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文檔簡介
第4頁共4頁出租汽車公司組建方案范文____市____出租____司組建方案為解決出租車不打表、拒載、打車難等群眾反映突出的問題,根據(jù)《____市中心城市出租車專項整治方案》精神,決定組建____出租汽車有限責任公司。具體組建方案如下:一、總體目標以合理配置中心城市出租汽車運力為目標,按照“依法依規(guī)收購、規(guī)范運營管理、強化質量考核、落實責任主體、提升服務水平”的原則,組建一個國有的出租車經(jīng)營管理公司;通過建立健全現(xiàn)代企業(yè)管理制度,應用互聯(lián)網(wǎng)+出租車等技術,實現(xiàn)經(jīng)營管理智能化、運營服務規(guī)范化、運力配置科學化,有效解決出租車服務不規(guī)范、打車難等問題,探索一條新形勢下出租汽車經(jīng)營和發(fā)展的新路子。二、主要任務1、組建新公司。由____公司出資成立____出租汽車有限責任公司,注冊資本____萬。經(jīng)營范圍:出租車經(jīng)營、車輛維修、汽車租賃、職業(yè)技能培訓。2、接管老公司。通過與現(xiàn)有出租____司談判,在原有公司既得利益不受損害的前提下,采取一次性支付剩余經(jīng)營權費和管理費的辦法,由新組建的國有公司接手管理,成熟一家、接管一家。為激勵現(xiàn)有兩家出租____司盡快辦理車輛過戶手續(xù),對在相應時間內完成所屬車輛過戶變更工作的給予獎勵。3、增加新運力。____年____月____日后,由____根據(jù)出租汽車市場發(fā)展情況,將新投放的出租汽車經(jīng)營權全部授予____出租公司。在產(chǎn)權、經(jīng)營權、管理權三權統(tǒng)一的基礎上,新增車輛實行目標責任考核制的公____營模式。在新運力的支撐下,公司逐步擴大經(jīng)營范圍,使企業(yè)的經(jīng)營管理制度化、規(guī)范化、標準化,最終實現(xiàn)出租汽車行業(yè)發(fā)展與社會經(jīng)濟發(fā)展需求相匹配。三、____按照《公司法》規(guī)定,設立董事會、監(jiān)事。內設綜合部、安全生產(chǎn)經(jīng)營部、信息技術服務部。1、綜合部。負責公司黨務、紀檢監(jiān)察、文秘、勞動人事、工會、社會治安綜合治理、企業(yè)文化宣傳、后勤保障、辦公用品、公務車管理和財務管理;上報各類營運信息、統(tǒng)計報表和總結匯報材料。下設行政辦公室、財務統(tǒng)計科。2、安全生產(chǎn)經(jīng)營部。負責安全保障、教育培訓;保險理賠、事故處理、違章查處、法律訴訟;車輛維養(yǎng)、機務保障、車載配置;____、檔案管理;車輛變更、報廢更新;計劃下達、績效考核。下設安全管理科、稽查科、車隊(____個)。3、信息技術服務部。主要負責調度系統(tǒng)、設備維護,處理乘客來信、來電、來訪、投訴、求助、失物查詢等業(yè)務的受理、調查、核實。下設信息技術科、投訴服務科。四、人員配置新公司管理人員總數(shù)控制在____名以內。由兩部分組成,(1)行業(yè)改革工作組(主要從____抽調____名工作人員組成)進駐和順出租公司幫助公司籌建、企業(yè)管理、生產(chǎn)經(jīng)營;(2)根據(jù)公司業(yè)務需求,面向社會公開招聘經(jīng)營管理人員。五、辦公場地近期:近期借用____街____號辦公樓作為公司辦公地點。根據(jù)雙方簽訂的新公交公司移接交方案,新公交公司搬遷至新火車站交通樞紐之后,____街____號大樓交付____公司使用。遠期:擬在____場地上建設一座集公司管理、駕駛員培訓、調度中心、車輛保養(yǎng)、衛(wèi)生保潔、人員培訓等功能為一體的綜合服務大樓。六、費用概算公司開辦、生產(chǎn)經(jīng)營管理、人員工資、物資采購、場地租賃、設施設備購置等支出____萬元建議由市財政以資金調度的方式予以解決。此外,根據(jù)發(fā)展需要,出租汽車智慧管理系統(tǒng)以及綜合服務中心建設所需資金建議從優(yōu)先發(fā)展城市公交____中另行安排。七、運行機制以駕駛員星級評定制度、“黑____”管理制度、目標績效考核管理制度、車輛月度回場檢測制度、投訴認定及處理制度等管理制度為主要抓手,創(chuàng)新經(jīng)營管理模式、強化主體責任落實,使公司在服務質量、管理水平、社會效益以及行業(yè)文明等方面得到全面提升。1、推行合同管理,建立和諧的勞動關系。公司與存量車主簽訂____經(jīng)營合同、與增量駕駛員簽訂目標責任經(jīng)營合同,對各自的權利、義務及違約責任進行詳細約定。2、嚴格控制成本,建立規(guī)范的財務制度。依托成本規(guī)制,建立健全財務管理各項規(guī)章制度,強化經(jīng)營核算管理,嚴格執(zhí)行財務審批與財務公開制度,從嚴從緊,合理使用資金。3、強化“雙考核”機制,建立嚴格的進出機制。成立駕駛員培訓中心,對新上崗的駕駛員進行崗前培訓,對營運中的駕駛員進行崗中再教育;制定《____市____出租汽車有限責任公司駕駛員服務質量考核管理制度》,建立標準化的駕駛員服務規(guī)范,開展出租汽車單車與駕駛員服務質量信譽“雙考核”工作,明確獎懲依據(jù)、標準,嚴把從業(yè)駕駛員準入門檻,設立嚴格的退出機制。4、加大科技投入,建立高效的管理模式。出租汽車公司組建方案范文(二)關于組建的方案一、組建的目的1、3、二、組建公司思路1、公司名稱。(暫定名稱,以工商注冊為準)。2、注冊資本:____萬元人民幣3、股權結構:____某合資,其中____某占____%股權,占____某____%股權。4、出資方式:____某以現(xiàn)金方式出資;____某以現(xiàn)金加資產(chǎn)方式出資,5、經(jīng)營范圍。建筑裝飾工程,室內裝潢設計,電腦圖文設計制作培訓,培訓,銷售裝飾材料、包裝材料、衛(wèi)生潔具、陶瓷制品、工藝禮品、日用百貨。三、公司____形式經(jīng)營層。經(jīng)營層由總經(jīng)理、設計總監(jiān)組成??偨?jīng)理由____提名,設計總監(jiān)由____提名,辦事機構。擬設三組一室,即方案組,施工圖組,效果圖組,綜合室。四、經(jīng)營發(fā)展方向及目標發(fā)展方向。通過媒體宣傳、口碑相傳、企業(yè)形象設計、小區(qū)推廣、家具展覽會等方式迅速樹立并提高本公司在____裝飾行業(yè)中的知名度和美譽度,擴大市場份額,增強競爭力,更快地創(chuàng)造可觀的經(jīng)濟效益,同時獲得顯著的社會效益。目標:五、工作安排﹙一﹚成立公司籌備組1、籌備組的主要任務:①召開參控股企業(yè)及預備會,達成投資共識;②____填報《產(chǎn)業(yè)發(fā)展合作意向表》;③落實注冊資金;④討論、起草并通過公司《章程》;⑤辦理相關資產(chǎn)的評估和公司登記手續(xù);⑥落實成立各項準備工作;⑦掛牌儀式及公司運行;﹙二﹚召開經(jīng)理層工作會1、確定公司經(jīng)營管理方略;2、制訂企業(yè)規(guī)章;3、落實組成人員分工及職責;4、召開部門主管會,____實施工作計劃。裝飾企業(yè)屬于特殊行業(yè),辦理營業(yè)執(zhí)照除工商行政管理部門規(guī)
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