交通運輸行業(yè)司機派遣合同樣本

交通運輸行業(yè)司機派遣合同樣本合同編號：__________甲方（派遣單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（接收單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就甲方向乙方提供司機派遣服務事宜，達成如下協(xié)議：一、服務內容1.1甲方根據(jù)乙方的需求，向乙方提供符合乙方要求的司機，并按照本合同約定的服務期限、工作地點、工作職責等條件，為乙方提供勞務派遣服務。1.3甲方應按照乙方的要求，為派遣司機提供必要的培訓和管理，確保派遣司機能夠勝任乙方的工作。二、服務期限2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年，自______年______月______日至______年______月______日。2.2如雙方同意續(xù)約，應在本合同到期前一個月內簽訂新的合同。三、派遣人數(shù)及崗位3.1甲方應根據(jù)乙方的需求，派遣______名司機到乙方工作，具體崗位及職責如下：3.2甲方應確保派遣司機的數(shù)量和崗位能夠滿足乙方的需求。四、勞動報酬4.1乙方向甲方支付的派遣服務費用為每人每月______元人民幣，按月支付。4.2乙方應按時支付甲方派遣服務費用，遲延支付的，應按遲延支付部分每日支付千分之二的違約金。4.3甲方應在收到乙方支付的派遣服務費用后，按時足額支付給派遣司機工資、社會保險和福利待遇。五、社會保險和福利待遇5.1甲方應依法為派遣司機繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為派遣司機提供相應的福利待遇。六、保密條款6.1雙方在履行本合同過程中，應保守對方的商業(yè)秘密和機密信息，未經對方同意，不得向第三方披露。6.2雙方違反本保密條款的，應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。七、違約責任7.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。7.2甲方未按照約定提供派遣司機或派遣司機不符合乙方要求的，乙方有權要求甲方更換或解除合同。八、爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院起訴。九、其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（派遣單位）：__________乙方（接收單位）：__________簽訂日期：______年______月______日一、附件列表：1.司機派遣合同2.司機個人簡歷3.司機身份證復印件4.司機駕駛證復印件5.司機社會保險繳納證明6.司機勞動合同7.司機培訓記錄8.司機績效評估報告二、違約行為及認定：1.甲方未按照約定提供派遣司機或派遣司機不符合乙方要求，屬于違約行為。2.甲方未按照約定時間支付派遣服務費用，屬于違約行為。3.甲方未依法為派遣司機繳納社會保險，屬于違約行為。4.乙方未按照約定時間支付派遣服務費用，屬于違約行為。5.乙方未按照約定提供工作條件，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞務派遣：指用人單位與勞動者之間建立勞動關系，將其派遣至其他單位從事勞動的行為。2.司機派遣：指派遣單位將其駕駛員派遣至接收單位從事駕駛工作的行為。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活權益，依法強制實行的社會福利制度。4.違約金：指當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定時，按照合同約定向對方支付的金錢。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：派遣司機不符合乙方要求。解決辦法：及時與甲方溝通，要求甲方更換或解除合同。2.問題：乙方遲延支付派遣服務費用。解決辦法：提醒乙方及時支付，遲延支付部分按千分之二計算違約金。3.問題：甲方未依法為派遣司機繳納社會保險。解決辦法：提醒甲方依法繳納，要求甲方提供相關證明。4.問題：發(fā)生交通事故或違法行為。解決辦法：按照相關法律法規(guī)和合同約定處理，追究相應責任。五、所有應用場景：1.物流公司需要臨