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PAGEPAGE1無(wú)拖欠農(nóng)民工工資保證書甲方(雇主):地址:乙方(農(nóng)民工):地址:鑒于甲方為某項(xiàng)目的雇主,乙方為該項(xiàng)目的農(nóng)民工,為確保乙方在項(xiàng)目期間能夠按時(shí)獲得工資,避免發(fā)生拖欠工資的情況,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本保證書。第一條工資支付1.1甲方應(yīng)按照雙方約定的工資標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)足額支付乙方工資。1.2乙方工資支付周期為每月一次,支付日期為每月的最后一個(gè)工作日。1.3甲方應(yīng)在支付日期前將工資發(fā)放給乙方,不得拖欠。第二條工資計(jì)算2.1乙方的工資計(jì)算方式為按小時(shí)計(jì)算,具體標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)人民幣XX元。2.2乙方的工作時(shí)間以實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算,包括正常工作時(shí)間和加班時(shí)間。2.3加班工資按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,即平時(shí)加班工資為正常工資的150%,節(jié)假日加班工資為正常工資的200%。第三條工資支付方式3.1甲方應(yīng)通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。3.2乙方應(yīng)在簽訂本保證書時(shí)提供有效的銀行賬戶信息,以便甲方進(jìn)行工資支付。3.3乙方應(yīng)確保提供的銀行賬戶信息真實(shí)有效,如因乙方提供的信息錯(cuò)誤導(dǎo)致工資支付失敗,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。第四條工資支付保障4.1甲方應(yīng)建立健全工資支付制度,確保工資的及時(shí)足額支付。4.2甲方應(yīng)定期向乙方提供工資支付憑證,包括工資單和銀行轉(zhuǎn)賬記錄等。4.3甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第五條違約責(zé)任5.1如甲方違反本保證書的約定,未按時(shí)足額支付乙方工資,應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。5.2乙方有權(quán)向甲方提出書面催告,要求甲方支付拖欠的工資。5.3如甲方在收到乙方的書面催告后15日內(nèi)仍未支付拖欠的工資,乙方有權(quán)向有關(guān)部門投訴,維護(hù)自己的合法權(quán)益。第六條爭(zhēng)議解決6.1本保證書的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。6.2在履行本保證書過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本保證書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本保證書自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,至項(xiàng)目完工且乙方工資全部支付完畢之日止。甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:____年____月____日2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-無(wú)拖欠農(nóng)民工工資保證書目錄一、序言二、定義與術(shù)語(yǔ)三、工資支付條款四、工資計(jì)算與支付方式五、工資支付保障措施六、違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決七、其他條款八、附件一、序言鑒于甲方(雇主)與乙方(農(nóng)民工)之間建立了勞動(dòng)關(guān)系,為確保乙方在合同期間能夠按時(shí)獲得工資,避免發(fā)生拖欠工資的情況,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本保證書。二、定義與術(shù)語(yǔ)2.1"工資":指甲方根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和雙方約定,支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。2.2"拖欠工資":指甲方未按照約定支付工資,或者未按時(shí)足額支付工資。三、工資支付條款3.1甲方應(yīng)按照雙方約定的工資標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)足額支付乙方工資。3.2乙方工資支付周期為每月一次,支付日期為每月的最后一個(gè)工作日。3.3甲方應(yīng)在支付日期前將工資發(fā)放給乙方,不得拖欠。四、工資計(jì)算與支付方式4.1乙方的工資計(jì)算方式為按小時(shí)計(jì)算,具體標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)人民幣XX元。4.2乙方的工作時(shí)間以實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算,包括正常工作時(shí)間和加班時(shí)間。4.3加班工資按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,即平時(shí)加班工資為正常工資的150%,節(jié)假日加班工資為正常工資的200%。4.4甲方應(yīng)通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。五、工資支付保障措施5.1甲方應(yīng)建立健全工資支付制度,確保工資的及時(shí)足額支付。5.2甲方應(yīng)定期向乙方提供工資支付憑證,包括工資單和銀行轉(zhuǎn)賬記錄等。5.3甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。六、違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決6.1如甲方違反本保證書的約定,未按時(shí)足額支付乙方工資,應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。6.2乙方有權(quán)向甲方提出書面催告,要求甲方支付拖欠的工資。6.3如甲方在收到乙方的書面催告后15日內(nèi)仍未支付拖欠的工資,乙方有權(quán)向有關(guān)部門投訴,維護(hù)自己的合法權(quán)益。6.4在履行本保證書過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他條款7.1本保證書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本保證書自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,至合同期滿且乙方工資全部支付完畢之日止。八、附件附件一:工資支付憑證樣式附件二:工資支付制度甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:____年____月____日[注:以上內(nèi)容僅供參考,具體合同內(nèi)容應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況和法律法規(guī)進(jìn)行調(diào)整和制定。]附件列表:1.工資支付憑證樣式2.工資支付制度違約行為羅列及認(rèn)定:1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。2.甲方未按照約定的工資計(jì)算方式支付工資。3.甲方未提供工資支付憑證。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。法律名詞及解釋:1.工資:指甲方根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和雙方約定,支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。2.拖欠工資:指甲方未按照約定支付工資,或者未按時(shí)足額支付工資。3.加班工資:指乙方在正常工作時(shí)間之外的工作時(shí)間所得到的工資,按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)際執(zhí)行過(guò)程中可能遇到的問(wèn)題及注意事項(xiàng):1.工資支付延遲:甲方應(yīng)確保按時(shí)支付工資,如遇到特殊情況導(dǎo)致延遲支付,應(yīng)及時(shí)通知乙方并說(shuō)明原因。2.工資計(jì)算錯(cuò)誤:甲方應(yīng)仔細(xì)核對(duì)工資計(jì)算,確保準(zhǔn)確無(wú)誤。如發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤,應(yīng)及時(shí)更正并支付差額。3.工資支付憑證不完整:甲方應(yīng)提供完整的工資支付憑證,包括工資單和銀行轉(zhuǎn)賬記錄等。如憑證不完整,乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)充提供。4.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用未繳納:甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,及時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。如未繳納,乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳。解決方法:1.工資支付延遲:甲方應(yīng)盡量提前安排工資支付,確保按時(shí)支付。如遇到特殊情況導(dǎo)致延遲支付,應(yīng)及時(shí)與乙方溝通,并盡快解決支付問(wèn)題。2.工資計(jì)算錯(cuò)誤:甲方應(yīng)建立完善的工資核算制度,確保工資計(jì)算的準(zhǔn)確性。如發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤,應(yīng)及時(shí)更正,并向乙方支付差額。3.工資支付憑證不完整:甲方應(yīng)建立健全的工資支付憑證管理制度,確保提供完整的工資支付憑證。如憑證不完整,甲方應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充提供,并確保憑證的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。4.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用未繳納:甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,及時(shí)為乙方繳納社會(huì)
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