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文檔簡介
人民大學人力資源管理考研備考指導-育明考研本文檔包括一、人民大學勞動人事學院研究生招生目錄二、人民大學勞動人事學院人力資源管理研究生招生情況三、人民大學勞動人事學院人力資源管理考研分數(shù)線四、人民大學勞動人事學院考研參考書五、2016年人大803-勞動科學綜合真題六、2014年人大803-勞動科學綜合真題七、考研復習備考攻略一、人民大學勞動人事學院研究生招生目錄(育明考研)科目一科目四復試筆試科目備注勞動經(jīng)濟學101-思想政治理論201英語一303-數(shù)學三803-勞動科學綜合語科目四含勞動經(jīng)濟、勞動關系、人力資源管理,任選其二。勞動關系學101-思想政治理論201英語一636-勞動關系基礎803-勞動科學綜合語科目三含勞動法、企業(yè)勞動關系管理??颇克暮瑒趧咏?jīng)濟、勞動關系、人力資源管理,任選其人力資源管理101-思想政治理論201英語一303-數(shù)學三803-勞動科學綜合人力資源管理與組織行為學外語科目四含勞動經(jīng)濟、勞動關系、人力資源管理,任選其二。社會保障101-思想政治理論201英語一620-學科基礎304-社會保障學社會保障理論與政策,外語科目三含經(jīng)濟學、管理學、社會學,任選其二。勞動人事學院現(xiàn)有勞動經(jīng)濟學、人力資源管理、勞動關系、社會保障和職業(yè)開發(fā)與管理五個系;設有中國就業(yè)研究所、勞動關系研究所、組織行為研究所、中國社會保障研究中心、人力資源開發(fā)和評價中心、中國人力資本審計研究所、領導科學研究中心等研究機構;建有數(shù)據(jù)與案例研究中心、人力資源與領導力開發(fā)中心;擁有勞動與社會保障、人力資源管理和勞動關系三個本科專業(yè);勞動經(jīng)濟學、勞動關系、人力資源管理和社會保障四個碩士點;勞動經(jīng)濟學、人力資源管理、勞動關系、社會保障四個博士點;與其他院系共享一個應用經(jīng)濟學博士后流動站。其中勞動經(jīng)濟學為國家級重點學科,勞動人事學院是中國勞動科學研究的最權威學府,是國內(nèi)相關學術領域最早的開創(chuàng)者,是改革開放以來中國人力資源最佳管理實踐的推動者。學院長期針對涉及社會民生的重大課題展開攻關,與中共中央組織部、人力資源和社會保障部、國家統(tǒng)計局、北京市委組織部等國家機關保持著密切關系;以積極姿態(tài)參與國際學術交流,與國際勞工組織以及美國康奈爾大學、羅格斯大學,加拿大蒙特利爾大學、多倫多大學等重要國際組織和世界一流高校簽訂有協(xié)議;與殼牌石油、中國化工、中船集團、光大銀行等各行業(yè)翹楚有著多方面的合作。學院通過人才培養(yǎng)、政策建議、咨詢服務等方式,影響了中國勞動就業(yè)、人力資源、社會保障、勞動關系、職業(yè)發(fā)展、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等領域的規(guī)范化進程。二、人民大學勞動人事學院人力資源管理研究生招生情況(育明考研)育明人民大學考研咨詢育明考研杜老師專業(yè)考試科目招生人數(shù)(不含推免)復試科目人力資源管理101-思想政治理論201英語一303-數(shù)學三803-勞動科學綜合2016年人2015年21人2014年28人人力資源管理與組織行為學外語1、勞動科學綜合含勞動經(jīng)濟、勞動關系、人力資源管理,任選其二。2、初試總分:100分政治+100分外語+150分303-數(shù)學三+150分803-勞動科學綜合=500分復試總分:專業(yè)綜合課筆試(100分)+外語筆試(50分)+專業(yè)課和綜合素質面試(150分)+外語聽力測試(20分)+外語口語測試(30分)=350分最終總成績?yōu)槌踉嚳偡?占70%)+復試總分(占30%)的加權之和,以分數(shù)從高到低排列,擇優(yōu)錄取。初試成績中公共課拉開的分差較小,兩門專業(yè)課拉開的分差非常大。大部分考生的專業(yè)課分數(shù)都集中在80-90分之間。想要進入復試就必須在兩門專業(yè)課中取得較高的分數(shù),每門專業(yè)課要達到110分。專業(yè)課的復習備考中"信息"和"方向"比單純的時間投入和努力程度更重要。(人大考研資料、考研經(jīng)驗、輔導課程咨詢育明教育杜老師扣扣:八九三二四一二二六)育明教育中國考研輔導第一品牌,班。近年來人民大學研究生的錄取考生中,近1/3均出自育明教育的相關考研輔導課程。三、人民大學勞動人事學院人力資源管理考研分數(shù)線(育明考研)年份政治英語專業(yè)一專業(yè)二總分專業(yè)綜合課筆試成績60分以上,外語筆試30分以上,外語聽力和口語測試30分以上,專業(yè)課和綜合素質面試成績90分以上,同等學力加試成績在60分以上,即為復試合格。各項復試成績均合格的,將各項成績與初試成績加權求和,排列錄取順序。初試成績權重為70%,復試成績權重為30%。(人大考研資料、考研經(jīng)驗、輔導課程咨詢育明教育杜老師扣扣:八九三二四一二二六)育明教育育明育明向保錄班·復試保過班。近年來人民大學研究生的錄取考生中,近1/3均出自育明教育的相關考研輔四、人民大學勞動人事學院考研參考書(育明考研)803-勞動科學綜合(1)勞動經(jīng)濟學部分:《勞動經(jīng)濟學》曾湘泉主編復旦大學出版社《現(xiàn)代勞動經(jīng)濟學:理論與公共政策》第十版伊蘭伯格中國人民大學出版社(擴展閱讀)(2)勞動關系學部分:《勞動關系學》常凱主編中國勞動社會保障出版社(3)人力資源管理部分:《人力資源管理概論》彭劍鋒主編復旦大學出版社《績效管理》付亞和、許玉林主編復旦大學出版社《薪酬管理原理》文躍然主編復旦大學出版社(擴展閱讀)(4)勞動關系基礎:(推薦參考)《勞動法》常凱高等教育出版社《企業(yè)勞動關系管理》唐鏞首都經(jīng)貿(mào)大學出版社2011年《企業(yè)勞動關系管理》吳曉巍東北財經(jīng)大學出版社2009年(人大考研資料、考研經(jīng)驗、輔導課程咨詢育明教育杜老師扣扣:八九三二四一二二六)育明教育模擬預測六套(考研閱卷人閱卷)中國人民大學803勞動科學綜合考研模擬題一中國人民大學803勞動科學綜合考研模擬題二中國人民大學803勞動科學綜合考研模擬題三中國人民大學803勞動科學綜合考研模擬題四中國人民大學803勞動科學綜合考研模擬題五中國人民大學803勞動科學綜合考研模擬題六中國人民大學803勞動科學綜合考研模擬題一答案解析中國人民大學803勞動科學綜合考研模擬題二答案解析中國人民大學803勞動科學綜合考研模擬題三答案解析中國人民大學803勞動科學綜合考研模擬題四答案解析中國人民大學803勞動科學綜合考研模擬題五答案解析中國人民大學803勞動科學綜合考研模擬題六答案解析育明育明2014年人大803-勞動科學綜合真題(這點兒沒抄),說明我國勞務派遣制度存在的問題以及未來的發(fā)展方向。二、論述題(二選一)電話:1510071075910年輔導經(jīng)驗,名師一所出全面分析掌握老師最新出題動態(tài)長命中率業(yè)有經(jīng)驗、考試信息學員共享參考資料最新最全騰立足近4000余位成功考研學子的輔導,育明教育將考研專業(yè)課的復習分為六大階段,六大階段是考研專業(yè)課復習的"六部曲"。正確的階段做正確的事,優(yōu)化每個階段的復習,才能讓考研"更容易",(一)擇校預備階段(1月中旬——3月初):關鍵詞:全面自我分析、確定考研院校專業(yè)、了解內(nèi)部信息、抱定信念這一階段最重要的任務是:全面的自我分析基礎上,定下自己的目標院校和專業(yè),并進一步明確自己報考專業(yè)的參考書目、報考人數(shù)、招生人數(shù)、復試分數(shù)線、該專業(yè)必備考研資料。育明教育提醒廣大考生:選擇院校和專業(yè)要綜合考慮興趣、專業(yè)課基礎、外語水平、未來職業(yè)規(guī)劃、報考專業(yè)的就業(yè)前景等因素??佳芯褪墙o自己一次機會,無論跨考與否,報考名校與否,擇校、擇專業(yè)一定要要建立育明育明在全面自我分析的基礎上。一旦決定,要抱定信念,切勿輕易中途換學校、轉專業(yè)!育明教育認為,中途換院校和專業(yè)會極大浪費有限的備考時間和精力。育明教育咨詢部免費為廣大考生提供擇校、擇專業(yè)的專業(yè)性建議以及全國任何高校任何專業(yè)的考研內(nèi)部信息,歡迎廣大考生垂詢。(二)基礎理解階段(3月上旬——7月初):關鍵詞:扎實理解、參考書及核心資料通讀3遍、記下核心概念和公式這一階段最重要的任務是建立完整理解,為后面記憶和運用打下基礎。將參考書目完整地看至少3遍以上。全部知識點重在理解,除了核心概念和公式外,不必刻意記憶。實在不理解的知識點標記下來,后面通過相關的輔導或者查閱解決。此外,這一階段做筆記,切不可過分細致,以梳理框架和概念為(三)重點掌握階段(7月初——10月上旬):關鍵詞:分清重點、地毯式全面記憶、不斷循環(huán)鞏固、檢測督促三是內(nèi)部資料,如出題老師的論文、講義、當前學術熱點等。育明教育為考生提供精準的考研專業(yè)課重點,在此基礎上堅持專業(yè)課復習的80/20法則,對核心概念、基礎概念、重要知識點、要點、常見公式一定要地毯式全面記憶,并反復強化,達到永久記憶。育明教育提醒廣大考生要自我檢測或者讓專業(yè)課輔導老師及時檢測,不斷督促,有壓力才能保障效果。(四)框架專題階段(10月上旬——11月上旬):關鍵詞:將知識系統(tǒng)化、體系化,建立知識結構樹這一階段最重要的任務是將知識體系化,系統(tǒng)化。知識點掌握的零散,不體系化,會造成只見樹木不見森林,思路狹隘,影響答題發(fā)揮,尤其是做大題的時候。必須要按照參考書的章節(jié)架構或者通過總結專題將知識體系化,系統(tǒng)化。對參考書做到提綱挈領,綱舉目張。育明考研總結了全國各學校專業(yè)課的專題和章節(jié)聯(lián)系,能在這一階段幫助廣大考生建立系統(tǒng)化的知識體系。(五)模擬考試階段(11月上旬——12月初)關鍵詞:全真檢測、訓練答題方法、試卷批閱、查漏補缺這階段最重要的任務是通過全真模擬掌握答題技巧和方法,查漏補缺。知識儲備的好,不一定答題好,更不一定意味著考場得高分。要全真???,在考試時間、題型題量和真題完全一致的情況下,做3-5次模擬試題,通過全真檢測發(fā)現(xiàn)知識盲點,糾正答題方法,穩(wěn)住考前心態(tài),要經(jīng)歷一個盲目自信弱點暴露——完善提高——再次暴露——再完善再提高的涅槃重生的過程,提高答題能力。育明考研建議一定要讓權威的有經(jīng)驗的專業(yè)課輔導老師批改試卷,發(fā)現(xiàn)問題,及時查漏補缺。(六)考前沖刺階段(12月初考試):關鍵詞:保持復習熱度、調(diào)節(jié)最佳身心狀態(tài)、查漏補缺這一階段最主要的任務是調(diào)整身心狀態(tài),以最佳的心態(tài)迎接考試。經(jīng)過前面5個階段的復習,效果已經(jīng)基本定型,在最后的5-10天內(nèi),要保持每天8小時的復習,保持專業(yè)課和公共課復習熱度。這一階考研英語復習方法第一階段:3月份至7月份打基礎,扎實基本功;第二階段:7月份至10月份系統(tǒng)復習,全面提升;第三階段:11月份至12月份查漏補缺,模擬訓練;第四階段:1月份至考前最后沖刺,保持狀態(tài)。1.3月份至7月份:重點準備基礎,單詞從五個方面來準備:單詞發(fā)音、單詞詞綴、單詞詞義、2.7月份至10月份在之前基礎已經(jīng)打好的前提上,
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