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保潔工人的誠(chéng)信保證書合同編號(hào):__________甲方(Employer):地址:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:乙方(Cleaner):身份證號(hào)碼:地址:聯(lián)系電話:鑒于甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任家庭保潔工人,為確保家務(wù)勞動(dòng)的順利進(jìn)行,維護(hù)雙方的合法權(quán)益,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本誠(chéng)信保證書。一、乙方的義務(wù)1.乙方應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真、負(fù)責(zé)地完成家庭保潔工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的家庭紀(jì)律,不得擅自翻閱、泄露甲方的私人文件及隱私。3.乙方應(yīng)保持工作服整潔,不得穿戴不符合職業(yè)形象的衣物。4.乙方應(yīng)遵守法律法規(guī),不得利用職務(wù)之便進(jìn)行非法活動(dòng)。5.乙方應(yīng)按時(shí)到崗,如有特殊情況需提前向甲方請(qǐng)假。二、乙方的權(quán)利1.乙方有權(quán)獲得約定的工資待遇。2.乙方有權(quán)在法定工作時(shí)間休息、休假。3.乙方有權(quán)獲得甲方提供的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境。4.乙方有權(quán)對(duì)甲方家庭成員的歧視、侮辱、侵犯人身安全等行為提出抗議并有權(quán)終止合同。三、甲方的義務(wù)1.甲方應(yīng)按照約定支付乙方工資,不得拖欠、克扣。2.甲方應(yīng)提供乙方必要的工作培訓(xùn)和指導(dǎo)。3.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全,不得要求乙方進(jìn)行危險(xiǎn)作業(yè)。4.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán),不得對(duì)乙方進(jìn)行侮辱、誹謗、侵犯人身安全等行為。5.甲方應(yīng)按時(shí)提供乙方休息、休假時(shí)間。四、甲方的權(quán)利1.甲方有權(quán)要求乙方按照約定完成家庭保潔工作。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查。3.甲方有權(quán)在乙方違反本合同約定時(shí),要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。五、違約責(zé)任1.乙方未按照約定完成保潔工作的,甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)足工作量,并有權(quán)扣除相應(yīng)的工資作為違約金。2.乙方擅自翻閱、泄露甲方私人文件的,甲方有權(quán)立即終止合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.甲方未按照約定支付乙方工資的,乙方有權(quán)拒絕工作,并要求甲方支付拖欠的工資及違約金。4.甲方要求乙方進(jìn)行危險(xiǎn)作業(yè)的,乙方有權(quán)拒絕,并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決本合同在履行過(guò)程中,如發(fā)生糾紛,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(簽字/蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方工作服尺寸3.乙方健康證明4.乙方背景調(diào)查報(bào)告5.甲方家庭環(huán)境照片6.工作職責(zé)詳細(xì)說(shuō)明7.工資支付證明8.培訓(xùn)材料9.安全指南10.甲方家庭成員名單二、違約行為及認(rèn)定:2.乙方擅自翻閱、泄露甲方私人文件:未經(jīng)授權(quán)查看或泄露甲方私人信件、文件或其他保密信息。3.乙方未保持工作服整潔:穿著不符合職業(yè)形象的衣物或攜帶個(gè)人物品。4.乙方未遵守法律法規(guī):違反國(guó)家法律、法規(guī)或甲方制定的家庭規(guī)章制度。5.乙方未按時(shí)到崗:未經(jīng)請(qǐng)假未在規(guī)定時(shí)間到達(dá)工作地點(diǎn)。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指雇傭乙方進(jìn)行家庭保潔工作的個(gè)人或家庭。2.乙方:指被甲方雇傭進(jìn)行家庭保潔工作的個(gè)人。3.誠(chéng)信保證書:乙方對(duì)甲方發(fā)出的,承諾遵守合同條款,保證工作質(zhì)量和誠(chéng)信行為的書面文件。4.家庭保潔工作:指乙方在甲方家庭中進(jìn)行的家務(wù)勞動(dòng),如清潔、洗衣、烹飪等。5.法定工作時(shí)間:國(guó)家法律規(guī)定的正常工作時(shí)間,以及甲方給予的休息和休假時(shí)間。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.工作質(zhì)量問題:乙方工作未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn),甲方可以要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)足工作量,并扣除相應(yīng)工資作為違約金。2.工作安全問題:乙方在工作中受傷,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)就醫(yī)并承擔(dān)相應(yīng)醫(yī)療費(fèi)用。3.工資支付問題:甲方未按時(shí)支付工資,乙方可以拒絕工作,并要求甲方支付拖欠的工資及違約金。4.隱私泄露問題:乙方泄露甲方私人文件,甲方可以立即終止合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.家庭保潔:定期清潔家庭環(huán)境。2
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