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文檔簡介
香港員工雇傭合同范本
甲方(雇主):_____________________
地址:________________________________
乙方(雇員):_____________________
身份證號碼:_________________________
鑒于甲方需要聘請乙方為雇員,乙方愿意接受甲方的聘請,雙方本著平等自愿、誠實信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本合同,共同遵守。
第一條合同期限
1.1本合同為固定期限合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二條工作內(nèi)容和崗位
2.1乙方同意根據(jù)甲方的工作需要,在_________________崗位上工作。
2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。
第三條工作時間和休息休假
3.1乙方的工作時間為每周____天,每天____小時,具體工作時間由甲方根據(jù)工作需要安排。
3.2乙方享有香港法律規(guī)定的休息日和法定節(jié)假日。
第四條薪資和福利
4.1甲方應(yīng)按照本合同約定,按時足額支付乙方工資,乙方的月薪為港幣________元。
4.2甲方應(yīng)為乙方提供符合香港法律規(guī)定的社會保險和福利待遇。
第五條勞動保護(hù)和勞動條件
5.1甲方應(yīng)為乙方提供符合安全衛(wèi)生要求的勞動條件和必要的勞動保護(hù)用品。
5.2甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。
第六條合同的變更、解除和終止
6.1雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同的內(nèi)容。
6.2有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
a)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;
b)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
c)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系的;
d)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
6.3有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
a)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的;
b)甲方未為乙方提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;
c)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的。
第七條違約責(zé)任
7.1任何一方違反本合同約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對方因此遭受的損失。
第八條爭議解決
8.1雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第九條其他
9.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(簽字):_____________________
日期:____年__
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