招聘老師合同范本

招聘老師合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：[填寫(xiě)合同編號(hào)]甲方（用人單位）：[填寫(xiě)甲方全稱]地址：[填寫(xiě)甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫(xiě)甲方聯(lián)系電話]乙方（招聘老師）：[填寫(xiě)乙方姓名]身份證號(hào)碼：[填寫(xiě)乙方身份證號(hào)碼]聯(lián)系方式：[填寫(xiě)乙方聯(lián)系方式]鑒于甲方為一家依法成立并有效運(yùn)營(yíng)的教育機(jī)構(gòu)，乙方為具備相關(guān)教學(xué)能力和資質(zhì)的老師，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方擔(dān)任甲方教師一職，達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位職責(zé)1.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱，按照甲方規(guī)定的教學(xué)方法和教學(xué)要求，為甲方學(xué)生提供高質(zhì)量的教學(xué)服務(wù)。1.2乙方應(yīng)參加甲方組織的教研活動(dòng)、教師培訓(xùn)及其他教育教學(xué)相關(guān)工作。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。二、合同期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為[填寫(xiě)合同期限，如“一年”]，自合同生效之日起計(jì)算。2.2合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前[填寫(xiě)提前通知時(shí)間，如“30天”]協(xié)商一致，并簽訂新的合同。三、薪酬待遇3.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放時(shí)間及方式，詳見(jiàn)附件一《工資待遇方案》。3.2乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇，具體規(guī)定詳見(jiàn)附件二《休假制度》。3.3甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，具體險(xiǎn)種、繳費(fèi)比例及待遇，詳見(jiàn)附件三《社會(huì)保險(xiǎn)制度》。四、保密條款4.1乙方應(yīng)對(duì)在甲方任職期間獲得的甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料、學(xué)生信息等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方許可，不得向任何第三方泄露。4.2乙方應(yīng)在合同終止后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，直至甲方公開(kāi)相關(guān)信息或保密信息已公開(kāi)。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。5.2若乙方提前解除本合同，應(yīng)按照附件四《提前解除合同規(guī)定》承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。6.2雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：[填寫(xiě)甲方蓋章]乙方（簽名）：[填寫(xiě)乙方簽名]簽訂日期：[填寫(xiě)簽訂日期]附件一：《工資待遇方案》附件二：《休假制度》附件三：《社會(huì)保險(xiǎn)制度》附件四：《提前解除合同規(guī)定》第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[填寫(xiě)甲方全稱]地址：[填寫(xiě)甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫(xiě)甲方聯(lián)系電話]乙方（招聘老師）：[填寫(xiě)乙方姓名]身份證號(hào)碼：[填寫(xiě)乙方身份證號(hào)碼]聯(lián)系方式：[填寫(xiě)乙方聯(lián)系方式]丙方（第三方教育服務(wù)機(jī)構(gòu)）：[填寫(xiě)丙方全稱]地址：[填寫(xiě)丙方地址]聯(lián)系電話：[填寫(xiě)丙方聯(lián)系電話]鑒于甲方為一家依法成立并有效運(yùn)營(yíng)的教育機(jī)構(gòu)，乙方為具備相關(guān)教學(xué)能力和資質(zhì)的老師，丙方為專業(yè)的教育服務(wù)機(jī)構(gòu)，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，并確保甲方權(quán)益得到充分保障，就乙方擔(dān)任甲方教師一職，并引入丙方提供相關(guān)服務(wù)，達(dá)成如下協(xié)議：一、第三方主體丙方的職責(zé)和權(quán)利1.1丙方作為專業(yè)的教育服務(wù)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行教學(xué)培訓(xùn)和教學(xué)指導(dǎo)，確保乙方的教學(xué)能力和教學(xué)效果達(dá)到甲方的要求。1.2丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行教學(xué)評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，以提升乙方的教學(xué)水平。1.3丙方應(yīng)按照甲方的要求，為乙方提供教學(xué)資源和支持，包括教學(xué)材料、教學(xué)設(shè)備等。1.4丙方應(yīng)對(duì)乙方的教學(xué)工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方的教學(xué)工作符合甲方的要求。二、甲方的權(quán)益保障2.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方的教學(xué)工作符合甲方的要求。2.2甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果決定乙方的薪酬和職位調(diào)整。2.3甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的教學(xué)評(píng)估報(bào)告，并根據(jù)評(píng)估報(bào)告對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.4甲方有權(quán)在合同期限內(nèi)提前解除合同，但應(yīng)按照附件四《提前解除合同規(guī)定》承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。三、乙方的違約及限制條款3.1乙方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償損失。3.2乙方在合同期限內(nèi)提前解除合同，應(yīng)按照附件四《提前解除合同規(guī)定》承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益，不得以任何方式損害甲方的利益。四、薪酬待遇和福利4.1乙方的工資待遇按照甲方和丙方共同制定的《工資待遇方案》執(zhí)行。4.2乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇，具體規(guī)定詳見(jiàn)附件二《休假制度》。4.3甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，具體險(xiǎn)種、繳費(fèi)比例及待遇，詳見(jiàn)附件三《社會(huì)保險(xiǎn)制度》。五、保密條款5.1乙方應(yīng)對(duì)在甲方任職期間獲得的甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料、學(xué)生信息等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方許可，不得向任何第三方泄露。5.2乙方應(yīng)在合同終止后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，直至甲方公開(kāi)相關(guān)信息或保密信息已公開(kāi)。六、爭(zhēng)議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。6.2雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。7.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：[填寫(xiě)甲方蓋章]乙方（簽名）：[填寫(xiě)乙方簽名]丙方（蓋章）：[填寫(xiě)丙方蓋章]簽訂日期：[填寫(xiě)簽訂日期]附件一：《工資待遇方案》附件二：《休假制度》附件三：《社會(huì)保險(xiǎn)制度》附件四：《提前解除合同規(guī)定》第三方主體丙方介入的意義和目的是為了提升甲方的教育質(zhì)量和教學(xué)水平，同時(shí)也是為了乙方能夠得到更好的教學(xué)培訓(xùn)和教學(xué)指導(dǎo)，從而更好地滿足甲方的教學(xué)需求。丙方的介入，使得甲方能夠更加專注于自身的核心業(yè)務(wù)，即提供高質(zhì)量的教育服務(wù)，同時(shí)也能更好地保障甲方的權(quán)益，確保乙方的教學(xué)工作符合甲方的要求。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[填寫(xiě)甲方全稱]地址：[填寫(xiě)甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫(xiě)甲方聯(lián)系電話]乙方（招聘老師）：[填寫(xiě)乙方姓名]身份證號(hào)碼：[填寫(xiě)乙方身份證號(hào)碼]聯(lián)系方式：[填寫(xiě)乙方聯(lián)系方式]丙方（第三方教育服務(wù)機(jī)構(gòu)）：[填寫(xiě)丙方全稱]地址：[填寫(xiě)丙方地址]聯(lián)系電話：[填寫(xiě)丙方聯(lián)系電話]鑒于甲方為一家依法成立并有效運(yùn)營(yíng)的教育機(jī)構(gòu)，乙方為具備相關(guān)教學(xué)能力和資質(zhì)的老師，丙方為專業(yè)的教育服務(wù)機(jī)構(gòu)，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，并確保乙方權(quán)益得到充分保障，就乙方擔(dān)任甲方教師一職，并引入丙方提供相關(guān)服務(wù)，達(dá)成如下協(xié)議：一、第三方主體丙方的職責(zé)和權(quán)利1.1丙方作為專業(yè)的教育服務(wù)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行教學(xué)培訓(xùn)和教學(xué)指導(dǎo)，確保乙方的教學(xué)能力和教學(xué)效果達(dá)到甲方的要求。1.2丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行教學(xué)評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，以提升乙方的教學(xué)水平。1.3丙方應(yīng)按照甲方的要求，為乙方提供教學(xué)資源和支持，包括教學(xué)材料、教學(xué)設(shè)備等。1.4丙方應(yīng)對(duì)乙方的教學(xué)工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方的教學(xué)工作符合甲方的要求。二、乙方的權(quán)益保障2.1乙方有權(quán)要求甲方提供符合其教學(xué)能力和資質(zhì)的教學(xué)任務(wù)。2.2乙方有權(quán)參加甲方組織的教研活動(dòng)、教師培訓(xùn)及其他教育教學(xué)相關(guān)工作。2.3乙方有權(quán)獲得甲方提供的工資待遇、福利及社會(huì)保險(xiǎn)。2.4乙方有權(quán)對(duì)丙方提供的教育服務(wù)提出意見(jiàn)和建議，并要求丙方及時(shí)改進(jìn)。三、甲方的違約及限制條款3.1甲方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者造成乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，并賠償損失。3.2甲方不得未經(jīng)乙方同意，改變乙方的教學(xué)任務(wù)或者教學(xué)要求。3.3甲方不得克扣或者拖欠乙方的工資待遇及福利。四、薪酬待遇和福利4.1乙方的工資待遇按照甲方和丙方共同制定的《工資待遇方案》執(zhí)行。4.2乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇，具體規(guī)定詳見(jiàn)附件二《休假制度》。4.3甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，具體險(xiǎn)種、繳費(fèi)比例及待遇，詳見(jiàn)附件三《社會(huì)保險(xiǎn)制度》。五、保密條款5.1乙方應(yīng)對(duì)在甲方任職期間獲得的甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料、學(xué)生信息等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方許可，不得向任何第三方泄露。5.2乙方應(yīng)在合同終止后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，直至甲方公開(kāi)相關(guān)信息或保密信息已公開(kāi)。六、爭(zhēng)議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。6.2雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。7.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：[填寫(xiě)甲方蓋章]乙方（簽名）：[填寫(xiě)乙方簽名]丙方（蓋章）：[填寫(xiě)丙方蓋章]簽訂日期：[填寫(xiě)簽訂日期]附件一：《工資待遇方案》附件二：《休假制度》附件三：《社會(huì)保險(xiǎn)制度》乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保乙方在合同履行過(guò)程中的權(quán)益得到充分保障，提升乙方的教學(xué)能力和教學(xué)水平。通過(guò)增加乙方的權(quán)利條款和多種利益條款，乙方能夠在教學(xué)工作中發(fā)揮更大的積極性和創(chuàng)造性。同時(shí)，通過(guò)增加