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文檔簡介

供應(yīng)鏈管理培訓(xùn)制度合同編號(hào):__________甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________鑒于甲方致力于提升供應(yīng)鏈管理能力,乙方具有提供供應(yīng)鏈管理培訓(xùn)服務(wù)的資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn),甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則,就甲方委托乙方提供供應(yīng)鏈管理培訓(xùn)服務(wù)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、培訓(xùn)內(nèi)容(1)供應(yīng)鏈管理基礎(chǔ)知識(shí)及理念;(2)供應(yīng)鏈組織結(jié)構(gòu)與職責(zé)劃分;(3)供應(yīng)鏈計(jì)劃與控制;(4)供應(yīng)鏈采購與供應(yīng)管理;(5)供應(yīng)鏈庫存管理;(6)供應(yīng)鏈物流與配送;(7)供應(yīng)鏈信息系統(tǒng)及數(shù)據(jù)分析;(8)供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)與應(yīng)對(duì)策略;(9)供應(yīng)鏈協(xié)同與優(yōu)化;(10)供應(yīng)鏈案例分析與實(shí)戰(zhàn)演練。1.2乙方根據(jù)甲方實(shí)際情況,制定培訓(xùn)計(jì)劃,包括但不限于培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、人員、課程設(shè)置等。二、培訓(xùn)方式2.1乙方采用線上與線下相結(jié)合的培訓(xùn)方式,包括:(1)線上培訓(xùn):通過視頻直播、錄播、網(wǎng)絡(luò)課程等形式進(jìn)行;(2)線下培訓(xùn):集中授課、分組討論、案例分析、實(shí)地考察等形式進(jìn)行。2.2乙方根據(jù)甲方需求,提供定制化培訓(xùn)方案,確保培訓(xùn)效果。三、培訓(xùn)人數(shù)及師資3.1乙方根據(jù)甲方需求,確定培訓(xùn)人數(shù),并提供相應(yīng)數(shù)量的培訓(xùn)師資。(1)具有豐富的供應(yīng)鏈管理理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);(2)具備較強(qiáng)的教學(xué)能力和溝通表達(dá)能力;(3)具有培訓(xùn)講師資格或相關(guān)職稱。四、培訓(xùn)費(fèi)用4.1乙方向甲方提供培訓(xùn)服務(wù),雙方協(xié)商確定培訓(xùn)費(fèi)用為人民幣【】元整(大寫:【】元整)。4.2培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)師的授課費(fèi)、教材費(fèi)、場地費(fèi)、交通費(fèi)等。4.3甲方應(yīng)在培訓(xùn)開始前支付培訓(xùn)費(fèi)用,否則乙方有權(quán)拒絕提供培訓(xùn)服務(wù)。五、培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)5.1培訓(xùn)時(shí)間:自【】年【】月【】日至【】年【】月【】日,共計(jì)【】天。5.2培訓(xùn)地點(diǎn):甲方所在地或乙方指定的培訓(xùn)場所。六、培訓(xùn)成果及驗(yàn)收6.1乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方的培訓(xùn)成果進(jìn)行評(píng)估,評(píng)估內(nèi)容包括但不限于:(1)理論知識(shí)掌握程度;(2)實(shí)踐操作能力;(3)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;(4)解決問題能力。6.2乙方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后【】個(gè)工作日內(nèi)向甲方提交培訓(xùn)成果評(píng)估報(bào)告。七、保密條款7.1甲乙雙方在合同履行過程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。7.2保密期限自合同簽訂之日起算,至合同終止或履行完畢之日止。八、違約責(zé)任8.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù),如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2乙方未能按約定時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容提供培訓(xùn)服務(wù),或培訓(xùn)質(zhì)量不符合約定,甲方有權(quán)要求乙方退還部分或全部培訓(xùn)費(fèi)用。九、爭議解決9.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為【】年。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________簽訂日期:【】年【】月【】日一、附件列表:1.供應(yīng)鏈管理培訓(xùn)制度詳細(xì)方案2.乙方師資名單及資質(zhì)證明3.培訓(xùn)場地及設(shè)施清單4.培訓(xùn)課程大綱5.培訓(xùn)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和方法6.保密協(xié)議7.培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證8.培訓(xùn)成果驗(yàn)收?qǐng)?bào)告二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未能按約定時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容提供培訓(xùn)服務(wù)2.乙方提供的培訓(xùn)質(zhì)量不符合約定3.甲方未能按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用4.甲方未能提供乙方所需的培訓(xùn)資料或信息5.甲乙雙方未履行保密義務(wù)6.甲乙雙方未按約定解決爭議三、法律名詞及解釋:1.供應(yīng)鏈管理:指在生產(chǎn)、供應(yīng)、銷售等環(huán)節(jié)中,通過協(xié)調(diào)、計(jì)劃、組織、控制等活動(dòng),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品或服務(wù)從供應(yīng)商到最終用戶的有效流動(dòng)與存儲(chǔ)。2.培訓(xùn)服務(wù):指乙方根據(jù)甲方需求,提供供應(yīng)鏈管理相關(guān)的教學(xué)、指導(dǎo)、咨詢等服務(wù)。3.違約行為:指合同一方未履行合同約定的義務(wù)。4.保密義務(wù):指甲乙雙方在合同履行過程中對(duì)獲悉的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密。5.爭議解決:指合同雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛時(shí),通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方師資不符合甲方要求解決辦法:及時(shí)更換符合資質(zhì)的師資2.問題:培訓(xùn)場地或設(shè)施不符合約定解決辦法:協(xié)調(diào)乙方更換合適的場地或設(shè)施3.問題:甲方未能按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用解決辦法:提前溝通,確保培訓(xùn)費(fèi)用的按時(shí)支付4.問題:乙方未能按約定提供培訓(xùn)服務(wù)解決辦法:與乙方溝通,協(xié)商解決或按照違約條款追究責(zé)任5.問題:培訓(xùn)成果未達(dá)到預(yù)期效果解決辦法:乙方根據(jù)實(shí)際情況提供補(bǔ)充培訓(xùn)或延長培訓(xùn)時(shí)間6.問題:涉及商業(yè)秘密泄露風(fēng)險(xiǎn)解決辦法:雙方共同遵守保密協(xié)議,采取相應(yīng)的保密措施五、所有應(yīng)用場景:1.適用于甲方需要提升供應(yīng)鏈管理能力的企業(yè)或機(jī)構(gòu)2.適用于乙方具有供應(yīng)鏈管理培訓(xùn)

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