人力資源的協(xié)議書范本

人力資源的協(xié)議書范本合同編號：__________甲方：__________乙方：__________鑒于甲方是一家依法成立并有效運營的企業(yè)，乙方是一位具有完全民事行為能力的自然人，雙方為了明確雙方在人力資源方面的權利和義務，經友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議書。一、甲方的權利和義務1.甲方應按照本協(xié)議書的約定，向乙方支付勞動報酬。2.甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費。3.甲方應提供符合乙方職業(yè)衛(wèi)生和安全的工作環(huán)境。4.甲方應按照本協(xié)議書的約定，為乙方提供培訓和發(fā)展機會。5.甲方應尊重乙方的合法權益，不得侵犯乙方的人身權利。二、乙方的權利和義務1.乙方應按照甲方的要求，按時完成工作任務。2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。3.乙方應按照甲方的要求，保守甲方的商業(yè)秘密。4.乙方應按照本協(xié)議書的約定，履行保密義務。5.乙方應尊重甲方的合法權益，不得侵犯甲方的人身權利。三、協(xié)議的變更和解除1.任何一方均有權在本協(xié)議書有效期內提出變更或解除協(xié)議的要求。2.協(xié)議的變更或解除應經雙方協(xié)商一致，并書面確認。3.協(xié)議的解除不影響甲方根據本協(xié)議書應付乙方的勞動報酬和其他福利。四、違約責任1.任何一方違反本協(xié)議書的約定，應承擔違約責任，向守約方支付違約金。2.違約金的具體數額由雙方協(xié)商確定。五、爭議解決1.本協(xié)議書履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。六、其他1.本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議書自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.甲方公司規(guī)章制度3.社會保險繳費證明4.培訓和發(fā)展計劃5.保密協(xié)議6.乙方簽字確認的勞動合同二、違約行為及認定：1.乙方未按約定完成工作任務，或甲方未支付勞動報酬。2.甲方未按約定為乙方繳納社會保險費。3.甲方未提供符合乙方職業(yè)衛(wèi)生和安全的工作環(huán)境。4.甲方未按約定為乙方提供培訓和發(fā)展機會。5.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密。6.任何一方違反本協(xié)議書的約定，經協(xié)商未能達成一致的。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合同中指明的雇主。2.乙方：指合同中指明的雇員。3.勞動報酬：指甲方按照本協(xié)議書約定支付給乙方的工資及獎金等。4.社會保險費：指甲方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險費。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。6.違約金：指一方違反本協(xié)議書約定，應向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定完成工作任務：解決辦法：甲方應與乙方進行溝通，了解原因，如系乙方原因，甲方有權根據實際情況進行處罰；如非乙方原因，甲方應提供必要的工作支持和資源。2.甲方未按約定支付勞動報酬：解決辦法：乙方有權要求甲方支付，如甲方拒不支付，乙方可以向勞動監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。3.甲方未按約定為乙方繳納社會保險費：解決辦法：乙方有權要求甲方補繳，如甲方拒不補繳，乙方可以向社會保險機構投訴或提起訴訟。4.甲方未提供符合乙方職業(yè)衛(wèi)生和安全的工作環(huán)境：解決辦法：乙方有權要求甲方改善工作環(huán)境，如甲方拒不改善，乙方可以向勞動監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。5.甲方未按約定為乙方提供培訓和發(fā)展機會：解決辦法：乙方有權要求甲方提供，如甲方拒不提供，乙方可以向勞動監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。6.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密：解決辦法：甲方有權要求乙方承擔違約責任，向甲方支付違約金。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供勞動崗位。2.乙方為甲方提供勞動力的同時，甲方需為乙方繳納社會保險費。3.甲方需為乙方提供職業(yè)衛(wèi)生和安全的工作環(huán)境。4.甲方需為乙方提供培訓和發(fā)展機會，