網(wǎng)頁前端設(shè)計師勞動合同

網(wǎng)頁前端設(shè)計師勞動合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動者）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方擔(dān)任甲方網(wǎng)頁前端設(shè)計師一職，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。一、合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.乙方試用期為____個月，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容1.乙方擔(dān)任甲方網(wǎng)頁前端設(shè)計師，負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站及產(chǎn)品的界面設(shè)計、頁面布局、交互設(shè)計等工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成設(shè)計任務(wù)，并保證設(shè)計質(zhì)量符合甲方的要求。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間為40小時，按照甲方規(guī)定的作息時間執(zhí)行。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。四、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。2.乙方試用期工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。3.乙方的工作績效與獎金掛鉤，具體按照甲方的績效考核制度執(zhí)行。五、社會保險和福利待遇1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險。2.乙方享有住房公積金待遇，甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納住房公積金。3.乙方因病、非因工負(fù)傷需要停工治療的，按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。六、保密和知識產(chǎn)權(quán)1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。2.乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)作的職務(wù)作品，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。七、合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動合同。2.乙方提前解除勞動合同的，應(yīng)提前__個月向甲方提出書面申請。3.甲方違反國家法律法規(guī)和本合同的約定，乙方有權(quán)解除勞動合同。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方在合同期內(nèi)違反保密義務(wù)的，應(yīng)賠償甲方損失。九、爭議解決1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件4.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件5.甲方公司章程6.甲方公司規(guī)章制度7.網(wǎng)頁前端設(shè)計項目需求書8.設(shè)計作品評估標(biāo)準(zhǔn)9.保密協(xié)議10.知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方要求完成設(shè)計任務(wù)，或設(shè)計質(zhì)量不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。3.乙方在合同期內(nèi)提前解除勞動合同，未按照約定提前向甲方提出書面申請。4.甲方未按照本合同約定支付乙方工資及獎金。5.甲方未依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。6.甲方違反國家法律法規(guī)和本合同的約定。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期：用人單位和勞動者在勞動合同期內(nèi)，為相互了解對方而約定的考察期。3.社會保險：國家通過法律強制實行的，由用人單位和勞動者共同繳納的，用于解決勞動者生老病死等社會問題的保險制度。4.住房公積金：國家規(guī)定的一種住房儲蓄制度，由用人單位和勞動者共同繳納。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。6.知識產(chǎn)權(quán)：權(quán)利人對其創(chuàng)作的智力勞動成果所享有的財產(chǎn)權(quán)利。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：2.乙方泄露商業(yè)秘密：簽訂保密協(xié)議，加強內(nèi)部信息安全管理，對泄露行為進行追責(zé)。3.乙方提前解除勞動合同：完善勞動合同條款，明確提前解除勞動合同的條件和責(zé)任。4.甲方未按時支付工資及獎金：建立健全財務(wù)制度，按時發(fā)放工資及獎金。5.甲方未依法繳納社會保險和住房公積金：加強法律法規(guī)意識，依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方招聘網(wǎng)頁前端設(shè)計師。2.乙方應(yīng)聘網(wǎng)頁前端設(shè)計師。3.雙方就合同條款進