高管聘用合作協(xié)議2024年

高管聘用合作協(xié)議2024年通用合同編號(hào)：__________高管聘用合作協(xié)議甲方（聘用方）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：______________聯(lián)系電話：_______________電子郵箱：_______________乙方（受聘方）：姓名：____________________身份證號(hào)碼：_____________聯(lián)系電話：_______________電子郵箱：_______________鑒于甲方是一家依法成立并有效存在的企業(yè)，乙方具備甲方所需的經(jīng)營管理能力和專業(yè)技能；鑒于乙方愿意擔(dān)任甲方的高級(jí)管理人員，為甲方提供經(jīng)營管理服務(wù)；甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的___________職位，負(fù)責(zé)___________工作。1.2乙方應(yīng)全面履行職務(wù)，努力提高甲方的經(jīng)營管理和業(yè)務(wù)發(fā)展水平。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和監(jiān)督。二、聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2除非一方提前解除本協(xié)議，否則本協(xié)議到期自動(dòng)續(xù)約____年。三、薪酬待遇3.1乙方薪酬由基本工資、績效獎(jiǎng)金、福利補(bǔ)貼等組成。具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)及支付方式詳見附件。3.2乙方按照甲方規(guī)定享受社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.3乙方享受帶薪年假、法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等假期。四、保密協(xié)議4.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同結(jié)束后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密。4.2乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動(dòng)。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失，并有權(quán)解除本協(xié)議。六、爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。7.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（聘用方）：____________________乙方（受聘方）：____________________甲方代表（簽名）：______________乙方（簽名）：_______________簽訂日期：_______________一、附件列表：1.附件一：乙方個(gè)人簡歷

2.附件二：甲方公司規(guī)章制度

3.附件三：薪酬福利詳細(xì)方案

4.附件四：保密協(xié)議詳細(xì)內(nèi)容

5.附件五：崗位職責(zé)說明書

6.附件六：甲方公司組織架構(gòu)圖

7.附件七：乙方績效考核標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時(shí)間到崗，或未經(jīng)甲方同意提前離職。

2.乙方未按照甲方要求履行職務(wù)，工作成果未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)。

3.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。

4.乙方在合同期內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動(dòng)。

5.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方薪酬、福利補(bǔ)貼等。

6.甲方未按照約定提供乙方工作條件，如辦公環(huán)境、設(shè)備等。

7.甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)等。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指聘用方，即依法成立并有效存在的企業(yè)。

2.乙方：指受聘方，即具備甲方所需的經(jīng)營管理能力和專業(yè)技能的個(gè)人。

3.高級(jí)管理人員：指在甲方擔(dān)任重要職務(wù)，負(fù)責(zé)公司經(jīng)營管理的人員。

4.基本工資：指乙方在合同期內(nèi)按月領(lǐng)取的固定薪酬。

5.績效獎(jiǎng)金：指根據(jù)乙方工作績效考核結(jié)果發(fā)放的獎(jiǎng)金。

6.福利補(bǔ)貼：指甲方為乙方提供的各項(xiàng)福利及補(bǔ)貼，如交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。

7.保密義務(wù)：指乙方在合同期內(nèi)及合同結(jié)束后繼續(xù)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供經(jīng)營管理崗位。

2.乙方為甲方提供經(jīng)營管理服務(wù)。

3.甲方對(duì)乙