2024版人事外包勞動合同書

2024版人事外包勞動合同書合同編號：__________甲方（用人單位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

電子郵箱：__________乙方（受托方）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

電子郵箱：__________鑒于甲方為拓展業(yè)務(wù)，提高工作效率，降低人力成本，擬將部分人事管理業(yè)務(wù)外包給乙方，根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方將部分人事管理業(yè)務(wù)外包給乙方的事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、業(yè)務(wù)范圍

1.1甲方將根據(jù)實際業(yè)務(wù)需要，將部分人事管理業(yè)務(wù)外包給乙方，具體包括但不限于：員工招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、社會保險及公積金代繳、勞動糾紛處理等。1.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，提供優(yōu)質(zhì)的人事外包服務(wù)，確保甲方業(yè)務(wù)的正常運作。二、服務(wù)期限

2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個月書面通知對方，并簽訂續(xù)約協(xié)議。三、服務(wù)費用

3.1甲方應(yīng)按照雙方約定的服務(wù)費用支付乙方，具體費用根據(jù)甲方實際外包業(yè)務(wù)量及乙方提供的服務(wù)內(nèi)容確定。3.2乙方應(yīng)提供正規(guī)發(fā)票，甲方按約定時間支付服務(wù)費用。四、保密條款

4.1乙方應(yīng)對在合作過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露。4.2乙方應(yīng)對甲方的內(nèi)部資料、文件等進(jìn)行嚴(yán)格保管，防止泄露。五、違約責(zé)任

5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。5.2如一方發(fā)生重大違約行為，另一方有權(quán)立即解除本合同，并要求違約方支付違約金及賠償損失。六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定

7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________

乙方（受托方）：__________法定代表人：__________

法定代表人：__________簽訂日期：____年__月__日（此頁無）一、附件列表：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

3.甲方授權(quán)委托書

4.乙方授權(quán)委托書

5.雙方簽訂的補充協(xié)議

6.乙方提供的服務(wù)報告

7.乙方開具的發(fā)票

8.雙方簽訂的保密協(xié)議

9.相關(guān)法律法規(guī)文件二、違約行為及認(rèn)定：

1.甲方未按約定時間支付服務(wù)費用，視為違約。

2.乙方未按約定提供服務(wù)，視為違約。

3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息，視為違約。

4.乙方未妥善保管甲方內(nèi)部資料、文件，造成泄露，視為違約。

5.雙方未按約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無法履行或造成損失，視為違約。三、法律名詞及解釋：

1.人事外包：指用人單位將部分人事管理業(yè)務(wù)委托給專業(yè)的服務(wù)提供商進(jìn)行管理和服務(wù)。

2.用人單位：指需要外包部分人事管理業(yè)務(wù)的單位。

3.受托方：指承擔(dān)外包人事管理業(yè)務(wù)的服務(wù)提供商。

4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。

5.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向另一方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：甲方未按約定時間支付服務(wù)費用。

解決辦法：及時與甲方溝通，提醒甲方按時支付服務(wù)費用。2.問題：乙方未按約定提供服務(wù)。

解決辦法：及時與乙方溝通，要求乙方按照約定提供服務(wù)。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。

解決辦法：立即與乙方溝通，要求乙方采取措施防止進(jìn)一步泄露，并追究乙方責(zé)任。4.問題：乙方未妥善保管甲方內(nèi)部資料、文件，造成泄露。

解決辦法：立即與乙方溝通，要求乙方加強資料、文件保管，并追究乙方責(zé)任。5.問題：雙方未按約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無法履行或造成損失。

解決辦法：及時與對方溝通，協(xié)商解決爭議，必要時可依法解除合同或追究對方責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：

1.企業(yè)因業(yè)務(wù)拓展需要，將部分人事管理業(yè)務(wù)外包。

2.企業(yè)為降低人力成本，