(cái)務(wù)審計(jì)行業(yè)勞動(dòng)合同模板合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方從事財(cái)務(wù)審計(jì)工作相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.雙方同意，合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動(dòng)續(xù)約____年。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事財(cái)務(wù)審計(jì)工作，負(fù)責(zé)對(duì)甲方的財(cái)務(wù)狀況、財(cái)務(wù)報(bào)告及相關(guān)財(cái)務(wù)信息進(jìn)行審計(jì)。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告，并對(duì)審計(jì)過程中發(fā)現(xiàn)的問題提出改進(jìn)建議。3.乙方應(yīng)遵守甲方的內(nèi)部管理制度，保守甲方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作__天，每天工作__小時(shí)。2.乙方按照國(guó)家法定節(jié)假日安排休息，享受帶薪年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。3.乙方加班按照甲方規(guī)定支付加班費(fèi)。四、勞動(dòng)報(bào)酬2.乙方年度獎(jiǎng)金根據(jù)乙方年度績(jī)效考核結(jié)果確定。3.乙方加班費(fèi)、出差補(bǔ)貼、業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)等按照甲方規(guī)定另行支付。五、保險(xiǎn)和福利1.甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療保險(xiǎn)待遇，包括但不限于住院、門診、藥店購(gòu)藥等。3.乙方因工負(fù)傷、患職業(yè)病，按照國(guó)家和甲方規(guī)定享受相關(guān)待遇。4.乙方符合條件的，甲方協(xié)助辦理落戶、居住證等相關(guān)事宜。六、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康1.甲方為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。2.甲方定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。3.甲方加強(qiáng)對(duì)乙方的安全教育和培訓(xùn)，提高乙方安全防范意識(shí)和應(yīng)急能力。七、解除和終止合同1.雙方提前解除或終止本合同的，應(yīng)書面通知對(duì)方。（1）在試用期內(nèi)，乙方不符合甲方錄用條件的；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害的；（4）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方工作任務(wù)產(chǎn)生嚴(yán)重影響，或經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正的；（5）乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更本合同，甲方要求解除或終止的；（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.本合同期滿，雙方無異議的，本合同自行終止。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件4.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件5.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明6.乙方身份證復(fù)印件7.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件8.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件9.甲方內(nèi)部管理制度文件10.甲方財(cái)務(wù)審計(jì)業(yè)務(wù)規(guī)范二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方要求完成財(cái)務(wù)審計(jì)工作，或?qū)徲?jì)質(zhì)量不符合甲方要求的，視為違約。2.乙方未按照甲方規(guī)定的時(shí)間提交審計(jì)報(bào)告，或未按時(shí)完成審計(jì)工作的，視為違約。3.乙方未遵守甲方內(nèi)部管理制度，泄露甲方商業(yè)秘密或個(gè)人信息的，視為違約。4.乙方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或職業(yè)健康保障的，視為違約。5.雙方提前解除或終止合同，未書面通知對(duì)方的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.財(cái)務(wù)審計(jì)：對(duì)企事業(yè)單位的財(cái)務(wù)狀況、財(cái)務(wù)報(bào)告及相關(guān)財(cái)務(wù)信息進(jìn)行審查、評(píng)價(jià)和鑒證的活動(dòng)。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法參加的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.試用期：用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi)，為互相了解對(duì)方是否適合工作崗位而約定的期限。5.加班費(fèi)：勞動(dòng)者按照用人單位的要求，在法定工作時(shí)間以外工作的，應(yīng)支付的工資報(bào)酬。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作效率低下，導(dǎo)致審計(jì)工作進(jìn)度滯后：解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高乙方工作效率。2.乙方在合同期內(nèi)提出辭職：解決辦法：雙方協(xié)商確定解除合同事宜，按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資或獎(jiǎng)金：解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定及時(shí)支付乙方工資和獎(jiǎng)金。4.乙方在工作中發(fā)生意外傷害：解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施救治乙方，并按照法律規(guī)定支付相關(guān)待遇。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)。2.乙方在甲方指導(dǎo)下