媒體運(yùn)營(yíng)勞動(dòng)合同封面

媒體運(yùn)營(yíng)勞動(dòng)合同封面合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________第一條勞動(dòng)合同類(lèi)型本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條工作內(nèi)容乙方在甲方從事媒體運(yùn)營(yíng)工作，具體職責(zé)如下：1.負(fù)責(zé)甲方媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃、編輯、發(fā)布及日常運(yùn)營(yíng)管理；2.制定并執(zhí)行媒體平臺(tái)的推廣策略，提高品牌知名度和用戶(hù)活躍度；3.跟蹤分析媒體平臺(tái)數(shù)據(jù)，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)效果，提升用戶(hù)體驗(yàn)；4.協(xié)調(diào)與甲方其他部門(mén)的合作，確保媒體運(yùn)營(yíng)工作的順利推進(jìn)；5.完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。第三條工作時(shí)間乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)，按照國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：____元；2.甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；3.甲方按照法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)定為乙方提供其他福利待遇。第五條保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內(nèi)及解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等保密信息予以保密；2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條合同解除和終止1.合同期滿(mǎn)，雙方未續(xù)簽勞動(dòng)合同的，合同自然終止；2.乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前____天書(shū)面通知甲方；3.甲方違反本合同規(guī)定，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同；4.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動(dòng)合同。第七條違約責(zé)任1.雙方違反本合同規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為乙方上年工資的____倍；3.甲方未按時(shí)支付乙方工資及福利待遇的，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期付款違約金。第八條爭(zhēng)議解決雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；2.本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方學(xué)歷證明文件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本5.甲方稅務(wù)登記證副本6.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證副本7.勞動(dòng)合同書(shū)面協(xié)議8.保密協(xié)議書(shū)面文件9.甲方規(guī)章制度書(shū)面文件10.其他與勞動(dòng)合同相關(guān)的文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反保密義務(wù)：未經(jīng)甲方同意，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等保密信息。2.乙方提前解除勞動(dòng)合同：乙方未按合同約定提前書(shū)面通知甲方解除勞動(dòng)合同。3.甲方未按時(shí)支付工資及福利待遇：甲方未按時(shí)支付乙方工資、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等。4.甲方違反合同規(guī)定：甲方違反勞動(dòng)合同約定的其他條款。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的書(shū)面協(xié)議。2.固定期限勞動(dòng)合同：雙方約定合同期限，并在合同中明確具體終止日期的勞動(dòng)合同。3.媒體運(yùn)營(yíng)：負(fù)責(zé)媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃、編輯、發(fā)布及日常運(yùn)營(yíng)管理等工作。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。5.違約金：違反合同約定的一方按照約定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方忘記保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密：及時(shí)與乙方溝通，提醒其保密義務(wù)，如無(wú)法挽回?fù)p失，可依法要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方未按時(shí)支付工資及福利待遇：乙方有權(quán)向甲方提出書(shū)面催促，如甲方仍未支付，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.合同爭(zhēng)議發(fā)生：通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。4.乙方提前解除勞動(dòng)合同：按照合同約定向甲方支付違約金，并與甲方協(xié)商解除勞動(dòng)合同的事宜。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為媒體公司，乙方為媒體運(yùn)營(yíng)專(zhuān)業(yè)人員。2.甲方為品牌企業(yè)，乙方為負(fù)