科教科崗位說明書

科研教學(xué)辦公室崗位說明書

科研教學(xué)辦公室崗位說明書

科研教學(xué)辦公室主任崗位說明書

科研教學(xué)辦公室副主任崗位說明書

科研教學(xué)辦公室科研管理崗位說明書

科研教學(xué)辦公室教學(xué)管理崗位說明書

科研教學(xué)辦公室教學(xué)輔助和健康教育崗位說明書

科研教學(xué)科主任崗位說明書

一、基本資料

崗位名稱科研教學(xué)辦公室主任崗位編號

所在部門科研教學(xué)辦公室崗位定員1

直接上級主管院領(lǐng)導(dǎo)所轄人數(shù)（數(shù)量）4

科研教學(xué)辦公室副主任、科研管理、教

學(xué)管理、教學(xué)輔助和健康教育

直接下級崗位分析日期2019年12月

二、職責(zé)與工作任務(wù)描述

職責(zé)表述：組織制訂科研教學(xué)辦公室的發(fā)展規(guī)劃、工作計劃和工

工作時間百分比：10%

作總結(jié)

負(fù)責(zé)組織收集制訂科研教學(xué)辦公室發(fā)展規(guī)劃所需的資料和數(shù)據(jù)

根據(jù)醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略，制訂科研教學(xué)辦公室業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃

參與醫(yī)院年度工作計劃的制訂

職

根據(jù)醫(yī)院年度工作計劃，制訂本科室年度工作計劃

責(zé)

對年度計劃進行分解，制訂月度工作計劃

工作

組織落實月度工作計劃，并監(jiān)督執(zhí)行

任務(wù)

根據(jù)計劃的實際執(zhí)行情況和外部環(huán)境的變化，當(dāng)計劃需要改變時，按計劃管理

的相關(guān)制度和流程進行申報，得到允許后，進行相應(yīng)的計劃的調(diào)整，并在計

劃主管部門進行備案

負(fù)責(zé)月度、年度工作總結(jié)及工作分析的編寫，并上報

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)科研教學(xué)辦公室相關(guān)制度的制訂和完善工作時間百分比：5%

職組織制訂科研教學(xué)辦公室內(nèi)部及與工作相關(guān)的各項規(guī)章制度和各項工作執(zhí)行

責(zé)工作流程

任務(wù)負(fù)責(zé)各項規(guī)章制度的監(jiān)督執(zhí)行

負(fù)責(zé)科研教學(xué)辦公室內(nèi)部及與工作相關(guān)的各項規(guī)章制度的修訂、完善工作

職責(zé)表述：指導(dǎo)、組織開展醫(yī)院科研工作工作時間百分比：10%

指導(dǎo)、組織醫(yī)院科研項目的申報和競標(biāo)

職

責(zé)工作監(jiān)督管理醫(yī)院科研項目的實施過程，組織相關(guān)年度總結(jié)

任務(wù)指導(dǎo)、組織醫(yī)院科研成果的申報和評審

積極拓展醫(yī)院的各種科研資源

職責(zé)表述：組織開展醫(yī)院教學(xué)工作工作時間百分比：25%

職工作進行醫(yī)院教學(xué)日常管理，包括進修、臨床教學(xué)、繼續(xù)教育、在職教育

責(zé)任務(wù)

四組織申報國家級和市級繼續(xù)教育項目

組織爭取并擴大醫(yī)院研究生教育資質(zhì)，包括學(xué)位授予點、導(dǎo)師、學(xué)生等方面

協(xié)同醫(yī)務(wù)科，組織申請市傳染病?？漆t(yī)生準(zhǔn)入培訓(xùn)基地資格

組織提高醫(yī)學(xué)臨床教學(xué)水平，塑造教學(xué)醫(yī)院品牌

建立醫(yī)院教學(xué)考評系統(tǒng)，組織教學(xué)水平考評

職責(zé)表述：指導(dǎo)、組織藥物臨床驗證工作工作時間百分比：25%

指導(dǎo)、組織對申請進行藥物臨床試驗項目的審核

職

指導(dǎo)、組織藥物臨床試驗項目協(xié)議的審核

責(zé)工作

任務(wù)

五對藥物臨床試驗過程進行指導(dǎo)、監(jiān)督

組織接受國家和北京市對藥物臨床基地的各項檢查評審

職責(zé)表述：指導(dǎo)、組織對外學(xué)術(shù)會議和學(xué)術(shù)交流活動工作時間百分比：5%

職組織制訂學(xué)術(shù)交流內(nèi)容和形式方面的計劃

責(zé)工作

六指導(dǎo)、組織各種不同層次和領(lǐng)域的學(xué)術(shù)交流

任務(wù)

協(xié)同醫(yī)務(wù)科，組織安排院內(nèi)人員參加學(xué)術(shù)交流，同時進行規(guī)范管理

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)內(nèi)部管理工作工作時間百分比：10%

職指導(dǎo)下屬制訂階段性工作計劃，監(jiān)督執(zhí)行，對其日常工作給予指導(dǎo)

責(zé)

負(fù)責(zé)部門內(nèi)人員選拔、調(diào)配、工作安排、業(yè)務(wù)培訓(xùn)

七工作

任務(wù)負(fù)責(zé)直接下屬的考核、獎懲及績效獎金的分配

負(fù)責(zé)部門內(nèi)經(jīng)費預(yù)算制訂和使用，各類財務(wù)開支審批

職

責(zé)職責(zé)表述：負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本科與其他科室、單位的工作及信息溝通工作時間百分比：5%

八

職

責(zé)職責(zé)表述：完成上級交辦的其他工作工作時間百分比：5%

九

三、權(quán)限：

領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，領(lǐng)導(dǎo)科研教學(xué)辦公室的工作

考核權(quán)，對直接下屬工作的指導(dǎo)、監(jiān)督及考核權(quán)

裁決權(quán)，對所屬下級工作爭議的裁決權(quán)

審批權(quán)，部門預(yù)算范圍內(nèi)財務(wù)開支的審批權(quán)

檢查權(quán)，科研教學(xué)辦公室有關(guān)規(guī)章制度落實情況和工作計劃執(zhí)行情況的檢查權(quán)

建議權(quán)，下屬崗位調(diào)整，獎懲的建議權(quán)

監(jiān)督權(quán)，對科研教學(xué)辦公室各項職能履行情況的監(jiān)督權(quán)

審查權(quán)，對本部門各類上報材料、報表的內(nèi)容審查權(quán)

四、工作協(xié)作關(guān)系：

內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)（醫(yī)院內(nèi)部有密切的協(xié)調(diào)關(guān)系的部門及崗位：）

系醫(yī)務(wù)科、人事科、臨床和醫(yī)技科室、財務(wù)科、物價辦

（有經(jīng)常性協(xié)調(diào)關(guān)系的外部單位及部門：）

外部協(xié)調(diào)關(guān)

衛(wèi)生局科教處、藥械處、中醫(yī)管理局，北京市科委、國家和市藥監(jiān)局、北大醫(yī)

系

學(xué)部及其附屬醫(yī)院科教部門

五、任職資格

教育水平碩士研究生及以上學(xué)歷

專業(yè)醫(yī)學(xué)專業(yè)或者衛(wèi)生管理專業(yè)

培訓(xùn)經(jīng)歷有醫(yī)院科教管理知識、人力資源管理知識培訓(xùn)

經(jīng)驗10年以上臨床工作經(jīng)驗，5年以上醫(yī)務(wù)管理經(jīng)驗

知識醫(yī)院管理知識，具備臨床和實驗技術(shù)知識、精通專業(yè)外語和計算機應(yīng)用

良好的人際溝通能力、很強的計劃制定和執(zhí)行能力、熟練使用各種辦公軟件和

能力

網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用能力、一定的外語閱讀和交流能力

從業(yè)資格要

求

六、工作特征

使用工具/設(shè)

計算機、一般辦公設(shè)備（傳真機、打印機、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備）、文件柜

備

工作環(huán)境辦公室

工作時間特

正常工作時間，偶爾加班

征

備注

科研教學(xué)辦公室副主任崗位說明書

一、基本資料

崗位名稱科研教學(xué)辦公室副主任崗位編號

所在部門科研教學(xué)辦公室崗位定員1

直接上級科研教學(xué)辦公室主任所轄人數(shù)（數(shù)量）0

直接下級無崗位分析日期2019年12月

二、職責(zé)與工作任務(wù)描述

職責(zé)表述：協(xié)助主任，組織制訂科研教學(xué)辦公室的工作計劃和工

工作時間百分比：5%

作總結(jié)

職

根據(jù)醫(yī)院年度工作計劃，制訂本科室年度工作計劃

責(zé)協(xié)助主任，

工作

協(xié)助主任，對年度計劃進行分解，制訂月度工作計劃

任務(wù)

協(xié)助主任，組織落實月度工作計劃，并監(jiān)督執(zhí)行

協(xié)助主任，根據(jù)計劃的實際執(zhí)行情況和外部環(huán)境的變化，當(dāng)計劃需要改變時，

按計劃管理的相關(guān)制度和流程進行申報，得到允許后，進行相應(yīng)的計劃的調(diào)

整，并在計劃主管部門進行備案

職責(zé)表述：協(xié)助主任，進行科研教學(xué)辦公室相關(guān)制度的制訂和完

工作時間百分比：5%

善

職協(xié)助主任，組織制訂科研教學(xué)辦公室內(nèi)部及與工作相關(guān)的各項規(guī)章制度和各

責(zé)項工作執(zhí)行流程

工作

協(xié)助主任，進行各項規(guī)章制度的監(jiān)督執(zhí)行

任務(wù)

協(xié)助主任，進行科研教學(xué)辦公室內(nèi)部及與工作相關(guān)的各項規(guī)章制度的修訂、

完善工作

職責(zé)表述：組織臨床藥物基地工作工作時間百分比：20%

組織藥物臨床試驗前期管理工作

職組織藥物臨床試驗質(zhì)量管理工作

責(zé)工作

組織藥物臨床試驗文件和檔案管理工作

任務(wù)

組織試驗藥品的管理工作

組織試驗經(jīng)費的管理工作

職責(zé)表述：組織各項科研工作工作時間百分比：40%

組織科研項目的管理工作

指導(dǎo)、組織院內(nèi)、院外科研基金項目的申報工作

職指導(dǎo)、組織院內(nèi)科技成果的申報工作

工作

責(zé)組織科研論文管理工作

四任務(wù)

組織學(xué)術(shù)會議的管理工作

組織科研檔案的管理工作

組織科研經(jīng)費的管理工作

職責(zé)表述：開展其他科研管理工作工作時間百分比：25%

負(fù)責(zé)確立肝病、AIDS等學(xué)科建設(shè)的發(fā)展計劃及實施方案，并組織貫徹實施

職負(fù)責(zé)確立醫(yī)院研究發(fā)展重點，并組織貫徹實施

工作

責(zé)指導(dǎo)重點科室制訂科研發(fā)展計劃及實施方案，并組織貫徹實施

任務(wù)

五

組織建立、管理高水平的國內(nèi)、國外科研業(yè)務(wù)交流渠道

負(fù)責(zé)建立、管理醫(yī)院科研技術(shù)管理數(shù)據(jù)庫

職

責(zé)職責(zé)表述：完成上級交辦的其他工作工作時間百分比：5%

六

三、權(quán)限：

監(jiān)督檢查權(quán)，臨床藥物驗證基地工作的監(jiān)督檢查權(quán)

監(jiān)督檢查權(quán)，醫(yī)院科研工作的監(jiān)督檢查權(quán)

四、工作協(xié)作關(guān)系：

（醫(yī)院內(nèi)部有密切的協(xié)調(diào)關(guān)系的部門及崗位：）

內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系

醫(yī)務(wù)科、護理部、臨床、醫(yī)技科室、后勤及其它職能科室

（有經(jīng)常性協(xié)調(diào)關(guān)系的外部單位及部門：）

外部協(xié)調(diào)關(guān)系

北京市衛(wèi)生局，中醫(yī)藥管理局，北京市科委，及相關(guān)單位科研部門

五、任職資格

教育水平碩士研究生及以上學(xué)歷

專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)管理專業(yè)

培訓(xùn)經(jīng)歷臨床培訓(xùn)、醫(yī)學(xué)管理、人力資源管理知識培訓(xùn)，GCP培訓(xùn)、科研管理培訓(xùn)

經(jīng)驗8年以上臨床工作經(jīng)驗，3年以上醫(yī)務(wù)管理經(jīng)驗

熟悉臨床知識，精通醫(yī)療管理知識，熟悉計算機等辦公設(shè)備的應(yīng)用知識，熟

知識

悉本專業(yè)的外語知識，熟悉GCP的法律法規(guī)、熟悉臨床藥物試驗管理程序

良好的人際溝通能力、很強的計劃制訂和執(zhí)行能力、熟練使用各種辦公軟件

能力

和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用能力、一定的外語閱讀和交流能力

從業(yè)資格要求

六、工作特征

使用工具/設(shè)備計算機、一般辦公設(shè)備（電話、打印機、傳真機、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備）、文件柜等

工作環(huán)境辦公室

工作時間特征正常工作時間，偶爾加班，偶爾出差

備注

科研教學(xué)辦公室科研管理崗位說明書

一、基本資料

崗位名稱科研教學(xué)辦公室科研管理崗位編號

所在部門科研教學(xué)辦公室崗位定員1

直接上級科研教學(xué)辦公室主任所轄人數(shù)（數(shù)量）0

直接下級無崗位分析日期2019年12月

二、職責(zé)與工作任務(wù)描述

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)藥物臨床研究基地的建章立制工作工作時間百分比：5%

制定藥物臨床研究基地各項規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程

職

責(zé)負(fù)責(zé)完善臨床研究基地組織管理機構(gòu)和各專業(yè)負(fù)責(zé)人

工作

負(fù)責(zé)定期檢查各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況，進行不斷修訂和完善

任務(wù)

職職責(zé)表述：負(fù)責(zé)藥物臨床試驗前期管理工作工作時間百分比：10%

責(zé)負(fù)責(zé)對申請進行藥物臨床試驗項目進行初審

工作

組織對初審?fù)ㄟ^的項目進行審批

任務(wù)

組織召開臨床試驗項目啟動會，進行具體布置、落實和協(xié)調(diào)工作

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)藥物臨床試驗質(zhì)量管理工作時間百分比：10%

職檢查、監(jiān)督臨床試驗項目的執(zhí)行情況，完成的進度，發(fā)現(xiàn)存在的問題

責(zé)工作

負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決各科室在試驗中遇到的問題，確保臨床試驗正常進行

任務(wù)

負(fù)責(zé)對試驗中發(fā)生的嚴(yán)重不良反應(yīng)及時上報，組織院內(nèi)專家會診

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)藥物臨床試驗文件和檔案管理工作時間百分比：10%

職

負(fù)責(zé)對上級發(fā)文進行登記管理，建立文件卷宗

責(zé)

四工作負(fù)責(zé)對所有立項項目建立專項檔案，進行資料整理和登記，保證檔案資料齊全

任務(wù)

負(fù)責(zé)對完成項目的存檔文件按GCP要求核對檢查，齊全后存入檔案室，分項登

記，并建立檔案借閱制度

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)試驗藥品的管理工作時間百分比:5%

負(fù)責(zé)對試驗藥品的包裝、規(guī)格、數(shù)量、有效期、批號等進行核對

職

責(zé)工作負(fù)責(zé)對藥品的出入庫進行登記

五任務(wù)負(fù)責(zé)藥品的發(fā)放，并進行記錄，包括發(fā)放記錄、回收記錄、剩余藥品退回記錄

負(fù)責(zé)藥品的保管，按照藥品的保存條件保存，記錄保存溫度

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)試驗經(jīng)費的管理工作時間百分比：5%

職負(fù)責(zé)建立試驗項目經(jīng)費帳目，實行專項?？?/p>

工作

責(zé)負(fù)責(zé)記錄經(jīng)費的收支情況，實行?？顚Ｓ?/p>

任務(wù)

負(fù)責(zé)申請經(jīng)費支出，包括寫明項目名稱、用途和金額，報院領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)科研管理的建章立制工作工作時間百分比：5%

職

責(zé)負(fù)責(zé)制定科研管理的各項規(guī)章制度

工作

七負(fù)責(zé)制定科研項目的年度考評標(biāo)準(zhǔn)

任務(wù)

制定科研項目的獎懲條例，并上報批準(zhǔn)

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)科研項目的管理工作工作時間百分比：10%

職

負(fù)責(zé)要求課題負(fù)責(zé)人上報課題項目執(zhí)行情況表

責(zé)

八工作負(fù)責(zé)對科研項目的完成情況進行匯總

任務(wù)

組織召開院學(xué)術(shù)委員會會議,按照項目年度考評指標(biāo)對科研項目的完成情況進

行評估

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)組織院內(nèi)、院外科研基金項目的申報工作時間百分比：10%

職

負(fù)責(zé)組織院內(nèi)學(xué)術(shù)委員會對申報項目進行評審、表決

責(zé)

九工作負(fù)責(zé)對項目申報材料進行形式審查、數(shù)據(jù)錄入?yún)R總、材料復(fù)印裝訂

任務(wù)

負(fù)責(zé)組織進一步的基金申報，包括北京市衛(wèi)生局科研基金、首都醫(yī)學(xué)發(fā)展科

研基金、北京市中醫(yī)局科研基金等

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)組織院內(nèi)科技成果的申報工作時間百分比：5%

負(fù)責(zé)組織院內(nèi)學(xué)術(shù)委員會對申報的成果進行評審、表決

職負(fù)責(zé)對申報的成果到指定單位進行查新檢索

責(zé)

負(fù)責(zé)對申報成果材料進行形式審查、數(shù)據(jù)錄入?yún)R總、材料復(fù)印裝訂

十工作

任務(wù)協(xié)助衛(wèi)生局組織召開成果鑒定會，負(fù)責(zé)會務(wù)準(zhǔn)備工作

負(fù)責(zé)給評審專家送評審材料

衛(wèi)生局鑒定初評通過后，負(fù)責(zé)報送市級評審材料

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)科研論文管理工作時間百分比:5%

負(fù)責(zé)開具外投論文介紹信，并進行登記

職負(fù)責(zé)對發(fā)表的論文進行登記、保存論文復(fù)印件，并存檔保管

責(zé)負(fù)責(zé)對院內(nèi)論文進行匯總并登記

十一工作

任務(wù)負(fù)責(zé)將匯總后的院內(nèi)論文由院內(nèi)專家進行等級評審

負(fù)責(zé)組織學(xué)術(shù)年會，對優(yōu)秀論文進行大會交流

負(fù)責(zé)對發(fā)表的論文根據(jù)雜志的級別、專家評審的等級，進行獎勵，報主管領(lǐng)

導(dǎo)批準(zhǔn)后實施

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)學(xué)術(shù)會議的管理工作時間百分比：5%

職負(fù)責(zé)對外投學(xué)術(shù)會議的稿件進行登記、蓋章

責(zé)

負(fù)責(zé)接到參會者會議通知后交主管院領(lǐng)導(dǎo)審批

十二工作

任務(wù)負(fù)責(zé)登記參會人員的差旅費、會務(wù)費，年終進行統(tǒng)計

負(fù)責(zé)組織參會人員進行院內(nèi)學(xué)術(shù)交流活動

職職責(zé)表述：負(fù)責(zé)科研檔案的管理工作時間百分比：5%

責(zé)

負(fù)責(zé)對立項科研課題分項建立科研檔案，并進行登記

十三工作

任務(wù)負(fù)責(zé)整理歸檔的資料，并建立檔案借閱制度

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)科研經(jīng)費的管理工作時間百分比：5%

職

責(zé)負(fù)責(zé)建立科研經(jīng)費收支記錄本

工作

十四負(fù)責(zé)經(jīng)費的使用管理，實現(xiàn)?？顚Ｓ?，報主管院領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)

任務(wù)

負(fù)責(zé)經(jīng)費的使用記錄工作，實現(xiàn)帳目清楚、收支平衡

職

責(zé)職責(zé)表述：完成上級交辦的其他工作工作時間百分比:5%

十五

三、權(quán)限:

監(jiān)督檢查權(quán)，臨床藥物驗證基地工作的監(jiān)督檢查權(quán)

監(jiān)督檢查權(quán)，醫(yī)院科研工作的監(jiān)督檢查權(quán)

四、工作協(xié)作關(guān)系:

內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系I（醫(yī)院內(nèi)部有密切的協(xié)調(diào)關(guān)系的部門及崗位：）

醫(yī)務(wù)科、護理部、臨床、醫(yī)技科室、后勤及其它職能科室

（有經(jīng)常性協(xié)調(diào)關(guān)系的外部單位及部門：）

外部協(xié)調(diào)關(guān)系

北京市衛(wèi)生局科教處

五、任職資格

教育水平大學(xué)本科及以上學(xué)歷

專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)管理專業(yè)

培訓(xùn)經(jīng)歷臨床醫(yī)學(xué)培訓(xùn)、醫(yī)學(xué)管理、人力資源管理知識培訓(xùn)，GCP培訓(xùn)、科研管理培訓(xùn)

經(jīng)驗5年以上臨床工作經(jīng)驗，2年以上醫(yī)學(xué)管理工作經(jīng)驗

熟悉臨床知識，精通醫(yī)學(xué)管理知識，熟悉計算機等辦公設(shè)備的應(yīng)用知識，熟悉

知識

GCP的法律法規(guī)、熟悉臨床藥物試驗管理程序

良好的人際溝通能力、很強的計劃執(zhí)行能力，熟練使用各種辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)

能力

用能力、一定的外語閱讀和交流能力

從業(yè)資格要

求

六、工作特征

使用工具/設(shè)備計算機、一般辦公設(shè)備（電話、打印機）、文件柜等

工作環(huán)境辦公室

工作時間特征正常工作時間、偶爾加班、偶爾出差

備注

科研教學(xué)辦公室教學(xué)管理崗位說明書

一、基本資料

崗位名稱科研教學(xué)辦公室教學(xué)管理崗位編號

所在部門科研教學(xué)辦公室崗位定員1

直接上級科研教學(xué)辦公室主任所轄人數(shù)（數(shù)量）0

直接下級無崗位分析日期2019年12月

二、職責(zé)與工作任務(wù)描述

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)制定全院教學(xué)工作制度和年度計劃工作時間百分比：25%

制定住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)各項規(guī)章制度和各專業(yè)培訓(xùn)實施細(xì)則、各年度考試、

職考核辦法和要求，以及年度計劃

責(zé)工作協(xié)同醫(yī)務(wù)科，制定醫(yī)院中級以上職稱人員繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育規(guī)章制度、細(xì)則和年度

—*任務(wù)計劃

制定北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部八年、五年制傳染病臨床講課、教學(xué)實習(xí)、出科考試規(guī)章

制度、年度計劃

制定衛(wèi)生部綜合示范區(qū)艾滋病臨床進修班管理制度、學(xué)習(xí)和考核計劃

制定醫(yī)院在職人員申請同等學(xué)歷管理規(guī)定

制定北京市全科醫(yī)師傳染病臨床教學(xué)及帶教計劃

制定醫(yī)院針對北京市中醫(yī)管理局的中醫(yī)師帶徒方面的管理制度和教學(xué)計劃

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)日常教學(xué)管理工作工作時間百分比：70%

負(fù)責(zé)組織住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)，領(lǐng)取合格證書，整理歸檔住院醫(yī)師考核手冊

協(xié)同醫(yī)務(wù)科，組織醫(yī)院中級以上技術(shù)職稱人員參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育日常學(xué)習(xí)的注

冊、登分、核分，并進行繼續(xù)教育認(rèn)可項目辦班管理工作

負(fù)責(zé)組織北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部八年、五年制傳染病臨床講課、教學(xué)實習(xí)、出科考試

職負(fù)責(zé)組織衛(wèi)生部綜合示范區(qū)艾滋病臨床進修班骨干師資人員培訓(xùn)

責(zé)工作負(fù)責(zé)組織醫(yī)院在職人員申請同等學(xué)歷的學(xué)習(xí)登記、臨床技能考試、論文答辯、

任務(wù)進行經(jīng)費報銷、檔案管理等工作

負(fù)責(zé)組織北京市全科醫(yī)師傳染病臨床教學(xué)及帶教、進行進院摸底考試、出科

考核、鑒定等工作

協(xié)同醫(yī)務(wù)科，組織醫(yī)院接受進修人員的招收、崗前培訓(xùn)、入院摸底考試、各

科輪轉(zhuǎn)安排、業(yè)務(wù)講課、結(jié)業(yè)鑒定等工作

負(fù)責(zé)組織北京市中醫(yī)管理局中醫(yī)師帶徒學(xué)員階段考核、年度總結(jié)、報表上報、

檔案管理等工作

職

責(zé)職責(zé)表述：完成上級交辦的其他工作工作時間百分比：5%

三、權(quán)限：

監(jiān)督檢查權(quán)，醫(yī)院各項教學(xué)工作的監(jiān)督檢查權(quán)

四、工作協(xié)作關(guān)系：

內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)（醫(yī)院內(nèi)部有密切的協(xié)調(diào)關(guān)系的部門及崗位：）

系醫(yī)務(wù)科、護理部、臨床、醫(yī)技科室、后勤及其它職能科室

（有經(jīng)常性協(xié)調(diào)關(guān)系的外部單位及部門：）

外部協(xié)調(diào)關(guān)北京市衛(wèi)生局科教處、北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部教育處、北京大學(xué)研究生院、

系北京市全科醫(yī)學(xué)培訓(xùn)辦公室、北京市中藥管理局、北京市繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育協(xié)會

中國CDC性病艾滋病防治中心

五、任職資格

教育水平大學(xué)本科及以上學(xué)歷

專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)管理專業(yè)

培訓(xùn)經(jīng)歷臨床醫(yī)學(xué)培訓(xùn)、醫(yī)學(xué)管理、人力資源管理知識培訓(xùn)

經(jīng)驗3年以上臨床工作經(jīng)驗，1年以上醫(yī)學(xué)管理工作經(jīng)驗

知識熟悉臨床知識，精通醫(yī)學(xué)管理知識，熟悉計算機等辦公設(shè)備的應(yīng)用知識

良好的人際溝通能力、很強的計劃執(zhí)行能力、熟練使用各種辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)

能力

用能力、一定的外語閱讀和交流能力

從業(yè)資格要

求

六、工作特征

使用工具/設(shè)

計算機、一般辦公設(shè)備（電話、打印機）、文件柜等

備

工作環(huán)境辦公室

工作時間特

正常工作時間、偶爾加班、偶爾出差

征

備注

科研教學(xué)辦公室教學(xué)輔助和健康教育崗位說明書

一、基本資料

崗位名稱科研教學(xué)辦公室教學(xué)輔助和健康教育崗位編號

所在部門科研教學(xué)辦公室崗位定員1

直接上級科研教學(xué)辦公室主任所轄人數(shù)（數(shù)量）0

直接下級無崗位分析日期2019年12月

二、職責(zé)與工作任務(wù)描述

職責(zé)表述：制定健康教育、健康促進的工作制度和年度計劃工作時間百分比：5%

制定各項健康教育、健康促進的規(guī)章制度和工作流程

職

根據(jù)健康教育所（CDC）的指示要求制定醫(yī)院健康教育總目標(biāo)、目標(biāo)規(guī)劃和年

責(zé)

度、季度、月預(yù)算

工作

制定健康教育、健康促進計劃，并監(jiān)督執(zhí)行

任務(wù)

職責(zé)表述：開展健康教育、健康促進的日常工作工作時間百分比：20%

負(fù)責(zé)組織、實施健康教育，對健康教育宣傳員提出工作要求，召開工作例會，

抽查工作記錄

職

負(fù)責(zé)巡視病房，查看醫(yī)生、護士對病人入院出院、消毒隔離、健康處方等方面

責(zé)工作

的健康教育工作

任務(wù)

負(fù)責(zé)組織、督促各科室開展各種形式的健康教育活動，包括門診、病房的固定

宣傳欄更換

負(fù)責(zé)組織各衛(wèi)生日的宣傳、咨詢活動

職責(zé)表述：負(fù)責(zé)健康教育的物品、資料管理工作工作時間百分比：15%

職

負(fù)責(zé)管理全院的健康教育檔案，進行分條、分目逐年裝訂

責(zé)工作

任務(wù)負(fù)責(zé)對全院各科室健康教育工作情況進行考查，向上級主管部門報送各類報表

監(jiān)督管理門診咨詢臺和各病區(qū)科普叢書的發(fā)售，健康教育處方使用、編印、

發(fā)放和宣傳板的更換工作

負(fù)責(zé)組織大型宣傳日活動的準(zhǔn)備工作，包括宣傳資料、宣傳品、宣傳板、橫

幅的制作等

職責(zé)表述：其他健康