團隊工作規(guī)則與準則

團隊工作規(guī)則與準則合同編號：__________鑒于甲方為乙方提供工作平臺，乙方愿意接受甲方的管理與指導，雙方為了明確雙方的權利義務，經友好協商，達成如下協議：一、工作規(guī)則1.1乙方應按照甲方的工作要求，按時完成工作任務，并按照甲方的要求提供必要的工作成果。1.2乙方應遵守國家的法律法規(guī)，不得利用職務之便從事違法亂紀的活動。1.3乙方應遵守甲方的內部管理制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、財務制度等。1.5乙方在工作中應積極主動，團結協作，共同完成工作任務。二、工作準則2.1乙方應按照甲方的要求，制定個人工作計劃，并按照計劃完成工作任務。2.2乙方應保證工作質量，按照甲方的要求提供合格的工作成果。2.3乙方應積極參加甲方組織的各類培訓，提高自身的工作能力和素質。2.5乙方在工作中遇到問題應及時與上級領導溝通，尋求解決方案。三、權利義務3.1甲方應按照乙方的實際工作量和工作質量支付相應的工資待遇。3.2甲方應提供乙方的工作平臺和必要的工作資源。3.3甲方應定期對乙方的工作進行評估，對表現優(yōu)秀的乙方給予適當的獎勵。3.4乙方應遵守甲方的管理制度，按照甲方的要求完成工作任務。3.5乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。四、違約責任4.1如乙方違反本合同的約定，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。4.2如甲方違反本合同的約定，乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任。五、爭議解決5.1對于本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2對于本合同項下的爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院起訴。六、其他6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方個人工作計劃表2.乙方工作成果評估表3.甲方管理制度匯編4.乙方培訓記錄表5.乙方考勤記錄表二、違約行為及認定：1.乙方未按照甲方要求完成工作任務，或工作成果不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密給第三方。3.乙方違反國家法律法規(guī)，利用職務之便從事違法亂紀活動。4.乙方未遵守甲方內部管理制度，如考勤制度、保密制度、財務制度等。5.乙方在工作中不積極主動，不團結協作。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指提供工作平臺的一方。2.乙方：指接受甲方管理與指導的員工。3.工作規(guī)則：指乙方在工作中應遵守的行為規(guī)范和要求。4.工作準則：指乙方在工作中應遵循的工作原則和標準。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工作進度不符合要求：乙方應加強與甲方溝通，調整工作計劃，尋求同事協助，提高工作效率。2.工作成果質量不高：乙方應主動學習提升，尋求上級領導指導，加強自身能力培養(yǎng)。3.管理制度違反：乙方應了解并遵守甲方管理制度，如有疑問應及時向上級領導咨詢。4.商業(yè)秘密泄露：乙方應加強保密意識，簽訂保密協議，不得泄露甲方商業(yè)秘密。5.團隊協作不暢：乙方應積極主動與同事溝通，培養(yǎng)團隊精神，共同完成工作任務。五、所有應用場景：1.乙方在甲方公司工作，接受甲方管理與指導。2.乙方按照甲方要求完成工作任務，提供合格的工作成果。3.乙方遵守國家法律法規(guī)，不利用職