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企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)制度第一章總則第一條目的和意義為了保障員工的人身安全和資產(chǎn)安全,促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),提高生產(chǎn)管理水平,推動(dòng)企業(yè)可連續(xù)發(fā)展,訂立本制度。第二條適用范圍本制度適用于本企業(yè)全體員工,包含正式員工、臨時(shí)員工以及外包人員。第三條基本原則企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)堅(jiān)持以下原則:安全第一:將安全工作放在生產(chǎn)經(jīng)營工作的首位,堅(jiān)持安全至上的原則。防備為主:采取系統(tǒng)化、綜合化的措施,防范事故的發(fā)生,樂觀防備工作安全事故。綜合施策:通過完善各項(xiàng)規(guī)章制度、加強(qiáng)管理措施、提高員工安全意識(shí)等多方面綜合施策。全員參加:建立全員參加的安全生產(chǎn)管理體系,形成以員工為中心的安全生產(chǎn)機(jī)制。第二章安全生產(chǎn)責(zé)任第四條企業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任企業(yè)高級管理人員應(yīng)帶頭執(zhí)行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)制度,訂立安全生產(chǎn)目標(biāo)和方針。負(fù)責(zé)組織實(shí)施安全生產(chǎn)檢查、評估和風(fēng)險(xiǎn)掌控,及時(shí)解決存在的安全隱患。供應(yīng)充分的安全生產(chǎn)資源,確保安全生產(chǎn)條件的改善和設(shè)備的維護(hù)。加強(qiáng)員工安全培訓(xùn)和教育,提高員工安全意識(shí)。第五條部門、班組主管責(zé)任部門、班組主管負(fù)責(zé)本部門、班組的安全生產(chǎn)工作,執(zhí)行安全制度和規(guī)范。組織開展安全培訓(xùn)、安全教育和安全督導(dǎo)工作,確保員工具備相應(yīng)的安全知識(shí)和技能。及時(shí)處理和上報(bào)安全事故隱患,確保安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。第三章安全風(fēng)險(xiǎn)管理第六條安全風(fēng)險(xiǎn)評估設(shè)立特地的安全風(fēng)險(xiǎn)評估小組,負(fù)責(zé)對企業(yè)各項(xiàng)工作進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估。風(fēng)險(xiǎn)評估包含對工作環(huán)境、工藝流程、料子設(shè)備等方面進(jìn)行全面評估,并提出改進(jìn)建議。第七條安全防護(hù)措施依據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評估結(jié)果,訂立相應(yīng)的安全防護(hù)措施,確保工作場合的安全。安全防護(hù)包含對員工穿著防護(hù)用品、設(shè)立安全警示標(biāo)志、供應(yīng)緊急逃命通道等。第八條安全應(yīng)急預(yù)案建立健全安全應(yīng)急預(yù)案,包含滅火、疏散、傷員救助等方面的預(yù)案。定期組織演練,提高員工應(yīng)對緊急情況的本領(lǐng)和應(yīng)急反應(yīng)速度。第四章安全生產(chǎn)培訓(xùn)第九條安全培訓(xùn)計(jì)劃訂立每年的安全培訓(xùn)計(jì)劃,包含培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間和培訓(xùn)對象等。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋安全知識(shí)、安全操作規(guī)程、事故案例和應(yīng)急處理等。第十條安全培訓(xùn)方法組織集中培訓(xùn)、現(xiàn)場教學(xué)、互動(dòng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)手冊閱讀等多種形式相結(jié)合的培訓(xùn)方法。培訓(xùn)內(nèi)容與具體工作崗位相結(jié)合,實(shí)際操作和理論知識(shí)相結(jié)合。第五章安全生產(chǎn)檢查第十一條定期檢查制度建立定期的安全生產(chǎn)檢查制度,包含日常巡查、月度檢查、季度檢查和年度檢查等。檢查內(nèi)容涵蓋工作場合安全情形、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況、操作規(guī)范以及防護(hù)措施的落實(shí)等。第十二條檢查結(jié)果處理對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患,依照相應(yīng)的處理流程進(jìn)行整改,并記錄整改情況。重點(diǎn)安全隱患應(yīng)立刻暫時(shí)停止相關(guān)工作,并及時(shí)上報(bào)上級主管部門。第六章安全生產(chǎn)宣傳第十三條安全宣傳活動(dòng)組織開展安全宣傳活動(dòng),包含安全知識(shí)競賽、安全演講競賽和安全月活動(dòng)等。利用企業(yè)內(nèi)部的媒體平臺(tái)宣傳安全知識(shí)和安全措施。第十四條安全嘉獎(jiǎng)機(jī)制建立安全嘉獎(jiǎng)機(jī)制,對員工在安全生產(chǎn)方面的表現(xiàn)予以嘉獎(jiǎng)和認(rèn)可。每年評比安全生產(chǎn)標(biāo)兵和安全管理先進(jìn)個(gè)人,并予以相應(yīng)的激勵(lì)措施。第七章附則第十五條違反規(guī)定處理對于違反安全生產(chǎn)規(guī)定和制度的人員,依照公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。包含警告、記過、降職、開除等,情節(jié)嚴(yán)重的將移交司法機(jī)關(guān)處理。第十六條監(jiān)督和整改相關(guān)部門應(yīng)加強(qiáng)對安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督和檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。主管部門應(yīng)建立安全生產(chǎn)評估機(jī)制,對各部門的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行定期評估。第十七條本制度的解釋權(quán)和修訂本制度的解釋權(quán)歸企業(yè)管理負(fù)責(zé)人全部。對本制度的修訂由企業(yè)管理負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),并經(jīng)相關(guān)部門審核和批準(zhǔn)。本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)旨在提高企業(yè)的管理水平,確保員工的安全和生產(chǎn)的順利進(jìn)行。本制度明確了企業(yè)安全生產(chǎn)的責(zé)任分工,要求建立安全風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制,加強(qiáng)安全生產(chǎn)培訓(xùn),定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,并通過宣傳和嘉獎(jiǎng)機(jī)制提高員工的安全意識(shí)和責(zé)任感。同時(shí),制度規(guī)定了對違反安全規(guī)定的處理方法,以及對安全
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