員工保持良好的工作態(tài)度保證書

合同編號：__________合同各方當事人：鑒于甲方為一家合法成立的法人或其他組織，乙方為甲方員工，雙方為了維護甲方的合法權(quán)益，保障乙方的權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本保證書。第一條保證內(nèi)容1.1乙方保證，自簽署本保證書之日起，將嚴格遵守國家法律法規(guī)、甲方制定的各項規(guī)章制度以及甲方與乙方簽訂的勞動合同中的各項條款。1.3乙方保證，在甲方的在職期間，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息，否則將承擔相應(yīng)的法律責任。1.4乙方保證，在甲方的在職期間，不得利用甲方的資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動，否則將承擔相應(yīng)的法律責任。第二條保證期限本保證書的保證期限自簽署之日起至乙方離職之日止。第三條違約責任3.1如乙方違反本保證書中的任何一項保證，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并承擔相應(yīng)的違約責任。3.2乙方同意，如因其違約行為給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)承擔甲方經(jīng)濟損失的賠償責任。第四條其他4.1本保證書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。4.2本保證書自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________日期：__________一、附件列表：2.國家法律法規(guī)3.甲方制定的各項規(guī)章制度4.甲方與乙方簽訂的勞動合同5.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息的相關(guān)文件二、違約行為及認定：1.違反國家法律法規(guī)、甲方制定的各項規(guī)章制度以及甲方與乙方簽訂的勞動合同的行為。3.泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息的行為。4.利用甲方的資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合法成立的法人或其他組織。2.乙方：指甲方員工。3.國家法律法規(guī)：指中華人民共和國法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)、部門規(guī)章等。4.規(guī)章制度：指甲方為規(guī)范員工行為、維護甲方合法權(quán)益而制定的內(nèi)部規(guī)范。5.勞動合同：指甲方與乙方簽訂的關(guān)于勞動報酬、工作內(nèi)容、工作時間、休息休假、勞動保護、勞動條件、職業(yè)培訓、保險福利等事項的協(xié)議。6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。7.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。8.保密信息：指商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方不遵守國家法律法規(guī)、甲方制定的各項規(guī)章制度以及甲方與乙方簽訂的勞動合同：甲方應(yīng)向乙方說明法律法規(guī)及規(guī)章制度的要求，對乙方進行培訓，如乙方仍不改正，甲方有權(quán)依據(jù)法律法規(guī)及規(guī)章制度對乙方進行處罰，甚至解除勞動合同。2.乙方工作態(tài)度差：甲方應(yīng)與乙方進行溝通，了解原因，如乙方存在困難，甲方應(yīng)給予協(xié)助解決；如乙方故意不履行職責，甲方有權(quán)依據(jù)法律法規(guī)及規(guī)章制度對乙方進行處罰，甚至解除勞動合同。3.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息：甲方應(yīng)立即采取措施保護自身的合法權(quán)益，并要求乙方停止違約行為，如乙方給甲方造成經(jīng)濟損失，甲方有權(quán)要求乙方賠償。4