2024版藝術(shù)教師招聘合同范本大全

2024版藝術(shù)教師招聘合同范本大全合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（藝術(shù)教師）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動(dòng)合同。第一條勞動(dòng)合同期限本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事藝術(shù)教育工作，包括但不限于課程教授、課程研發(fā)、學(xué)生管理等。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成教育教學(xué)任務(wù)，保證教育教學(xué)質(zhì)量。第三條工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間__天，每天工作__小時(shí)。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。2.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，每月__日前將工資支付到乙方的銀行賬戶。3.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等另按國(guó)家相關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.甲方應(yīng)按時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。第六條勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)提供乙方符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件，保障乙方的人身安全和健康。第七條保密條款1.乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、教學(xué)秘密等。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并追究其法律責(zé)任。第八條合同的變更、解除和終止1.合同期限內(nèi)，甲乙雙方同意提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)書面協(xié)商一致。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作的；（4）不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（5）合同期限屆滿，雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議的。3.合同期限內(nèi)，乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前__天書面通知甲方。4.合同解除或者終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)，甲方依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（藝術(shù)教師）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方學(xué)歷證書3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本5.甲方教學(xué)許可證6.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明7.公積金參保證明8.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議書9.勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書10.勞動(dòng)合同解除或終止證明二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、教學(xué)秘密等，視為違約。3.甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資，視為違約。4.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，視為違約。5.甲方未提供乙方勞動(dòng)保護(hù)條件，導(dǎo)致乙方人身安全和健康受到危害，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者為實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)價(jià)值，用人單位支付給勞動(dòng)者的報(bào)酬。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過立法建立的一種社會(huì)保障制度，旨在保障勞動(dòng)者在特定情況下的基本生活。4.勞動(dòng)保護(hù)：用人單位為勞動(dòng)者提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和條件，保障勞動(dòng)者身心健康。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按約定時(shí)間到崗。解決辦法：與乙方溝通，了解原因，若乙方確有困難，可協(xié)商調(diào)整到崗時(shí)間；若乙方無(wú)正當(dāng)理由，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。解決辦法：與乙方溝通，明確任務(wù)要求，提供必要支持，若乙方仍，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。3.問題：甲方未按約定時(shí)間支付工資。解決辦法：及時(shí)與甲方溝通，催促支付工資；若甲方仍不支付，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.問題：甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。解決辦法：提醒甲方依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；若甲方仍不繳納，可以向社保部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為藝術(shù)教育機(jī)構(gòu)，乙方為藝術(shù)教師。2.甲方與乙方建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)。3.甲方支付乙