業(yè)務員聘請協(xié)議樣本

業(yè)務員聘請協(xié)議樣本合同編號：__________甲方（聘請方）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號碼：__________聯系電話：__________根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就甲方聘請乙方擔任業(yè)務員的相關事宜，達成如下協(xié)議：第一條聘請崗位及職責1.1甲方聘請乙方擔任業(yè)務員，乙方應全面履行業(yè)務員的職責，積極開展業(yè)務，提高甲方產品的市場占有率。1.2乙方的主要職責包括但不限于：（1）負責甲方產品銷售及推廣工作；（2）收集市場信息，及時反饋給甲方；（3）維護客戶關系，為客戶提供優(yōu)質的售前、售中、售后服務；（4）完成甲方規(guī)定的銷售任務和績效指標；（5）遵守甲方的規(guī)章制度和保密協(xié)議。第二條聘請期限2.1本協(xié)議的聘請期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2雙方如需續(xù)簽，應在本協(xié)議到期前一個月內協(xié)商達成一致，并簽訂新的聘請協(xié)議。第三條薪資待遇3.1乙方的薪資由基本工資、績效獎金、業(yè)務提成等組成。具體薪資標準和發(fā)放方式詳見附件。3.2乙方按照甲方規(guī)定的作息時間和工作地點工作，享受國家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的福利待遇。3.3乙方如因工作需要加班，按照甲方加班規(guī)定支付加班費。第四條保密協(xié)議4.1乙方同意在聘請期間及解除聘請關系后，對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，不得泄露給任何第三方。4.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權要求乙方承擔違約責任，賠償損失。第五條解除和終止協(xié)議5.1在聘請期限內，甲乙雙方均有權提前解除本協(xié)議，但需提前一個月通知對方。5.2乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職瀆職、嚴重違反保密協(xié)議或合同約定，甲方有權立即解除本協(xié)議。5.3本協(xié)議解除或終止后，乙方應立即停止履行業(yè)務員職責，歸還甲方提供的所有辦公用品、資料等。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。6.2雙方在解決爭議時，應遵循誠實信用、公平原則，維護雙方合法權益。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘請方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.業(yè)務員職責說明書2.薪資結構說明3.保密協(xié)議具體條款4.甲方規(guī)章制度5.辦公用品清單6.績效考核標準二、違約行為及認定：2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息，視為違約。3.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，視為違約。4.乙方失職瀆職，導致甲方損失，視為違約。5.乙方提前解除協(xié)議，未按約定提前通知對方，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.業(yè)務員：指受聘于甲方，負責銷售及推廣甲方產品的工作人員。2.聘請期限：雙方約定的業(yè)務員履行職責的期限。3.薪資待遇：包括基本工資、績效獎金、業(yè)務提成等。4.保密協(xié)議：乙方對甲方商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密的約定。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：解決辦法：分析原因，提供培訓支持，調整銷售策略，設定合理目標。2.保密協(xié)議泄露：解決辦法：立即啟動調查，采取補救措施，必要時依法維權。3.規(guī)章制度違反：解決辦法：加強制度培訓，強化執(zhí)行力，對嚴重違規(guī)者解除合同。4.辦公用品損壞或遺失：解決辦法：按價賠償，加強辦公用品管理。5.績效獎金爭議：解決辦法：查閱績效考核標準，公正公平處理爭議。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供產品銷售及推廣支持。2.乙方積極開展業(yè)務，提高甲方產品市場占有率。3.甲方為乙方提供薪資待遇及福利待遇