社會工作者勞動合同意向書

社會工作者勞動合同意向書合同編號：__________甲方（用人單位）：（填寫甲方全稱，蓋章）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）乙方（勞動者）：（填寫乙方姓名）身份證號碼：（填寫乙方身份證號碼）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會，乙方愿意在甲方工作，雙方經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本勞動合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，至____年____日止。2.若雙方同意續(xù)簽，應(yīng)于合同到期前____個月協(xié)商辦理續(xù)簽手續(xù)。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方擔(dān)任社會工作者，主要負(fù)責(zé)__________工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。三、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。2.乙方的工作獎金、津貼、加班費(fèi)等，按照甲方的規(guī)定和乙方的實際工作業(yè)績發(fā)放。3.甲方應(yīng)按時足額支付乙方的工資及各項福利待遇。四、工作時間與休息休假1.乙方每周工作時間____小時，每周休息日為____天。2.乙方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。五、社會保險與福利待遇1.甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享受甲方規(guī)定的其他福利待遇，如帶薪培訓(xùn)、職業(yè)體檢等。六、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后繼續(xù)保密甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。2.乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。七、合同解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動合同。2.乙方提前解除勞動合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方。3.甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除勞動合同。4.合同期滿，本勞動合同自然終止。八、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本勞動合同的修改、補(bǔ)充必須采用書面形式。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：____年____月____日簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本5.甲方社會保險登記證6.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議7.甲方內(nèi)部規(guī)章制度8.乙方體檢報告二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照合同約定提供服務(wù)，或者提供服務(wù)不符合甲方要求的，視為違約。2.乙方提前解除勞動合同未按規(guī)定提前通知甲方，或者違反保密協(xié)議泄露甲方商業(yè)秘密的，視為違約。3.甲方未按照合同約定支付工資、獎金、津貼等，或者未依法為乙方參加社會保險的，視為違約。4.甲方違反合同約定解除勞動合同的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.社會工作者：指在社會福利、社會救助、社會事務(wù)等領(lǐng)域提供專業(yè)服務(wù)的專業(yè)技術(shù)人員。2.勞動合同：指用人單位與勞動者約定勞動報酬、工作內(nèi)容、工作時間、休息休假、社會保險等事項的書面協(xié)議。3.保密協(xié)議：指雙方約定對特定信息予以保密的協(xié)議。4.違約行為：指當(dāng)事人違反合同約定，導(dǎo)致合同不能履行或者履行不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.遇到合同條款不明確或雙方理解不一致的情況，應(yīng)立即停止執(zhí)行，并積極溝通協(xié)商，以達(dá)成一致。2.如乙方因故無法繼續(xù)履行合同，甲方應(yīng)按照合同約定及時解除合同，并辦理相關(guān)手續(xù)。3.若甲方未按時支付乙方工資，乙方可以依法向勞動仲裁委員會申請仲裁。4.若乙方違反保密協(xié)議，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此造成的損失。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供就業(yè)崗位，乙方在甲方工作并享受相關(guān)待遇。2.乙方因個人原因提前解除勞動合同，按照合同約定