下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
教師分紅合同范本
甲方(分紅方):_____________________
地址:___________________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:_____________________
乙方(學(xué)校方):___________________
地址:___________________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:_____________________
鑒于甲方為乙方提供教育服務(wù),乙方同意根據(jù)本合同規(guī)定向甲方支付分紅。為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù),甲乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本合同,共同遵守。
第一條合同目的
本合同旨在明確甲方在乙方提供教育服務(wù)期間,根據(jù)其工作表現(xiàn)及乙方的經(jīng)營狀況,獲得分紅的權(quán)利和義務(wù)。
第二條分紅條件
1.甲方須在乙方任職期間,遵守乙方的規(guī)章制度,完成教學(xué)任務(wù),保證教學(xué)質(zhì)量。
2.甲方應(yīng)積極參與乙方組織的各類活動(dòng),為提升乙方的知名度和影響力做出貢獻(xiàn)。
3.乙方根據(jù)其經(jīng)營狀況和甲方的工作表現(xiàn),確定分紅的具體金額和支付方式。
第三條分紅金額
1.分紅金額根據(jù)乙方的年度凈利潤和甲方的工作表現(xiàn),按照雙方協(xié)商確定的比例進(jìn)行分配。
2.乙方應(yīng)在每個(gè)會(huì)計(jì)年度結(jié)束后的三個(gè)月內(nèi),將分紅金額支付給甲方。
第四條分紅支付
1.乙方應(yīng)將分紅金額通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付給甲方指定的賬戶。
2.甲方應(yīng)提供有效的銀行賬戶信息,并保證賬戶信息的準(zhǔn)確性。
第五條合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,有效期為__年。
第六條違約責(zé)任
1.如甲方違反本合同規(guī)定,乙方有權(quán)減少或取消甲方的分紅。
2.如乙方未按本合同規(guī)定支付分紅,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金的數(shù)額為未支付分紅金額的__%。
第七條合同變更與解除
1.雙方協(xié)商一致,可以書面形式變更本合同。
2.任何一方提出解除合同,應(yīng)提前__個(gè)月書面通知對方,并說明理由。
第八條爭議解決
本合同在履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成時(shí),可提交乙方所在地人民法院訴訟解決。
第九條其他事項(xiàng)
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商確定。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
第十條合同生效
本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(簽字):_________________日期
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025中國移動(dòng)湖北公司春季招聘高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025中國交建基礎(chǔ)設(shè)施養(yǎng)護(hù)集團(tuán)限公司招聘4人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025下半年重慶市屬事業(yè)單位歷年高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025下半年福建省福安市事業(yè)單位招聘87人歷年高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025下半年浙江紹興嵊州市水投集團(tuán)員工招聘28人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025下半年廣東省陽江陽東區(qū)招聘合同制職員59人歷年高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025下半年四川阿壩州事業(yè)單位歷年高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025上海市寶山區(qū)青年儲(chǔ)備人才公開招聘30人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025上半年江蘇省南通市屬事業(yè)單位招聘95人歷年高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025上半年四川省內(nèi)江市事業(yè)單位招聘歷年高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- (完整版)食堂管理制度及流程
- 某醫(yī)院后備人才梯隊(duì)建設(shè)方案
- 二年級上冊英語教案Unit6 Lesson22︱北京課改版
- 桂枝加龍骨牡蠣湯_金匱要略卷上_方劑加減變化匯總
- 《2021國標(biāo)建筑專業(yè)圖集資料》96S821鋼筋混凝土清水池附屬構(gòu)配件圖集
- CHEETAH高壓制備色譜操作手冊
- 水利基本建設(shè)項(xiàng)目竣工財(cái)務(wù)決算報(bào)表編制說明
- 公司勞動(dòng)工資結(jié)構(gòu)圖(doc 1頁)
- 《AFM簡介實(shí)驗(yàn)》ppt課件
- 客運(yùn)公司崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程
- 中學(xué)學(xué)生評教實(shí)施方案
評論
0/150
提交評論