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技能相承師徒技術(shù)傳承合同合同編號:__________甲方(師傅):__________身份證號:__________乙方(徒弟):__________身份證號:__________鑒于甲方擁有豐富的技術(shù)經(jīng)驗和技能,為更好地傳承和發(fā)揚該項技術(shù),同時乙方有意愿學(xué)習(xí)并繼承該項技術(shù),雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、師傅(甲方)的義務(wù)1.1甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行全面的技術(shù)培訓(xùn),包括理論知識和實際操作技能,確保乙方能夠熟練掌握該項技術(shù)。1.2甲方應(yīng)向乙方傳授自己在該領(lǐng)域多年積累的經(jīng)驗和技巧,幫助乙方快速提高技術(shù)水平。1.3甲方應(yīng)在合同期內(nèi),對乙方進(jìn)行持續(xù)的技術(shù)指導(dǎo)和答疑,確保乙方能夠不斷進(jìn)步。1.4甲方應(yīng)提供必要的工具和設(shè)備,以便乙方更好地學(xué)習(xí)和技術(shù)實踐。1.5甲方應(yīng)對乙方的技術(shù)成果和知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行保護(hù),不得侵犯。二、徒弟(乙方)的義務(wù)2.1乙方應(yīng)全面接受甲方的技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo),努力學(xué)習(xí),不斷提高自己的技術(shù)水平。2.2乙方應(yīng)尊重甲方的知識產(chǎn)權(quán),不得侵犯甲方的技術(shù)成果和知識產(chǎn)權(quán)。2.3乙方應(yīng)在合同期內(nèi),按照甲方的要求,完成技術(shù)學(xué)習(xí)和實踐。2.4乙方應(yīng)在合同期滿后,繼續(xù)維護(hù)和發(fā)揚該項技術(shù),不得泄露給第三方。三、合同期限本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日。四、保密條款4.1乙方應(yīng)對在培訓(xùn)過程中獲得的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密予以保密,不得泄露給第三方。4.2乙方應(yīng)在合同期滿后,繼續(xù)保守甲方的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金為合同總金額的____%。5.2若乙方在合同期內(nèi)提前解除合同,應(yīng)支付甲方違約金,違約金為培訓(xùn)費用的____%。六、爭議解決本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。若合同執(zhí)行過程中發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(師傅):__________乙方(徒弟):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.師傅(甲方)身份證明2.徒弟(乙方)身份證明3.技術(shù)培訓(xùn)資料4.工具和設(shè)備清單5.技術(shù)成果和知識產(chǎn)權(quán)證明文件6.培訓(xùn)費用支付憑證7.違約金支付憑證二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定提供技術(shù)培訓(xùn)、指導(dǎo)或答疑,視為違約。2.甲方未按約定提供工具和設(shè)備,視為違約。3.甲方侵犯乙方技術(shù)成果和知識產(chǎn)權(quán),視為違約。4.乙方未按約定接受技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo),視為違約。5.乙方泄露甲方技術(shù)秘密和商業(yè)秘密,視為違約。6.乙方提前解除合同,未支付違約金,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.師傅(甲方):擁有豐富技術(shù)經(jīng)驗和技能的一方。2.徒弟(乙方):有意愿學(xué)習(xí)并繼承甲方技術(shù)的一方。3.技術(shù)培訓(xùn):甲方對乙方進(jìn)行全面的技術(shù)培訓(xùn),包括理論知識和實際操作技能。4.技術(shù)指導(dǎo):甲方在合同期內(nèi)對乙方進(jìn)行持續(xù)的技術(shù)指導(dǎo)和答疑。5.技術(shù)秘密:不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的技術(shù)信息。6.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的其他信息。7.違約金:違反合同約定的一方應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未按約定提供技術(shù)培訓(xùn)或指導(dǎo):乙方應(yīng)及時與甲方溝通,要求甲方履行合同義務(wù)。如甲方仍不履行,乙方可向法院提起訴訟。2.乙方未按約定接受技術(shù)培訓(xùn):甲方應(yīng)及時與乙方溝通,要求乙方履行合同義務(wù)。如乙方仍不履行,甲方可向法院提起訴訟。3.甲方侵犯乙方技術(shù)成果和知識產(chǎn)權(quán):乙方應(yīng)及時與甲方溝通,要求甲方停止侵權(quán)行為。如甲方仍不停止,乙方可向法院提起訴訟。4.乙方泄露甲方技術(shù)秘密和商業(yè)秘密:甲方應(yīng)及時與乙方溝通,要求乙方停止泄露行為。如乙方仍不停止,甲方可向法院提起訴訟。5.合同爭議解決:雙方可先嘗試友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.技能傳承:甲方將自身掌握的某項技術(shù)教授給乙方,使乙方能夠掌握并繼承該技術(shù)。2.技術(shù)培訓(xùn):甲方對乙方進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),提高乙方的技術(shù)水平。3.技術(shù)指導(dǎo):甲方在合同期內(nèi)對乙方進(jìn)行技術(shù)指
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