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文檔簡介

有關學校工作計劃第一篇有關學校工作計劃第一篇本學期,我擔任小學四年級英語教學工作。四年級英語在整個小學英語過程中屬于過渡階段,本學期我將積極探索英語快樂課堂,讓學生們較好的學習知識,培養(yǎng)他們學習的興趣。計劃如下:

一、學情分析

小學四年級的學生處于低年級和高年級之間,他們喜歡引起老師和同學們的注意,有時會有一些新的想法,他們重視老師的表揚。在學習了一年的英語之后,對英語應該比較熟悉,但學困生的學習還是存在一定的困難。

二、英語學習的情況分析

1.學生的學習基礎和學習習慣都應該比三年級好,要使學生熟悉我的教學方法和措施。使后進生的成績有所提高,盡量減輕兩極分化現(xiàn)象。

2.教學上的困難

四年級的教材較三年級在難度上有了很大的提高,尤其是對話內容多,句型復雜,教學任務十分繁重。老師教學,以及學生接受都比較困難,加上每星期的課時量減少,課文內容的多容量,上課節(jié)奏快,學生復習鞏固的時間相對減少。課程要求的對單詞的初步掌握,對讀寫的要求提高,學生掌握較為困難。

三、教學工作

1.教學中,備課是一個必不可少,又十分重要的環(huán)節(jié)。如果備課不充分,一定會嚴重影響課堂氣氛和學生的積極性。備課時掌握每一節(jié)課的教學內容及重點、難點、同時還要能根據(jù)學生的實際情況,采用不同的教學方。

2.注重培養(yǎng)孩子的英語學習興趣,鍛煉孩子的聽說能力,利用一切機會讓孩子們練習聽說能力。有時候在學習某個句型或詞的用法時,利用游戲或實物進行教學,便于學生掌握。

3.培養(yǎng)學生良好的學習習慣,在書寫作業(yè)中,開始讓學生抄寫句子,當出現(xiàn)大小寫不分的情況時,及時給學生糾正錯誤,重視對學生書寫規(guī)范性的培養(yǎng)。

四、作業(yè)

四年級教材要求對字母進行鞏固,以及單詞的書寫,我要求學生認真觀察書上四線三格里的范寫,以及教師在黑板上的書寫,把學好的字母拼寫成單詞。學好了字母,單詞的拼寫就簡單多了。學生對單詞應該多寫多練,才能記得更牢固。

本學期我會努力做好教學工作,提高自己的教學水平,工作中我會多閱讀關于教學方面的書籍雜志,以彌補在教學中的不足,爭取在英語教學工作中取得更好的成績。

有關學校工作計劃第二篇指導思想:

以上級教育工作會議精神為指導,圍繞學校發(fā)展規(guī)劃,進一步加強和改進青少年學生思想道德建設,在學科中落實兩綱教育,切實減輕學生過重的課業(yè)負擔,全面推進新課程改革的學習、培訓與實踐,塑造一支高素質的師資隊伍,構建和諧、快樂的校園文化氛圍,努力提高教育教學質量。

主要工作目標和措施:

一、管理工作:

目標:

以人為本,規(guī)范管理,營造文化氛圍,促進學校發(fā)展

措施:

1、熟悉學校各項工作,融入新環(huán)境,做好新學期開學準備工作。

2、繼續(xù)實行校長室領導下的教導處、德育室、年級組分層管理體制,做到分工明確、職責分明。

3、以人為本,規(guī)范管理,優(yōu)化教育環(huán)境,促進資源建設與內涵發(fā)展有機整合。倡導教師追求和諧、快樂的校園文化氛圍,培養(yǎng)學生自主、創(chuàng)新的能力,努力使教師、學生的發(fā)展與學校的發(fā)展緊密聯(lián)系起來。

4、規(guī)范學校課程設置,減負增效,加大學校教育教學流程管理的力度,以規(guī)范的要求、嚴格的檢查促進教育教學秩序的有序發(fā)展。

5、進一步完善全方位、多層次的素質教育評價體系,改革評價內容和方式,讓教師、學生、家長成為評價者,參與學校的教育評價。

6、調整并繼續(xù)組織實施作息時間試點方案,使學生在輕松、快樂的環(huán)境中學習、活動,促進學生身心健康發(fā)展。

7、嚴格執(zhí)行學校聘用合同制,完善崗位設置,實施績效管理。

二、師資隊伍建設

目標:師德為魂,師能為先,學習為導,提升師資水平

措施:

1、加強行政干部隊伍建設,創(chuàng)建一支觀念新、素質高、會管理,深受教職工信賴的干部隊伍。

2、開展師德和教師先進性學習等活動,以教師學習會、聽取專家講座、指導培訓等為抓手,弘揚師德風范,提高教師師德修養(yǎng)。

3、加強骨干教師的培養(yǎng),做好本校骨干教師的學習、培訓等管理工作,逐步完善新一輪學校骨干教師的評價機制,開展申報評選活動。

4、加強青年教師和新任學科教師的培養(yǎng),充分利用骨干教師支教的資源和力量,開展拜師結對、講座培訓等活動,為他們出成績、早日成熟創(chuàng)造機會,搭設平臺,激勵青年教師脫穎而出。關注外出培訓教師的成長歷程,以期返校注入新理念、新方法、新行動,帶動學校學科教研組的更大提升。

5、,組織教師學習新課程、信息技術等先進理論與方法,觀摩優(yōu)秀的展示課、讀書自學等活動,做到人人有學習目標、人人有學習體會,提升教師的教育教學實踐智慧。

三、德育工作

目標:開發(fā)德育課程,開展主題實踐活動,營造育人氛圍

措施:

1、營造新學期、新環(huán)境的校園氛圍,在全校師生中滲透_愛校_理念。

2、積極開發(fā)和申報德育課程,創(chuàng)建學校德育主題,形成德育特色,踐行_求知識、學做人、樹理想_的校訓理念。

3、依據(jù)《韓莊小學班主任考核方案》,以學生良好行為習慣養(yǎng)成為切入口,加強學生行規(guī)導訓力度,建設好一支業(yè)務強、有特色的班主任隊伍,建立長效機制,形成良性循環(huán),增強德育工作的實效性。

有關學校工作計劃第三篇在過去的一年中,我校全面貫徹黨的教育方針,全面實施素質教育,扎實開展課改實驗各項工作成績顯著,但還存在一些不足。本學期中,我校要針對各種不足和薄弱環(huán)節(jié)要全方位的加強,現(xiàn)就我校本年度的計劃和工作要點做一介紹:

我校本年度的教學目標就是在改革浪潮中積極探索促進學生全面發(fā)展教師不斷提高學校不斷進步的辦學的方向,辦人民滿意教育本著科學管理全面育人辦出特色,爭創(chuàng)一流的辦學目標圍繞著課程改革這個中心全面開展與展開各項工作。

(一)強化學校德育工作進一步規(guī)范學生行為習慣

在教師中加強師德教育,開展五比五看活動,繼續(xù)更新觀念,轉變教學方式,在學生中掀起學習《守則》和《日常行為規(guī)范》的熱潮,力爭在師生行為習慣上再上一個臺階,主要采取措施如下

(1)通過主題班會升國旗勞動實踐等開展德育系列化活動,

(2)要強化學科教學過程中的德育滲透功能,

(3)加強校風班風學風建設,

(4)加強班主任隊伍建設積極開展班級工作研討活動,為學生創(chuàng)造和諧的學習氛圍,

(5)堅持不懈的抓好學校安全法制教育,力爭早日達到市級文明校園。

(二)積極開展課改實驗,創(chuàng)建我校課堂特色教學

(1)以杜郎口教學經(jīng)驗為先導,以我縣二十四字模式為核心,創(chuàng)建出我校特色的課堂教學模式,切實轉變教師教學方式和學生學習方式,

(2)繼續(xù)培養(yǎng)和選拔我校優(yōu)秀教師和優(yōu)質課、實踐反思再反思,抓好校本課程的開發(fā)與應用工作,力爭開發(fā)初試和我校學生實際的校本課程。

(3)進一步完善對師生評價體系,積極組織教師學生開展創(chuàng)新實踐活動,主要是在三小活動上做文章。

(三)加大教研教改力度,提高教師素質

一是扎扎實實開展教師繼續(xù)教育活動,

二是充分發(fā)揮校本研訓的功能,在學期初組織一次課堂教學模式探討,

三是走科教研之路,力爭人人有課題,個個有縣級以上論文,要求教師積極參加縣鄉(xiāng)組織的課改教研活動,在全體教師中形成一個崇尚學習的氛圍。

(四)加強學校藝體衛(wèi)工作

一是要認真落實課程計劃,保證體育藝術課的全面開全開足。

二是上好體育課,搞好學生達標訓練和體育代表隊訓練,每學期進行一次隊列體操比賽和一次校運會,

三是上好藝術課,組織師生開展藝術活動,每年組織兩次文藝匯演,

四是貫徹學校衛(wèi)生管理規(guī)定,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣做好近視眼預防工作。

(五)強化園務管理

去年評估中,我校被評為明星幼兒園,今年我園將再接再厲,強化園務管理,改進薄弱環(huán)節(jié),增加辦園特色,提高辦園水平,搞好合班工作,力爭成為全縣一流幼兒園。

我校奮斗目標:

領導思想要先進

全校師生齊奮進

課外班干下命令

師生之間不能恨

三風建設要過硬

作業(yè)布置要選定

各項工作要拼命

工作不好要挨挺

保重身體不生病

再創(chuàng)輝煌向前進

有關學校工作計劃第四篇一、指導思想

按照構建社會主義和諧社會的總體要求,以深入開展創(chuàng)建“平安校園”和“依法治?!被顒訛檩d體,進一步普及法律知識,堅持依法治校,狠抓綜合治理,維護教育穩(wěn)定,保證學生和師生生命財產(chǎn)安全。優(yōu)化學校及周邊環(huán)境,確保良好的教育教學秩序,促進我縣教育事業(yè)健康發(fā)展。

二、工作目標

堅決杜絕重特大傷亡事故,盡力控制一般事故,確保在校學生的“零死亡”、“零事故”。

三、工作措施

1、加強領導,健全制度,確保全縣學校及周邊治安綜合治理工作的開展。

各單位要進一步加強學校及周治安綜合治理工作,建立健全學校及周邊治安綜合治理工作領導組織,校長為工作第一責任人,分管副校長為此項工作的第二責任人,層層簽訂《社會治安綜合治理工作目標管理責任書》,實行責任追究制。要進一步建立健全學校及周邊治安綜合治理工作長效機制,落實學校及周邊治安綜合治理工作專用辦公場所,專職人員,專項經(jīng)費,建立健全各項制度,要建立整治項目臺賬制度,對發(fā)現(xiàn)的問題實行盤點、銷號制度,對學校不能解決的問題,單位要及時向教育局匯報,教育局向縣綜治辦統(tǒng)一匯報,以便相關部門協(xié)調,公安、工商、文化、衛(wèi)生、城管、環(huán)保和共青團等責任部門應建立聯(lián)系會議制度,定期召開聯(lián)系會議,及時分析并報告學校及周邊治安形勢和整治工作情況,針對學校及周邊治安中出現(xiàn)的新問題,力爭使治理成效達到廣大師生和學生家長滿意的標準;要建立社會參與監(jiān)督制度,充分發(fā)揮社會力量廣泛參與監(jiān)督,履行輿論職能,督促各項工作的落實,確保學校及周邊治安綜合治理工作扎實有效的開展。

2、積極做好學校及周邊矛盾糾紛排查調處工作,切實維護學校及周邊地區(qū)穩(wěn)定。

重點加強廣大師生普遍關心的熱點、難點問題及學校周邊地區(qū)矛盾糾紛排查調處工作,切實維護廣大師生的切身利益和正當要求,堅持按政策辦事,堅持依法辦事,學校社會治安綜合治理機構要嚴格關注學校周邊可能影響師生正常生活秩序或危及師生身心健康的文化、娛樂、商業(yè)經(jīng)營場所及治安狀況,要清楚地了解自己學校的周邊環(huán)境,建立健全矛盾糾紛排查調處工作機構和工作機構,充分發(fā)揮人民調解、司法調解、行政調解的作用,及時發(fā)現(xiàn)解決可能危害學校的治安事件的苗頭,切實維護學校及周邊地區(qū)的安全穩(wěn)定。

3、大力加強安全工作組織制度建設,把校園安全及綜治工作納入正規(guī)化軌道。

工作責任制度:要按照“屬地管理、守土有責”的原則,通過層層簽訂安全工作責任書形式,進一步加強能部門和教職員工的安全工作職責。要選調一定數(shù)量政治覺悟高、奉獻精神強、綜合素質好的中青年教師。加入學校安全及綜治工作隊伍,動員和組織師生積極參與,群防群治,共同做好學校安全和綜治工作。

定期檢查制度:要嚴格按照“及時排查、各負其責、工作在前、預防為主”的十六字方針,把檢查做為一個重要方面,要在每周和重大節(jié)假日前必查、查重點、重點查、查反復、反復查,橫向到邊,縱向到底,不留死角。對一時不能根除的安全隱患,要實施全程跟蹤監(jiān)控、掛牌督查管理和限期整改到位等措施。

請示報告制度:要堅持每月一次安全工作例會和履職報告制度,重大問題必須及時上報,嚴禁隱瞞。

資料檔案制度:要將上級的安全工作指示、年度計劃總結、日常管理檢查、月報通報等工作臺帳系統(tǒng)更具規(guī)范性和資料的完整性。

安全考核制度:學校安全工作要列入年度工作考評計劃,對成績顯著或有特殊貢獻的人,應予以表彰,因工作不力釀成教育事故的教師年度不得評優(yōu),并根據(jù)情況扣除一定的獎金,如造成后果嚴重的,直接責任人和相關責任人應承擔責任。

安全預案制度:要以自然災害、暴力犯罪、重大傷亡、食物中毒、重大疫情為設想條件,結合事故應急預案,完善保障措施,健全處置機制,在公安或消防部門的指導下,組織師生進行一次實事演練,確保一旦發(fā)生突發(fā)性事件,各項應急工作能有條不紊地展開,把危害和損失控制到最低限度。

4、加強校園內部安全管理,積極創(chuàng)建“平安校園”。

門衛(wèi)管理。要采取切實有效的措施嚴格落實門衛(wèi)工作制度,把好校園入口關。一是嚴格管理本校學生和工作人員必須有完備的手續(xù)和正當?shù)睦碛煞娇蛇M入校園,對不能說明情況的人員和可疑的人員應及時通報校領導或_門及時處置。二是對接送孩子上下學的學生家長,要與學校簽訂責任書,接送人員禁止進入校區(qū)。三是門衛(wèi)嚴禁將非教學所需易燃易爆物品、有毒有害物品以及危及學校安全的物品帶入校園。

交通安全管理。學校組織師生外出旅游或社會實踐活動,要委托正規(guī)旅行社嚴密組織,不得租乘記錄不良或非載客用途的交通工具。各班不得組織學生集體乘車外出活動。

飲食衛(wèi)生及防病安全管理。各校要嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》規(guī)定,嚴把食品從業(yè)人員健康體檢關,運輸儲藏、烹飪配餐、餐具消毒、保鮮留樣(必須保存72小時)、人員隔離等各個環(huán)節(jié),確保不發(fā)生食物中毒事件和投毒案件。每學期開學前,要對炊事人員進行體檢,體檢不合格的要堅決調離崗位。要根據(jù)_門的要求做好疾病防治工作,按國家統(tǒng)一規(guī)劃方案和指導原則,組織藥品,任何班級或個人不得以任何理由自行組織學生集體服用藥品和保健品。

有關學校工作計劃第五篇本學期,我校將緊緊圍繞教委辦20__年秋的工作要點,以“空談誤校,實干興教”為抓手,不斷優(yōu)化辦學條件,深入推進素質教育,全面提高教育質量,努力把學校創(chuàng)辦成一所學生樂學、教師幸福、家長滿意的有一定特色的學校。

一、加快步伐,早日改建教學樓

1.我校申建的教學樓重建項目已完成單體方案審批、工程地質勘察、環(huán)評審查等程序。但因其中68平方米(在學校圍墻內,屬內安公路綠線外控制區(qū)),處于尚未辦理土地證區(qū)域,未能通過規(guī)劃審批。

2.多方聯(lián)系,積極主動與村兩委溝通,爭取完成式生教學樓改建項目手續(xù)的辦理。

二、強化德育,形成育人特色

2、抓好日常行為規(guī)范教育。要重視小學生的日常行為規(guī)范教育,細化學生一日常規(guī)要求,從最基本、最簡單、最容易忽視的細節(jié)入手,增強學生禮儀意識、節(jié)儉意識、衛(wèi)生意識。通過各種形式,利用各種陣地,對學生進行教育和引導,及時糾正學生行為偏差,使學生真正將一日常規(guī)內化為自覺的行為習慣。本學期,我們以“學生的養(yǎng)成教育”為主線,培養(yǎng)學生的良好行為習慣。讓學生的良好習慣落地生根,舉行《國學》誦讀比賽,在潛移默化中學會了做人的道理,又學會了最基本的生活規(guī)范,為將來進一步的生活和學習打下堅實的基礎,從而達到育人的目的。

3.組織開展豐富多彩的德育活動。要發(fā)揮少先隊的重要作用,通過讀書活動、征文演講、誦讀比賽、傳統(tǒng)節(jié)日教育等有效形式,強化理想信念、民族精神、誠實守信、遵紀守法、責任意識。學校將以“感恩教育”作為德育管理的切入點,對學生實施“感恩教育”,讓學生懂得“感恩”是一種美德,要學會知恩,學會感恩,學會報恩。

4.彰顯特色發(fā)展。因本來的學校特色——木偶,有參加培訓過的老師均已轉出學校,有學過的學生也已畢業(yè),現(xiàn)如何突破這個瓶頸是個極大的難題。本學期將重新聘請師傅到校教學,爭取有一定的進展。上學期新開設的校本課程——跳繩,現(xiàn)在各個班級都能利用大課間扎實有效地組織活動,本學期將繼續(xù)抓好,進一步練就學生強健的體魄,培養(yǎng)學生吃苦耐勞和團結協(xié)作精神。

三、落實常規(guī),提高課堂效率

1.夯實教學常規(guī)管理。認真落實校長推門看課聽課工作,建立集體參與課堂教學點評制度。

2.優(yōu)化素質教育課堂。深化“課內比教學”工作,加強有效課堂研究,優(yōu)化教學、學習和評價方式,提高學生自主、合作、探究學習的能力,創(chuàng)建具有特色的素質教育課堂。

3.加強教學常規(guī)管理。一是認真執(zhí)行教學“六認真”管理制度。以定期檢查和不定期抽查相結合的方式,全面了解教師教學“六認真”工作情況,及時推廣先進經(jīng)驗,限期整改存在的問題,對不能按時整改的教師進行誡勉談話乃至通報批評。二是認真執(zhí)行課堂教學管理制度。教研組長、校長要做到“四個堅持”,即:堅持每周聽課不少于2節(jié),堅持每周匯總聽課情況,堅持每周進行課堂教學集體點評,堅持定期深入班級進行教學質量分析。三是認真執(zhí)行教研活動管理制度。各教研組長在開學后一周內制訂好切實可行的活動計劃,落實研究專題,布置研究任務,確定主要承擔者并精心組織研究,切實解決教學工作中的實際問題。要嚴格控制學生作業(yè)量,教師要做到“四精”:精選、精講、精練、精批;“四必”:有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有評必補;要減少課堂上教師講解的時間,讓學生在自主的學習活動中養(yǎng)成獨立作業(yè)的習慣。

4.創(chuàng)設良好的青年教師成長環(huán)境,扎實推進“周四教研日”和“每聽必評”兩項制度。近兩年來,我校增加了許多年輕教師,他們的到來給學校注入了活力,但同時我們也非常注重年輕教師的專業(yè)成長。本學期的校本教研活動,將以年輕教師的成長為中心與主要目的,合理安排教研主題,以李育茹、吳惠珍等教學經(jīng)驗豐富的老教師牽頭,與年輕教師形成師徒,通過匯報課、校本教研、集體備課等多種形式,使年輕教師專業(yè)水平能得到提升。與此同時,整合教研進修、繼續(xù)教育、崗位培訓等資源,積極鼓勵教師進修高層次學歷,搭建優(yōu)秀教師成長平臺。

四、緊抓安全,創(chuàng)建和諧校園

1.我校地處內安交通繁華地段,路上人流量、車流量都很大,交通情況復雜,而且靠近校門口的路段又是下坡,車速特別快。小學生居住地相對分散,同時過公路時要穿過兩條相反方向的路段,如果安全教育措施不到位,將存在極大的安全隱患。如何讓學生高高興興上學來,平平安安回家去,一直是學校工作的頭等大事。本學期,我校將繼續(xù)開展地震、消防安全疏散演練及消防普及知識比賽、防溺水、交通安全講座等安全教育工作。

2.要建立和健全學校安全工作責任制,明確“一把手”責任制,定期對學校安全工作進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。積極推進“一校一品”建設,建立健全組織機構和工作制度,明確職責分工,實行安全目標管理層層管理,簽訂目標責任書,工作落實到人,杜絕違紀現(xiàn)象的發(fā)生。

有關學校工作計劃第六篇一、指導思想

以學校和教導處的工作計劃為基礎,圍繞提高課堂教學的有效性為中心,以區(qū)級課題《新課程實施的區(qū)域推進策略改進研究》中的課程統(tǒng)整內容的研究為契機,大力、有效的推進課程教育的改革,做到切實的轉變教育的觀念,增強教師的能力和水平;開展集體備課,深入課堂,及時調研,關注常態(tài)語文教學,適時反思和總結,進一步提高語文教學質量,營造“書香味、學術味、人情味”的工作氛圍。

二、主要工作

(一)學好理論,更新觀念,加強合作

1、為了更好地開展課程統(tǒng)整工作,上學期我們組重溫了《課標》,本學期我們準備再組織教師進一步學習研究《考綱》。要圍繞課程統(tǒng)整、提高課堂教學有效性等問題,結合語文教學實踐,通過專題學習和討論,提高自身的理論素養(yǎng),更新教育教學觀念,樹立正確的教育觀和學生觀。

2、為了營造教研組更濃的“書香味”,語文教師要堅持學習《語文學習》、《語文報》等教學研究刊物,及時了解語文教學的動態(tài)和語文教改趨勢,開拓視野拓寬語文改革思路;結合自己的教學實踐,吸收并消化他人的先進的教育經(jīng)驗,不斷練好自身的語文教學內功,從而更好地適應素質教育對語文教師所提出的更高的要求。

3、結合教育教學實際和課程統(tǒng)整課題研究,在教研組層面,建立對話、反思、合作、探究的研修交流。由于學期課程統(tǒng)整一般采取組員分工的“切塊拼接”式方法,即先由每位教師分別承擔某一部分的統(tǒng)整,再在教研組中集體協(xié)商整體組合,這就需要教師團隊的緊密協(xié)作、互助和學習。

4、結合校本培訓“改進評課方式,提高課堂教學有效性”這一主題,積極開展聽課、評課活動,及時上傳評課心得。

(二)、抓好常規(guī),做到減負增效

備課、上課、作業(yè)、輔導、評價,教學過程五個基本環(huán)節(jié),抓課堂教學常規(guī)的落實應該成為教研組常駐不懈的工作。語文學科教學質量的全面提高,關鍵是落實常規(guī)、改革課堂教學、提高課堂教學效率。全面實施素質教育,課堂教學是主陣地。要對照新的課程標準的要求,真正樹立教師的服務意識,轉變學生的學習方式;做到面向全體學生,照顧不同程度、不同層次的學生的學習需要,努力促使課堂教學結構的最優(yōu)化,提高語文課堂教學效率。

加強常規(guī)調研,確保減負增效。進一步規(guī)范教研組活動制度,提高每次教研活動的針對性、實效性。強化整體意識,發(fā)揮整體力量,實現(xiàn)資源共享。強化備課組長的責任意識,在統(tǒng)籌全組工作的前提下,備課組長分工負責。每月的月考命題會審要認真落實。同時,教研組將配合教導處通過聽課、抽查備課筆記、聽課筆記、作業(yè)批改等多種方式,檢查常規(guī)落實情況。

(三)、加強備課組建設,提高課堂教學有效性

加強備課組建

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