水暖工人勞動(dòng)合同范本(2024版)

編號(hào)：__________水暖工人勞動(dòng)合同范本(2024版)甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

水暖工人勞動(dòng)合同范本(2024版)合同目錄第一章：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）1.3合同主體資格1.4合同術(shù)語(yǔ)定義第二章：合同期限2.1合同期限類型2.2試用期2.3固定期限2.4無(wú)固定期限2.5合同續(xù)簽第三章：工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位3.2乙方的工作地點(diǎn)3.3乙方的工作時(shí)間3.4乙方的工作任務(wù)第四章：勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資構(gòu)成4.2基本工資4.3績(jī)效獎(jiǎng)金4.4加班工資4.5工資支付時(shí)間與方式第五章：社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2醫(yī)療保險(xiǎn)5.3養(yǎng)老保險(xiǎn)5.4失業(yè)保險(xiǎn)5.5工傷保險(xiǎn)5.6生育保險(xiǎn)5.7福利待遇第六章：勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1勞動(dòng)保護(hù)6.2勞動(dòng)條件6.3勞動(dòng)環(huán)境6.4勞動(dòng)安全第七章：培訓(xùn)與晉升7.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)7.2培訓(xùn)內(nèi)容7.3培訓(xùn)期間待遇7.4晉升機(jī)制第八章：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù)8.2保密期限8.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬第九章：勞動(dòng)合同的解除和終止9.1解除合同的情形9.2終止合同的情形9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.4合同解除或終止的程序第十章：爭(zhēng)議解決10.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式10.2協(xié)商解決10.3調(diào)解解決10.4仲裁解決10.5訴訟解決第十一章：違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任11.3違約賠償?shù)谑拢浩渌s定12.1雙方的其他約定12.2合同的修改和補(bǔ)充12.3合同的生效和終止第十三章：附件13.1附件列表13.2附件內(nèi)容第十四章：合同的簽署與保存14.1合同簽署14.2合同蓋章14.3合同生效14.4合同保存合同編號(hào)_________第一章：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）：_______公司，地址位于_______，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼為_(kāi)______。1.2乙方（勞動(dòng)者）：姓名_______，性別_______，身份證號(hào)碼_______，住址位于_______。1.3合同主體資格：甲方為合法成立的企事業(yè)單位，具有相應(yīng)的營(yíng)業(yè)資格和勞動(dòng)合同簽訂能力；乙方為具備完全民事行為能力的自然人，具備從事水暖工作的能力和資格。1.4合同術(shù)語(yǔ)定義：水暖工人指從事水暖設(shè)備安裝、維修、保養(yǎng)等工作的人員。第二章：合同期限2.1合同期限類型：本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2試用期：本合同試用期為_(kāi)______個(gè)月，自合同生效之日起計(jì)算。2.3固定期限：本合同固定期限為_(kāi)______年，自試用期結(jié)束之日起計(jì)算。2.4無(wú)固定期限：除非雙方協(xié)商一致或者依法解除、終止合同，否則本合同無(wú)限期延續(xù)。2.5合同續(xù)簽：合同到期前_______個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。第三章：工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位：水暖工人。3.2乙方的工作地點(diǎn)：甲方指定的工作地點(diǎn)，包括但不限于_______。3.3乙方的工作時(shí)間：按照甲方規(guī)定的正常工作時(shí)間執(zhí)行，如需加班，應(yīng)按照甲方的加班規(guī)定執(zhí)行。3.4乙方的工作任務(wù)：負(fù)責(zé)水暖設(shè)備的安裝、維修、保養(yǎng)等工作，具體任務(wù)按照甲方的安排執(zhí)行。第四章：勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資構(gòu)成：乙方的工資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班工資等組成。4.2基本工資：乙方每月基本工資為人民幣_(tái)______元。4.3績(jī)效獎(jiǎng)金：乙方根據(jù)工作績(jī)效可獲得相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。4.4加班工資：乙方加班按照甲方規(guī)定的時(shí)間和工資標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資。4.5工資支付時(shí)間與方式：甲方每月_______日之前以貨幣形式支付乙方工資，不得拖欠。第五章：社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。5.2醫(yī)療保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納醫(yī)療保險(xiǎn)，乙方享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。5.3養(yǎng)老保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，乙方享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。5.4失業(yè)保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納失業(yè)保險(xiǎn)，乙方享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇。5.5工傷保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納工傷保險(xiǎn)，乙方發(fā)生工傷時(shí)享受工傷保險(xiǎn)待遇。5.6生育保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納生育保險(xiǎn)，乙方享受生育保險(xiǎn)待遇。5.7福利待遇：乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等福利待遇。第六章：勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1勞動(dòng)保護(hù)：甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，確保乙方的人身安全。6.3勞動(dòng)環(huán)境：甲方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)。6.4勞動(dòng)安全：甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全教育和培訓(xùn)，防止安全事故的發(fā)生。第八章：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù)：乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。8.2保密期限：保密義務(wù)的期限自乙方知悉保密信息之日起計(jì)算，至解除合同后一年止。8.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬：乙方在工作中創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果，屬于甲方所有，乙方不得以任何形式擅自使用或披露。第九章：勞動(dòng)合同的解除和終止9.1解除合同的情形：合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同。9.2終止合同的情形：合同期滿，雙方未續(xù)簽，或乙方達(dá)到法定退休年齡，或乙方死亡，合同自然終止。9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家規(guī)定和甲方規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.4合同解除或終止的程序：合同解除或終止前，甲方應(yīng)提前_______日通知乙方，并辦理相關(guān)手續(xù)。第十章：爭(zhēng)議解決10.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式：雙方應(yīng)優(yōu)先通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成時(shí)可選擇調(diào)解、仲裁或訴訟解決。10.2協(xié)商解決：爭(zhēng)議發(fā)生時(shí)，雙方應(yīng)立即進(jìn)行協(xié)商，尋求和解。10.3調(diào)解解決：協(xié)商不成時(shí)，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。10.4仲裁解決：調(diào)解不成或調(diào)解書(shū)不履行的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.5訴訟解決：對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十一章：違約責(zé)任11.1違約情形：一方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同不能履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。11.2違約責(zé)任：違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此造成的直接損失，并支付違約金。11.3違約賠償：違約金的計(jì)算和賠償范圍，按雙方約定或國(guó)家法律規(guī)定執(zhí)行。第十二章：其他約定12.1雙方的其他約定：雙方可以在合同外另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充或修改。12.2合同的修改和補(bǔ)充：合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)由雙方共同簽署，具有同等法律效力。12.3合同的生效和終止：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期滿或雙方另有約定時(shí)終止。第十三章：附件13.1附件列表：附件一：乙方簡(jiǎn)歷；附件二：甲方規(guī)章制度；附件三：保密協(xié)議。13.2附件內(nèi)容：附件內(nèi)容應(yīng)與合同具有同等法律效力。第十四章：合同的簽署與保存14.1合同簽署：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2合同蓋章：合同經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。14.3合同生效：本合同自簽字蓋章之日起生效。14.4合同保存：雙方應(yīng)妥善保存合同副本，以備不時(shí)之需。甲方（用人單位）：________________代表人（簽字）：_______________日期：_______年_______月_______日乙方（勞動(dòng)者）：________________簽字：_______________日期：_______年_______月_______日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.1甲方指令：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)工作指令，按照甲方的工作安排和要求完成工作任務(wù)。如乙方因個(gè)人原因任務(wù)，應(yīng)提前向甲方報(bào)告。1.2培訓(xùn)和學(xué)習(xí)：甲方有權(quán)要求乙方參加由甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升乙方的職業(yè)技能。乙方應(yīng)積極配合，不得無(wú)故缺席。1.3加班規(guī)定：甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，有權(quán)安排乙方加班。乙方應(yīng)按照甲方的加班規(guī)定執(zhí)行，加班工資按國(guó)家規(guī)定和甲方制度支付。1.4調(diào)崗調(diào)整：甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，有權(quán)調(diào)整乙方的崗位和工作地點(diǎn)。乙方應(yīng)積極配合甲方的調(diào)崗調(diào)整。1.5保密規(guī)定：乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。違反保密義務(wù)的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。1.6知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬：乙方在工作中創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果，屬于甲方所有，乙方不得以任何形式擅自使用或披露。1.7規(guī)章制度：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，如有違反，甲方有權(quán)按照規(guī)章制度進(jìn)行處理。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明2.1勞動(dòng)條件：乙方有權(quán)要求甲方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，確保乙方的人身安全。2.3勞動(dòng)時(shí)間：乙方有權(quán)按照國(guó)家規(guī)定和甲方的規(guī)定享受法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等福利待遇。2.4勞動(dòng)報(bào)酬：乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定及時(shí)支付工資，不得拖欠。2.5權(quán)益保障：乙方有權(quán)依法維護(hù)自身的合法權(quán)益，如遇權(quán)益受到侵害，乙方有權(quán)向勞動(dòng)仲裁部門或法院提起訴訟。2.6職業(yè)發(fā)展：乙方有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升職業(yè)技能。甲方應(yīng)提供相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。2.7離職手續(xù)：乙方提前解除合同時(shí)，應(yīng)提前_______日書(shū)面通知甲方，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明3.1中介角色：第三方中介作為甲乙雙方的橋梁，負(fù)責(zé)協(xié)助雙方簽訂合同、履行合同和處理合同糾紛。3.2中介費(fèi)用：雙方應(yīng)按照約定支付中介費(fèi)用，中介費(fèi)用包括但不限于合同簽訂費(fèi)、合同履行監(jiān)督費(fèi)、合同糾紛處理費(fèi)等。3.3中介責(zé)任：第三方中介應(yīng)確保甲乙雙方的信息真實(shí)、準(zhǔn)確，如因中介原因?qū)е潞贤m紛，中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.4中介保密義務(wù)：第三方中介對(duì)甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露。3.5中介服務(wù)期限：中介服務(wù)期限自合同簽訂之日起至合同終止日止。如雙方續(xù)簽合同，中介服務(wù)期限相應(yīng)延長(zhǎng)。3.6中介解除合同：甲乙雙方或中介單方面解除合同時(shí)，應(yīng)提前_______日書(shū)面通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。3.7中介違約責(zé)任：中介違反合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方損失的，中介應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。如中介原因?qū)е潞贤獬蚪K止，中介應(yīng)支付相應(yīng)賠償。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.乙方簡(jiǎn)歷2.甲方規(guī)章制度3.保密協(xié)議4.培訓(xùn)和學(xué)習(xí)資料5.加班記錄6.調(diào)崗調(diào)休通知7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬證明8.勞動(dòng)合同續(xù)簽申請(qǐng)9.離職證明10.中介服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同不能履行或者造成乙方損失的，甲方屬于違約行為。2.乙方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同不能履行或者造成甲方損失的，乙方屬于違約行為。3.雙方未履行合同約定的義務(wù)，導(dǎo)致合同目的不能實(shí)現(xiàn)的，雙方均屬于違約行為。4.違約行為的認(rèn)定，應(yīng)以合同條款和相關(guān)法律法規(guī)為依據(jù)，由違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位之間，確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.固定期限勞動(dòng)合同：指雙方約定合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。3.無(wú)固定期限勞動(dòng)合同：指沒(méi)有明確約定合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。4.試用期：指用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的，用于相互了解的期限。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位根據(jù)國(guó)家規(guī)定和合同約定，向勞動(dòng)者支付的解除或終止勞動(dòng)合同的補(bǔ)償。6.保密義務(wù)：指勞動(dòng)者在合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.遇到合同條款不明確或者有爭(zhēng)議的情況，雙方應(yīng)進(jìn)行友好協(xié)商，協(xié)商不成的，可以尋求第三方調(diào)解或者仲裁解決。2.若甲方違反合同規(guī)定，乙方可以要求甲方履行合同義務(wù)或者賠償損失。3.乙方如遇