美容美發(fā)勞動(dòng)合同模板

美容美發(fā)勞動(dòng)合同模板合同編號(hào)：__________甲方（Employer）：【全稱】【地址】【聯(lián)系電話】【電子郵箱】乙方（Employee）：【全稱】【身份證號(hào)碼】【聯(lián)系電話】【住址】根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方從事美容美發(fā)工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.1乙方在甲方從事美容美發(fā)工作，具體崗位職責(zé)、工作內(nèi)容和要求等按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)美容美發(fā)服務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量，提高客戶滿意度。二、合同期限2.1本勞動(dòng)合同期限為【固定期限】年，自【起始日期】起至【終止日期】止。2.2雙方如需續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前【提前通知時(shí)間】協(xié)商一致，并簽訂新的勞動(dòng)合同。三、工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作【工作天數(shù)】天，每天工作【工作時(shí)間】小時(shí)，如有特殊情況，甲方應(yīng)提前通知乙方。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間規(guī)定，按時(shí)上下班，不得遲到早退。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資為【工資標(biāo)準(zhǔn)】，每月【發(fā)放日期】發(fā)放上月工資。4.2乙方工資包括基本工資、獎(jiǎng)金、提成等，具體構(gòu)成及計(jì)算方式按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方應(yīng)按照國家的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年終獎(jiǎng)、節(jié)假日福利、員工體檢等。六、保密條款6.1乙方在合同期間及合同終止后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。6.2乙方違反本保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。七、解除和終止合同7.1在合同期內(nèi)，雙方均有權(quán)提前解除合同，但需提前【通知時(shí)間】書面通知對(duì)方。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等，甲方有權(quán)立即解除合同。7.3甲方如因客觀原因需要解除合同，應(yīng)提前【通知時(shí)間】書面通知乙方，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：日期：乙方（簽字）：日期：一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件3.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件4.甲方規(guī)章制度文件5.工資支付憑證6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.甲方商業(yè)秘密、客戶信息等相關(guān)資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方遲到早退、曠工、不完成工作任務(wù)視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等視為違約。3.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資視為違約。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕其生活負(fù)擔(dān)，實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。5.違約行為：合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作效率低下：通過培訓(xùn)、優(yōu)化工作流程等方式提高工作效率。2.甲方拖欠工資：乙方可以依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，要求支付工資。3.乙方泄露商業(yè)秘密：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。4.工作環(huán)境惡劣：甲方應(yīng)改善工作環(huán)境，保障乙方人身安全。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方招聘乙方從事美容美發(fā)工作。2.甲方支付乙方工資、獎(jiǎng)金、提成等。3.甲方為乙方繳納養(yǎng)老保