廚師聘用合同范文

2024廚師聘用合同范文合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（廚師）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿前，如甲乙雙方無異議，可以續(xù)簽。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方擔(dān)任廚師，負(fù)責(zé)廚房的日常烹飪工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從管理，保持工作場所的衛(wèi)生和安全。第三條工作時間3.1乙方每周工作____天，每天工作時間為____小時。3.2乙方應(yīng)按甲方規(guī)定的作息時間上下班，如有特殊情況需要加班，應(yīng)提前向甲方申請。第四條勞動報酬4.2乙方試用期為____個月，試用期間工資為____元/月。4.3乙方如能勝任工作，且甲方對乙方的工作表現(xiàn)滿意，試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)，調(diào)整工資待遇。4.4乙方享受國家規(guī)定的帶薪年假、法定節(jié)假日加班工資等福利待遇。第五條社會保險5.1甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應(yīng)承擔(dān)個人應(yīng)繳納的社會保險費(fèi)用。第六條勞動保護(hù)6.1甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定，為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品。6.2甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方的工作安全意識。第七條保密條款7.1乙方同意在合同期間和解除合同后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。7.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條解除和終止合同8.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方提前解除合同的，應(yīng)提前____天通知對方。2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；3）因病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；4）因乙方原因不能完成甲方交給的工作任務(wù)的。8.3合同期滿，本合同自行終止。第九條爭議解決9.1雙方在簽訂、履行、解除或終止合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（廚師）：__________簽訂日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明11.甲方提供的勞動條件甲方應(yīng)確保乙方有安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，提供必要的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動保護(hù)用品，確保乙方的人身安全。12.甲方對乙方的培訓(xùn)甲方應(yīng)根據(jù)乙方的職責(zé)和工作需要，提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)能力。13.甲方的工作安排甲方應(yīng)根據(jù)乙方的職責(zé)和能力，合理安排工作，確保乙方的合法權(quán)益。14.甲方對乙方的考核甲方應(yīng)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核，對乙方的工資、晉升、獎懲等方面進(jìn)行合理決定。15.甲方對乙方的人事管理甲方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定，對乙方進(jìn)行人事管理，包括錄入、調(diào)動、辭退等方面。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明16.乙方的職業(yè)道德乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，誠實(shí)守信，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。17.乙方的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)能力乙方應(yīng)不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)能力，以滿足甲方的工作需求。18.乙方的出勤管理乙方應(yīng)遵守甲方的考勤管理制度，按時上下班，如有特殊情況需要請假或調(diào)休，應(yīng)提前向甲方申請。19.乙方的保密義務(wù)乙方應(yīng)對在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密，不得泄露給第三方。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明20.第三方中介的角色第三方中介作為甲乙雙方的橋梁，應(yīng)負(fù)責(zé)協(xié)助甲乙雙方履行合同義務(wù)，提供相關(guān)服務(wù)。21.第三方中介的職責(zé)第三方中介應(yīng)確保甲乙雙方的信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，協(xié)助甲乙雙方處理合同履行過程中出現(xiàn)的問題。22.第三方中介的服務(wù)費(fèi)用第三方中介應(yīng)向甲乙雙方明確服務(wù)費(fèi)用，并在合同中予以約定。23.第三方中介的違約責(zé)任如第三方中介未能履行其職責(zé)，導(dǎo)致甲乙雙方損失的，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。24.第三方中介的退出機(jī)制如第三方中介未能履行其職責(zé)，甲乙雙方有權(quán)解除與第三方中介的合作關(guān)系。一、附件列表：1.廚師簡歷2.廚師資格證書3.健康證明4.背景調(diào)查報告5.工作服尺碼表6.食堂衛(wèi)生許可證7.食品安全培訓(xùn)證書8.勞動保護(hù)用品清單9.培訓(xùn)課程安排表10.考核標(biāo)準(zhǔn)和方法二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時支付工資：按照合同約定的工資支付時間，若甲方延遲支付，視為違約。2.甲方未提供合同約定的工作條件：若甲方未能提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境或必要的勞動保護(hù)設(shè)施，視為違約。3.甲方未按約定提供培訓(xùn)：若甲方未能按照職責(zé)和工作需要提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn)，視為違約。4.乙方未按時完成工作任務(wù)：若乙方因故未能按時完成甲方交給的工作任務(wù)，視為違約。5.乙方未保密商業(yè)秘密：若乙方泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動報酬：勞動者因提供勞動力而應(yīng)得的工資、獎金、津貼和補(bǔ)貼等。3.試用期：用人單位和勞動者在勞動合同期限內(nèi)，為互相了解對方是否符合合同約定的條件而約定的期限。4.社會保險：國家通過法律強(qiáng)制實(shí)施，為工薪勞動者在喪失勞動能力或失去工作機(jī)會時提供基本生活保障的制度。5.違約金：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工資支付問題：如甲方延遲支付工資，乙方可以與甲方協(xié)商解決，若協(xié)商不成，可以向勞動仲裁委員會申請仲裁。2.工作條件不達(dá)標(biāo)：若甲方未能提供合同約定的工作條件，乙方可以要求甲方在一定期限內(nèi)予以改善，否則可以解除合同。3.培訓(xùn)不足：若甲方未能提供培訓(xùn)，乙方可以要求甲方安排培訓(xùn)，或者在合同中明確培訓(xùn)內(nèi)容和時間。5.泄露商業(yè)秘密：若乙方泄露或利用甲方的商業(yè)秘密，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，甚至可以向法院提起訴