建筑工程預(yù)算員勞動(dòng)合同

建筑工程預(yù)算員勞動(dòng)合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方為一家依法成立并有效運(yùn)營的建筑工程企業(yè)，乙方愿意加入甲方從事預(yù)算員工作，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下勞動(dòng)合同：第一章合同標(biāo)的及期限第一條合同標(biāo)的1.1乙方在甲方擔(dān)任預(yù)算員，負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的預(yù)算編制、成本控制、結(jié)算等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成預(yù)算員崗位所負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容。第二條合同期限2.1本勞動(dòng)合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。第二章工作條件和待遇第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為____天。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)到崗，不得遲到、早退。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（含____元基本工資和____元績效獎(jiǎng)金），按月支付。4.2乙方加班工資按照勞動(dòng)法規(guī)定支付。第五條福利待遇5.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。第三章保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)第六條保密義務(wù)6.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等負(fù)有保密義務(wù)。6.2乙方不得泄露甲方的客戶信息、合同內(nèi)容等涉及商業(yè)信譽(yù)的信息。第七條知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。7.2乙方不得侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。第四章解除和終止第八條解除和終止條件8.1乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。8.2甲方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)符合國家法律法規(guī)的規(guī)定，并提前書面通知乙方。8.3合同期滿，雙方未續(xù)簽，勞動(dòng)合同自然終止。第九條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.1雙方解除或終止勞動(dòng)合同的，甲方應(yīng)根據(jù)國家法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第五章爭議解決第十條爭議解決10.1雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第六章其他約定第十一條雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重社會(huì)公德，共同維護(hù)甲方合法權(quán)益。第十二條本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件8.勞動(dòng)合同文本9.保密協(xié)議10.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照合同約定完成工作內(nèi)容的，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等，視為違約。3.乙方違反國家法律法規(guī)、社會(huì)公德，損害甲方合法權(quán)益的，視為違約。4.甲方未按照合同約定支付乙方工資、加班費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)龋暈檫`約。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.保密義務(wù)：乙方對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等負(fù)有保密的義務(wù)。3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：包括但不限于專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：甲方根據(jù)國家法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付的解除或終止勞動(dòng)合同的補(bǔ)償。5.加班費(fèi)：乙方加班工作時(shí)，甲方按照勞動(dòng)法規(guī)定支付的額外工資。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作效率低下，工作內(nèi)容。解決辦法：甲方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)能力；乙方應(yīng)努力提高個(gè)人素質(zhì)，適應(yīng)工作需求。2.問題：乙方泄露甲方秘密。解決辦法：甲方與乙方簽訂保密協(xié)議，加強(qiáng)保密意識(shí)；對泄露秘密的行為進(jìn)行追究，必要時(shí)解除勞動(dòng)合同。3.問題：甲方未按時(shí)支付乙方工資、加班費(fèi)等。解決辦法：甲方按照合同約定及時(shí)支付乙方工資、加班費(fèi)等；乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，維護(hù)自身權(quán)益。4.問題：合同期滿，雙方未續(xù)簽。解決辦法：提前一個(gè)月書面通知對方，辦理勞動(dòng)合同終止手續(xù)；根據(jù)國家法律法規(guī)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方