英語教師勞動合同

PAGE4常德小新星英語學校聘用合同編號__________________勞動合同書甲方（用人單位）名稱：常德小新星英語學校西湖分校地址:_____________________________________________性質：民辦非企業(yè)法定代表人（委托代表人）______________________乙方（勞動者）姓名:_____________________________________________性別：_________出生年月：________________________________家庭地址：________________________________居民身份證號碼：_______________________________

經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商一致，自愿依法簽訂合同。一、聘用崗位及職務甲方因工作需要聘用乙方在_____崗位工作，并聘任_______職務。二、合同期限1、本合同自___年____月____日至____年____月____日止，期限為____個月。2、合同中約定解除時間或終止合同的條件時止。三、工作內容和工作時間1、乙方同意甲方根據(jù)工作任務的需要，安排在____崗位從事工作。2、乙方按照國家規(guī)定的不定時和綜合計算工時工作制。（每月保證不少于休息四天）3、乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求，完成規(guī)定的數(shù)（質）量指標或工作任務。4、甲方根據(jù)國家有關規(guī)定，按乙方崗位要求提供必須得工作條件和勞動保護設施。保障乙方的安全與健康。5、甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、保密工作、業(yè)務技術、安全生產的教育和培訓。乙方應取得相應的職業(yè)資格證書，并嚴格遵守安全操作規(guī)程。四、勞動和報酬1、乙方的工資有、由基本工資、課時工資、職務工資及其它津補貼組成。2、甲方根據(jù)乙方完成工作任務的情況，每月上旬核發(fā)乙方上月應10、甲方經(jīng)營發(fā)生嚴重困難，確需裁員時，可以法定程序裁員。被裁人員甲方提前10日書面通知乙方。11、本合同依法訂立后，不因承辦人或法定代表人變動而解除。八、違反合同的責任1、當事人一方違反合同時，應承擔違約責任，向對方支付違約金壹萬伍仟元。給對方造成經(jīng)濟損失超過違約金的按實際損失進行賠償。2、其它違約責任；沒有遵守工作紀律，泄露學校機密，直接或間接造成學校損失，乙方應承擔1000--5000的經(jīng)濟賠償。九、因履行本合同發(fā)生爭議，依照國家規(guī)定處理，本合同未約定事項，按國家規(guī)定執(zhí)行。十、《常德小新星英語學校管理制度》為本合同附件，與本合同有同等效力。十一、本合同一式四份甲乙雙方及有關管理單位各執(zhí)一份。約定事項違背國家規(guī)定或涂改或未經(jīng)合法授權代理簽字無效。十二、本合同終止后甲乙雙方之間的權利與義務自本合同終止之日終止。（特別提示；以上條款內容甲乙雙方在簽訂本合同之前，均應事先仔細閱讀，并仔細了解本合同及附件內容，雙方簽字后即行生效。）甲方；（蓋章）法定代表人（委托代理人）；簽名；_______年____月______日乙方（簽名）；_______年____月______日見證機關；（蓋章）