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簡單版勞動合同書合同編號:__________甲方(用人單位):___________________地址:____________________________聯(lián)系電話:_________________________法定代表人/負責人:__________________乙方(勞動者):___________________身份證號碼:________________________聯(lián)系電話:_________________________住址:_____________________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,甲方愿意聘請乙方到甲方工作,乙方愿意接受甲方的聘請,并共同協(xié)商確定雙方的權(quán)利義務,特訂立本勞動合同。一、合同期限1.本勞動合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.勞動合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應提前一個月通知對方,并簽訂新的勞動合同。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事____崗位的工作,并遵守甲方的規(guī)章制度和職業(yè)道德規(guī)范。2.乙方應按照甲方的要求,完成規(guī)定的工作任務,并保持工作場所的整潔和安全。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間不得超過__小時,每日工作時間不得超過__小時。2.乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán),以及__天/年的年假。3.乙方加班應按照甲方所在地的最低工資標準的150%支付加班費。四、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。2.乙方工資支付時間為每月__日之前,甲方按時足額支付乙方工資。3.乙方工資不得低于甲方所在地的最低工資標準。五、社會保險和福利待遇1.甲方應按照國家的規(guī)定,為乙方繳納社會保險費,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方為乙方提供__元/年的福利補貼。3.乙方因工負傷或患職業(yè)病,甲方應按照國家的規(guī)定承擔相應的費用。六、保密條款1.乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后__年內(nèi),不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資料等。2.乙方違反保密義務的,甲方有權(quán)要求乙方承擔違約金,并追究其法律責任。七、解除和終止勞動合同的條件1.合同期滿,雙方未續(xù)簽的;2.乙方提前__天書面通知甲方解除勞動合同的;3.甲方因客觀原因解除勞動合同的;4.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或勞動合同約定的;5.乙方因犯罪或違反法律法規(guī)被追究刑事責任的。八、爭議解決1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。3.本勞動合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):___________________乙方(勞動者):___________________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證明復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件5.甲方規(guī)章制度證明文件6.社會保險繳納證明文件7.乙方體檢報告8.勞動合同期限變更協(xié)議9.勞動合同解除/終止證明文件二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定時間到崗,或未經(jīng)甲方同意提前解除勞動合同。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資料等。3.甲方未按照約定時間支付乙方工資。4.甲方未依法為乙方繳納社會保險費。5.甲方未按照約定提供福利補貼。6.甲方未按照本合同約定提供勞動條件或保護乙方合法權(quán)益。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位確立勞動關系,明確雙方權(quán)利義務的協(xié)議。2.甲方:指用人單位。3.乙方:指勞動者。4.勞動報酬:勞動者因履行勞動合同所取得的工資、獎金、津貼和補帖等。5.社會保險:國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者疾病、傷殘、失業(yè)、生育等社會風險而設立的一種社會保障制度。6.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按時到崗:及時與乙方溝通,了解原因,如需解除合同,按約定辦理。2.工資支付延遲:確保工資按時支付,如有延遲,及時解釋并補發(fā)。3.泄露商業(yè)秘密:收集證據(jù),與乙方溝通,要求其停止違約行為,必要時依法維權(quán)。4.未繳納社會保險費:及時補繳,并向乙方解釋。5.勞動條件不符合約定:及時改善勞動條件,保障乙方合法權(quán)益。五、所有應用場景:1.甲方為新設立的公司,需要聘請員工。2.乙方為求職者,希望獲得一份穩(wěn)定工作。3.雙

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