互聯(lián)網(wǎng)公司辦公守則

互聯(lián)網(wǎng)公司辦公守則合同編號：__________地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。1.2若雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前____日內(nèi)書面簽訂續(xù)簽協(xié)議。第二條乙方的權(quán)利和義務(wù)2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，并服從甲方的管理和調(diào)度。2.2乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，誠實(shí)守信，尊重同事，維護(hù)公司形象。2.3乙方應(yīng)妥善保管公司財(cái)物，不得泄露公司商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方許可，不得以任何形式使用公司財(cái)物。2.4乙方享有法定的休假、社會保險(xiǎn)、福利待遇等，具體按照甲方制定的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)3.1甲方應(yīng)按照合同約定，按時(shí)足額支付乙方工資、加班費(fèi)等。3.2甲方應(yīng)提供乙方正常的工作條件和環(huán)境，保障乙方的人身安全。3.3甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)，保障乙方的合法權(quán)益。3.4甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得侮辱、虐待乙方，不得強(qiáng)迫乙方從事違法、危險(xiǎn)的工作。第四條違約責(zé)任4.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2乙方違反本合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4.3甲方未按照本合同約定支付乙方工資、加班費(fèi)等，乙方有權(quán)要求甲方支付，并有權(quán)解除本合同。第五條爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。6.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方身份證明4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司組織架構(gòu)6.社會保險(xiǎn)繳納證明7.工資支付證明8.乙方工作成果證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定完成工作任務(wù)，或未服從甲方管理和調(diào)度。2.乙方泄露公司商業(yè)秘密，或未經(jīng)甲方許可使用公司財(cái)物。3.甲方未按約定支付乙方工資、加班費(fèi)等。4.甲方未提供乙方正常的工作條件和環(huán)境，或未保障乙方人身安全。5.甲方未按照國家法律法規(guī)為乙方繳納社會保險(xiǎn)。6.甲方侮辱、虐待乙方，或強(qiáng)迫乙方從事違法、危險(xiǎn)的工作。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指互聯(lián)網(wǎng)公司，依法成立，具有獨(dú)立法人資格。3.乙方：指甲方員工，與甲方建立勞動合同關(guān)系。4.勞動合同期限：勞動合同的有效期，分為固定期限、無固定期限和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同。5.違約責(zé)任：違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。6.爭議解決：雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等途徑解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作效率低下，影響工作進(jìn)度。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)員工培訓(xùn)，提高員工技能，合理安排工作任務(wù)。2.乙方泄露公司商業(yè)秘密。解決辦法：加強(qiáng)公司內(nèi)部保密制度，與員工簽訂保密協(xié)議，對泄露商業(yè)秘密的行為進(jìn)行追究。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定，按時(shí)足額支付乙方工資，確保乙方合法權(quán)益。4.工作環(huán)境惡劣，影響員工健康。解決辦法：甲方應(yīng)改善工作環(huán)境，確保員工人身安全與健康。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新成立的互聯(lián)網(wǎng)公司，招聘乙方為員工。2.甲方與乙方簽訂勞動合同，明確雙方權(quán)利和義務(wù)。3.甲方支付乙